Adjoint au directeur des services techniques

Offre n° O042210500291239
Publiée le 07/05/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de LA GRAND CROIX
2 rue jean jaures
42320 La grand croix
Commune de LA GRAND'CROIX
Département de travail
Loire
Secteur du lieu de travail
Pays du Gier
Poste à pourvoir le
01/09/2021
Date limite de candidature
07/06/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires (Art. 3-2 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Métier(s)
Agent de services polyvalent en milieu rural
Descriptif de l'emploi
Adjoint au responsable des services techniques.
En collaboration avec le responsable des services techniques, organiser, planifier le travail des équipes des divers services + contrôle du travail fait.
Rendre compte au responsable des services techniques : bilans et rapports d'activités.
Encadrer, motiver, superviser et associer les équipes.
Participer à l'évaluation des agents en lien avec le responsable des services techniques et à la définition des objectifs.
Suivre l'ensemble des contrôles réglementaires, organiser les maintenances préventives et curatives des matériels
Gérer les stocks : matériaux, matériels des divers services.
Assurer le suivi, l'entretien courant des machines/outils, des matériels utilisés
Renfort des équipes ou remplacement de collègues dans d'autres missions pour des raisons de service.
Remplacement du responsable des services techniques en son absence
Tâches administratives : transmissions bordereaux, relevés d'heures, commandes publiques...
Missions
Activités annexes
-transport de matériel divers (barrières, tables, grilles, mobiliers divers...) :
Chargement et déchargement manuel dans camion et installation sur sites
-installation et démontage de matériel festif (podium, chapiteaux...), du matériel des élections
-Travaux de déneigement : passage de la saleuse, remplissage bacs, déneigement manuel des trottoirs et espaces piétonniers

Profils recherchés
Exigences requises
Formations et qualifications nécessaires :
Permis B
Poids lourd et remorque souhaités
CACES : tractopelle et mini pelle, nacelle
Habilitation électrique
Connaissances informatiques
Connaissances des règles de sécurité au travail et dans les ERP
Maîtrise des techniques de base d'intervention des différents corps de métiers, bâtiments, voirie, espaces verts (fleurissement)

Compétences nécessaires :
Expérience en collectivité et ou poste similaire très appréciée
Expérience souhaitée en matière d'encadrement et de management des équipes

Compétences professionnelles :
Connaître l'environnement de la collectivité
Savoir réaliser les travaux spécifiques

Compétences techniques :
Connaître les végétaux, maîtriser les bases de la petite maçonnerie
Connaître les consignes de sécurité
Connaître les gestes et les postures de la manutention
Connaître les modalités d'utilisation du matériel
Connaître les règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public et le personnel

Qualités relationnelles :
Sens du travail en équipe
Être autonome et réactif
Sens du service public
Adaptabilité due à la polyvalence
Être consciencieux et rigoureux
Ponctualité, assiduité et disponibilité
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale et/ou aux contractuels ( contrat de 6 mois renouvelable 1 fois)


Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
04 77 73 22 43
Informations complémentaires
lettre de motivation à adresser à l'attention de M le Maire Hôtel de ville 2 rue Jean Jaurès 42320 La Grand'Croix ou à l'adresse mail luc.francois@lagrandcroix.fr
Renseignements complémentaires auprès de Mme QUIBLIER Michèle DGS 04 77 73 22 43

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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