Responsable du service scolaire, enfance et des services annexes (piscine, camping, boulodrome)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O038230200935028
Publiée le 06/02/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Square Emile Richerd, Les Avenières Veyrins-Thuellin (Isère)
Poste à pourvoir le
01/07/2023
Date limite de candidature
08/03/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le responsable des affaires scolaires décline, de manière opérationnelle, la stratégie éducative de la collectivité en définissant un plan d'actions tout en gérant les " affaires quotidiennes ".
Missions / conditions d'exercice
- Référent et coordinateur de toutes les actions concernant la politique éducative
o Interlocuteur privilégié de l'ensemble des acteurs institutionnels et des
représentants de la communauté éducative (inspecteur de l'éducation nationale,
directeurs d'écoles, enseignants, parents d'élèves, centre social Jean Bedet (CSJB),
collège...). Dans ce cadre, il assure notamment :
o La préparation et le suivi des conseils d'écoles
o La préparation et la mise en œuvre du PEDT et la gestion du comité de pilotage.
o La préparation et le suivi de la convention d'objectifs et de moyens avec le CSJB.
o La gestion de la commission scolaire (préparation, convocation, compte-rendu, suivi)
- Carte scolaire
o Gestion de la carte scolaire
o Inscription des élèves
- Moyens octroyés à la politique éducative
o Préparation et suivi du budget enfance et scolaire (fonctionnement et
investissement)
o Préparation et exécution du marché des fournitures scolaires et des livres scolaires
o Préparation et exécution de la convention d'objectifs et de moyens CSJB en
partenariat avec le service financier
o Gestion des fournitures scolaires : validation des commandes et des factures, suivi
des consommations et dans ce cadre accompagnement des directrices).
o Préparation et suivi des achats de matériel scolaire (mobilier, photocopieur...)
o Préparation et suivi des plannings des salles et équipements sportifs mis à
disposition des écoles et du collège
- Restauration scolaire
o Responsable des régies restauration scolaire
o Préparation, mise en œuvre et suivi du marché de la restauration scolaire
o Gestion des inscriptions et du paiement
o Préparation, mise en œuvre et suivi du règlement de la restauration scolaire
o Gestion des commissions restauration et menus
- Conseil Municipal Enfants (CME) et Conseil Municipal Jeunes (CMJ)
L'agent est le référent technique de l'adjoint en charge de la citoyenneté pour ces instances.
Dans ce cadre, il a en charge
o L'installation
o La préparation, les convocations, le compte-rendu et le suivi des réunions
- Piscine municipale
o Responsable de la régie
o Gestion administrative et financière de la piscine
o Encadrement des équipes (maitres-nageurs et préposés aux entrées)
o Fonctionnement du service (pharmacie, matériel, ...)
- Camping municipal
o Préparation et suivi de la mise en œuvre du mode de gestion retenu
- Boulodrome municipal
o Préparation et suivi de la mise en œuvre du mode de gestion retenu
o Interlocuteur privilégié de l'ensemble des acteurs institutionnels et des
représentants de la communauté éducative (inspecteur de l'éducation nationale,
directeurs d'écoles, enseignants, parents d'élèves, centre social Jean Bedet (CSJB),
collège...). Dans ce cadre, il assure notamment :
o La préparation et le suivi des conseils d'écoles
o La préparation et la mise en œuvre du PEDT et la gestion du comité de pilotage.
o La préparation et le suivi de la convention d'objectifs et de moyens avec le CSJB.
o La gestion de la commission scolaire (préparation, convocation, compte-rendu, suivi)
- Carte scolaire
o Gestion de la carte scolaire
o Inscription des élèves
- Moyens octroyés à la politique éducative
o Préparation et suivi du budget enfance et scolaire (fonctionnement et
investissement)
o Préparation et exécution du marché des fournitures scolaires et des livres scolaires
o Préparation et exécution de la convention d'objectifs et de moyens CSJB en
partenariat avec le service financier
o Gestion des fournitures scolaires : validation des commandes et des factures, suivi
des consommations et dans ce cadre accompagnement des directrices).
o Préparation et suivi des achats de matériel scolaire (mobilier, photocopieur...)
o Préparation et suivi des plannings des salles et équipements sportifs mis à
disposition des écoles et du collège
- Restauration scolaire
o Responsable des régies restauration scolaire
o Préparation, mise en œuvre et suivi du marché de la restauration scolaire
o Gestion des inscriptions et du paiement
o Préparation, mise en œuvre et suivi du règlement de la restauration scolaire
o Gestion des commissions restauration et menus
- Conseil Municipal Enfants (CME) et Conseil Municipal Jeunes (CMJ)
L'agent est le référent technique de l'adjoint en charge de la citoyenneté pour ces instances.
Dans ce cadre, il a en charge
o L'installation
o La préparation, les convocations, le compte-rendu et le suivi des réunions
- Piscine municipale
o Responsable de la régie
o Gestion administrative et financière de la piscine
o Encadrement des équipes (maitres-nageurs et préposés aux entrées)
o Fonctionnement du service (pharmacie, matériel, ...)
- Camping municipal
o Préparation et suivi de la mise en œuvre du mode de gestion retenu
- Boulodrome municipal
o Préparation et suivi de la mise en œuvre du mode de gestion retenu
Profils recherchés
. notion d'organisation et de gestion du temps
. fonctionnement des services de la collectivité
. règles de l'expression orale et écrite de qualité
. techniques de secrétariat
. Circuits et procédures administratives
. Expérience et connaissance souhaitées dans le domaine scolaire
. Connaissance des institutions compétentes dans le domaine scolaire
. Aptitude à la conduite de projet
. Capacité à gérer les conflits, à être à l'écoute
. Sens de l'organisation et de l'anticipation
. Rigueur et capacité d'initiative
. Réserve, discrétion professionnelle et sens du service public
. Maîtrise des outils informatiques
. fonctionnement des services de la collectivité
. règles de l'expression orale et écrite de qualité
. techniques de secrétariat
. Circuits et procédures administratives
. Expérience et connaissance souhaitées dans le domaine scolaire
. Connaissance des institutions compétentes dans le domaine scolaire
. Aptitude à la conduite de projet
. Capacité à gérer les conflits, à être à l'écoute
. Sens de l'organisation et de l'anticipation
. Rigueur et capacité d'initiative
. Réserve, discrétion professionnelle et sens du service public
. Maîtrise des outils informatiques
Contact et modalités de candidature
Contact
0474336187
Informations complémentaires
Renseignements complémentaires auprès de Delphine PERRIN COCON,
Responsable des Ressources Humaines au 04.74.33.87.03. Candidature (lettre de motivation + CV) :
. de préférence à envoyer par mail à rh@lesavenieres.fr
. ou à défaut, à l'adresse suivante : Madame la Maire 1, Square Emile Richerd 38 630 LES
AVENIERES VEYRINS-THUELLIN
Responsable des Ressources Humaines au 04.74.33.87.03. Candidature (lettre de motivation + CV) :
. de préférence à envoyer par mail à rh@lesavenieres.fr
. ou à défaut, à l'adresse suivante : Madame la Maire 1, Square Emile Richerd 38 630 LES
AVENIERES VEYRINS-THUELLIN
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE AVENIERES (LES)
>Square Emile Richerd
38630 LES AVENIERES
>Square Emile Richerd
38630 LES AVENIERES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.