Adjoint.e au chef.fe de service, chef.fe du bureau du suivi juridique, du budget et des ressources humaines
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Offre n° O033220400614249
Publiée le 09/05/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
45 RUE CORPS FRANC POMMIÈS, Bordeaux (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/08/2022
Date limite de candidature
06/06/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Directeur (grade en extinction)
Attaché principal
Attaché hors classe
Directeur (grade en extinction)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Met en œuvre les actions, les projets, outils de pilotage en matière de gestion financière pour préparer et suivre les budgets du pôle autonomie. Travaille en étroite collaboration et anime le dialogue de gestion avec les services métiers des 3 directions sur les 3 domaines d'activité : projection financière, ressources humaines et juridique. Assure l'animation de l'équipe, fixe les objectifs du bureau, en lien avec ceux du service, et organise la planification de l'activité du bureau. Assure l'intérim du chef de service du SAM.
Missions / conditions d'exercice
cf lien de publication
Profils recherchés
cf lien de publication
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Département de la Gironde
Direction des Ressources Humaines
Service Parcours Professionnels Mobilité, Recrutement et Formation
Direction des Ressources Humaines
Service Parcours Professionnels Mobilité, Recrutement et Formation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.