Directeur / directrice général(e) des services

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Offre n° O033230100919157
Publiée le 23/01/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE D'YVRAC
9 avenue blanzac
33370 Yvrac
Lieu de travail
Yvrac
Poste à pourvoir le
01/04/2023
Date limite de candidature
22/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Pilotage > Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
La commune d'Yvrac recrute par voie de mutation, de détachement, d'inscription sur liste d'aptitude ou par voie contractuelle, son/sa DGS.

Sous l'autorité directe du Maire dont il/elle est le principal collaborateur.trice, en lien régulier avec les adjoints et en collaboration étroite avec l'ensemble des services de la commune, le/la DGS pilote et coordonne la gestion des projets et l'organisation des services municipaux.
Missions / conditions d'exercice
- Encadrer et coordonner l'action des services municipaux, en lien avec les responsables des différents services ;
- Accompagner l'équipe élue dans la définition des orientations stratégiques et la mise en œuvre des projets de la collectivité, en apportant un cadrage technique, juridique et financier pour l'aide à la décision ;
- Préparer et formaliser les réunions du Conseil Municipal, assurer le suivi et la mise en œuvre de ses délibérations ;
- Élaborer et piloter la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources, et dégager des marges de manœuvres financières en dépenses et en recettes ;
- poursuivre une politique RH reposant sur le dialogue, la concertation et la prévention ;
- Assurer le montage et le suivi des dossiers de la commande publique et de demande de subventions, la gestion des ressources humaines, le suivi des dossiers d'urbanisme opérationnel et de planification (élaboration du PLU) ;
- Assurer une veille réglementaire régulière ;
- Sécuriser les actes juridiques de la collectivité et veiller à l'application des procédures ;
- Assurer une collaboration efficace avec l'ensemble des partenaires institutionnels de la collectivité ;
Profils recherchés
- De formation supérieure, vous disposez d'une expérience confirmée en tant que DGS d'un EPCI ou d'une commune ;
- Maitrise des enjeux politiques, stratégiques et administratifs d'une collectivité territoriale ;
- Maitrise de l'environnement juridique et financier des collectivités, des procédures administratives, du droit de la fonction publique, de la commande publique, de l'urbanisme, des procédures budgétaires et comptables, et plus largement du droit public ;
- Capacité de pilotage des projets, forte aptitude relationnelle, capacité à fédérer ;
- Capacité à travailler en transversalité avec les agents, responsables de services, élus et partenaires extérieurs de la collectivité
- Qualités d'anticipation et de synthèse, rigueur, exemplarité, polyvalence, disponibilité, sens du service public, qualités rédactionnelles.

Contact

Contact
0556066878
Informations complémentaires
Caractéristiques particulières du poste :
• Autonomie dans l'organisation du travail et la réalisation des missions confiées
• Horaires réguliers avec amplitude variable (réunions en soirée)
• Temps de travail complet (36h30/semaine et 9 jours annuels de RTT)
• Rémunération : statutaire, régime indemnitaire (RIFSEEP), adhésion au CNAS, participation employeur à la protection sociale complémentaire (santé et prévoyance)

Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à l'attention de Madame le Maire d'Yvrac , par courriel à l'adresse DGS@Yvrac.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.