Conseiller en Economie Sociale et Familiale
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Offre n° O040210900396538
Publiée le 08/09/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Soustons
Poste à pourvoir le
22/11/2021
Date limite de candidature
06/11/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Développer et coordonner des actions relevant du champ de la famille et de la parentalité,
Travailler en collaboration avec la Coordinatrice du Centre Social et des services du CCAS,
Travailler en collaboration avec les partenaires du Centre Social sur des projets spécifiques relevant du champ de la famille, de la petite enfance et de la jeunesse,
Le référent famille crée, accompagne et garantit les conditions favorables permettant la dialogue avec les habitants, l'émergence des besoins, le repérage de problématiques familiales;
Mise en oeuvre d'action permettant de renforcer les liens sociaux, familiaux et parentaux et de travailler à la cohésion sociale et l'insertion des familles dans leur environnement,
Promouvoir les actions du Centre Social,
Référent REAAP,
Piloter le dispositif vacance en famille de la CAF et développer de nouveaux partenariats,
Animer des ateliers,
Travailler en collaboration avec la Coordinatrice du Centre Social et des services du CCAS,
Travailler en collaboration avec les partenaires du Centre Social sur des projets spécifiques relevant du champ de la famille, de la petite enfance et de la jeunesse,
Le référent famille crée, accompagne et garantit les conditions favorables permettant la dialogue avec les habitants, l'émergence des besoins, le repérage de problématiques familiales;
Mise en oeuvre d'action permettant de renforcer les liens sociaux, familiaux et parentaux et de travailler à la cohésion sociale et l'insertion des familles dans leur environnement,
Promouvoir les actions du Centre Social,
Référent REAAP,
Piloter le dispositif vacance en famille de la CAF et développer de nouveaux partenariats,
Animer des ateliers,
Missions / conditions d'exercice
Développer et coordonner des actions relevant du champ de la famille et de la parentalité,
Travailler en collaboration avec la Coordinatrice du Centre Social et des services du CCAS,
Travailler en collaboration avec les partenaires du Centre Social sur des projets spécifiques relevant du champ de la famille, de la petite enfance et de la jeunesse,
Le référent famille crée, accompagne et garantit les conditions favorables permettant la dialogue avec les habitants, l'émergence des besoins, le repérage de problématiques familiales;
Mise en oeuvre d'action permettant de renforcer les liens sociaux, familiaux et parentaux et de travailler à la cohésion sociale et l'insertion des familles dans leur environnement,
Promouvoir les actions du Centre Social,
Référent REAAP,
Piloter le dispositif vacance en famille de la CAF et développer de nouveaux partenariats,
Animer des ateliers,
Travailler en collaboration avec la Coordinatrice du Centre Social et des services du CCAS,
Travailler en collaboration avec les partenaires du Centre Social sur des projets spécifiques relevant du champ de la famille, de la petite enfance et de la jeunesse,
Le référent famille crée, accompagne et garantit les conditions favorables permettant la dialogue avec les habitants, l'émergence des besoins, le repérage de problématiques familiales;
Mise en oeuvre d'action permettant de renforcer les liens sociaux, familiaux et parentaux et de travailler à la cohésion sociale et l'insertion des familles dans leur environnement,
Promouvoir les actions du Centre Social,
Référent REAAP,
Piloter le dispositif vacance en famille de la CAF et développer de nouveaux partenariats,
Animer des ateliers,
Profils recherchés
Titulaire du DE CESF
Expérience souhaitée dans l'accompagnement des familles
Expérience souhaitée dans l'accompagnement des familles
Contact
Informations complémentaires
Mr Majerus Nicolas, Directeur du CCAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.