Assistant Enseignement Artistique Accompagnateur Piano
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O034240201345732
Publiée le 06/02/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
LA GRANDE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
06/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
10h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Assurer l'Accompagnement Piano en inscrivant son activité dans le projet collectif d'établissement et d'enseignement.
+ Charte de l'Enseignement Artistique Spécialisé en Danse, Musique et Théâtre
+ Schéma national d'orientation pédagogique de l'enseignement initial de la musique SNOP
+ Schéma départemental d'enseignement et de pratiques musicales SDEPAM
+ Charte de l'Enseignement Artistique Spécialisé en Danse, Musique et Théâtre
+ Schéma national d'orientation pédagogique de l'enseignement initial de la musique SNOP
+ Schéma départemental d'enseignement et de pratiques musicales SDEPAM
Missions / conditions d'exercice
-Accompagnement des auditions, concerts et examens.
-Conduire l'apprentissage des éléments techniques et musicaux nécessaires à l'expression artistique et à la compréhension des différents langages.
- participer en dehors du temps de cours hebdomadaire imparti, aux actions liées à l'enseignement, considérées comme partie intégrante de la fonction (concertation pédagogique, conseils de classe, auditions d'élèves, jurys internes),
- Veiller à sa formation permanente, notamment dans le cadre de stages de formation continue.
-Participer à la définition et à la mise en œuvre du projet d'établissement, à la recherche pédagogique et à sa mise en œuvre notamment à travers le projet pédagogique de l'établissement.
-Participer dans le cadre du projet d'établissement, à la mise en œuvre des actions s'inscrivant dans la vie culturelle locale.
- tenir auprès des praticiens amateurs, un rôle de conseil et d'aide à la formulation de projets.
-Conduire l'apprentissage des éléments techniques et musicaux nécessaires à l'expression artistique et à la compréhension des différents langages.
- participer en dehors du temps de cours hebdomadaire imparti, aux actions liées à l'enseignement, considérées comme partie intégrante de la fonction (concertation pédagogique, conseils de classe, auditions d'élèves, jurys internes),
- Veiller à sa formation permanente, notamment dans le cadre de stages de formation continue.
-Participer à la définition et à la mise en œuvre du projet d'établissement, à la recherche pédagogique et à sa mise en œuvre notamment à travers le projet pédagogique de l'établissement.
-Participer dans le cadre du projet d'établissement, à la mise en œuvre des actions s'inscrivant dans la vie culturelle locale.
- tenir auprès des praticiens amateurs, un rôle de conseil et d'aide à la formulation de projets.
Profils recherchés
Emploi du temps établi sous l'autorité du chef de service qui doit prendre en compte :
* Très grande autonomie dans la conduite des activités d'enseignement.
* Activité cadrée par le projet d'établissement et par le schéma national d'orientation pédagogique de l'enseignement spécialisé (organisation des études, cursus, évaluation).
* Les disponibilités des élèves La disponibilité des locaux.
* Une cohérence pédagogique en harmonie avec le projet pédagogique de l'établissement.
* Travail en salle de cours à l'intérieur de l'établissement.
* Déplacements possibles en fonction des lieux d'activités.
* Disponibilité, mobilité.
* Respect de la déontologie de l'enseignement et sens du service public.
* Très grande autonomie dans la conduite des activités d'enseignement.
* Activité cadrée par le projet d'établissement et par le schéma national d'orientation pédagogique de l'enseignement spécialisé (organisation des études, cursus, évaluation).
* Les disponibilités des élèves La disponibilité des locaux.
* Une cohérence pédagogique en harmonie avec le projet pédagogique de l'établissement.
* Travail en salle de cours à l'intérieur de l'établissement.
* Déplacements possibles en fonction des lieux d'activités.
* Disponibilité, mobilité.
* Respect de la déontologie de l'enseignement et sens du service public.
Contact
Contact
0467290303
Informations complémentaires
TEMPS NON COMPLET 10/20heures
HORAIRES : 10 heures semaine réparties en fonction des besoins.
LIEU DE TRAVAIL : Ecole de Musique, Groupe scolaire « André Malraux » et autres lieux pouvant accueillir les manifestations liées aux activités pédagogiques.
Adresser lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation et évaluation
- Par mail : recrutements@lagrandemotte.fr
- Par courrier :
Monsieur le Maire
Service des Ressources Humaines
Hôtel de Ville
Place du 1er octobre 1974
34280 LA GRANDE MOTTE
HORAIRES : 10 heures semaine réparties en fonction des besoins.
LIEU DE TRAVAIL : Ecole de Musique, Groupe scolaire « André Malraux » et autres lieux pouvant accueillir les manifestations liées aux activités pédagogiques.
Adresser lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation et évaluation
- Par mail : recrutements@lagrandemotte.fr
- Par courrier :
Monsieur le Maire
Service des Ressources Humaines
Hôtel de Ville
Place du 1er octobre 1974
34280 LA GRANDE MOTTE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.