Animateur. trice jeunesse
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O033220600671639
Publiée le 13/06/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place hotel de ville - cs 60022, Saint-Médard-en-Jalles (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/09/2022
Date limite de candidature
15/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Accueillir et proposer une écoute des publics jeunes fréquentant l'espace jeunes (accueil de jeunes + Bureau Information Jeunesse).
Animer la structure et aller vers les jeunes sur l'espace public
Accompagner les jeunes dans la mise en œuvre de leurs projets.
Animer la structure et aller vers les jeunes sur l'espace public
Accompagner les jeunes dans la mise en œuvre de leurs projets.
Missions / conditions d'exercice
* Accueil des publics jeunes au sein de la structure (14 - 18 ans)
* Programmation d'animations ponctuellement sur site et à l'extérieur
* Conception, suivi et évaluation des projets " jeunesse "
* Organisation et animation de chantiers intergénérationnels
* Travail en réseau avec les partenaires de la communauté éducative et participation au maintien du lien entre les acteurs éducatifs, les adolescents et les parents
Évaluation des actions et de l'activité de l'accueil de jeunes
* Animer le temps d'accompagnement à la scolarité
* Animation d'activités BIJ, (forum jobs d'été, ateliers de préventions... pour les 11 - 25 ans)
* Valorisation et promotion de l'accueil de jeunes, du BIJ sur l'ensemble de la commune (établissements scolaires, associations de quartiers, manifestations, lieux fréquentés par les jeunes)
* Participation aux événements portés par la Direction
* Programmation d'animations ponctuellement sur site et à l'extérieur
* Conception, suivi et évaluation des projets " jeunesse "
* Organisation et animation de chantiers intergénérationnels
* Travail en réseau avec les partenaires de la communauté éducative et participation au maintien du lien entre les acteurs éducatifs, les adolescents et les parents
Évaluation des actions et de l'activité de l'accueil de jeunes
* Animer le temps d'accompagnement à la scolarité
* Animation d'activités BIJ, (forum jobs d'été, ateliers de préventions... pour les 11 - 25 ans)
* Valorisation et promotion de l'accueil de jeunes, du BIJ sur l'ensemble de la commune (établissements scolaires, associations de quartiers, manifestations, lieux fréquentés par les jeunes)
* Participation aux événements portés par la Direction
Profils recherchés
* Bonnes connaissances du secteur de l'animation socio-culturelle
* Expérience significative réussie souhaitée dans le domaine de l'accompagnement de jeunes dans des démarches participatives.
* Diplôme demandé parmi les suivants : BPJEPS, DUT, Moniteur/éducateur
* Bonnes connaissances des publics jeunes et des publics jeunes fragilisés
* Capacité de conception et d'animation des projets
* Expérience dans l'accompagnement à la scolarité
* Capacité à la conduite et mise en place de chantier, d'ateliers, d'animations sur l'espace public, etc.
* Aptitudes à la communication et la rédaction
* Sens des responsabilités
* Capacité à travailler en réseau et à développer le partenariat
* Esprit d'initiative, et de créativité
* Esprit positif et réactif
* Travail du mardi au samedi pendant le temps scolaire et du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires
* Bon relationnel, capacité d'écoute, discrétion
* Permis B obligatoire
* Expérience significative réussie souhaitée dans le domaine de l'accompagnement de jeunes dans des démarches participatives.
* Diplôme demandé parmi les suivants : BPJEPS, DUT, Moniteur/éducateur
* Bonnes connaissances des publics jeunes et des publics jeunes fragilisés
* Capacité de conception et d'animation des projets
* Expérience dans l'accompagnement à la scolarité
* Capacité à la conduite et mise en place de chantier, d'ateliers, d'animations sur l'espace public, etc.
* Aptitudes à la communication et la rédaction
* Sens des responsabilités
* Capacité à travailler en réseau et à développer le partenariat
* Esprit d'initiative, et de créativité
* Esprit positif et réactif
* Travail du mardi au samedi pendant le temps scolaire et du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires
* Bon relationnel, capacité d'écoute, discrétion
* Permis B obligatoire
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Renseignements complémentaires auprès de Loïc Vergez, Direction de la vie Associative, de la Jeunesse et de la Médiation Sociale, 06 08 91 03 23 l.vergez@saint-medard-en-jalles.fr. ou Delphine Laporte, Direction des Ressources Humaines, 05 56 57 40 25 d.laporte@saint-medard-en-jalles.fr
Candidatures (lettre de motivation et CV) à adresser avant le 15/07/2022 à Monsieur le Maire, Direction des ressources humaines, Hôtel de Ville - CS 60022 - 33167 Saint-Médard-en-Jalles.
Candidatures (lettre de motivation et CV) à adresser avant le 15/07/2022 à Monsieur le Maire, Direction des ressources humaines, Hôtel de Ville - CS 60022 - 33167 Saint-Médard-en-Jalles.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE SAINT-MEDARD-EN-JALLES
>Place hotel de ville - cs 60022
33160 Saint-medard-en-jalles
>Place hotel de ville - cs 60022
33160 Saint-medard-en-jalles
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.