Musicien intervenant en Milieu Scolaire et milieu spécialisé et petite enfance
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O043220800741619
Publiée le 02/08/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
COMMUNAUTE D AGGLOMERATION DU PUY EN VELAY
16 pl de la liberation bp 50085
43003 Le puy en velay cedex
16 pl de la liberation bp 50085
43003 Le puy en velay cedex
Préfecture de Haute-Loire, Le Puy-en-Velay compte 18 634 habitants. C'est un carrefour commercial, administratif,
scolaire, culturel et sportif important dont le dynamisme rejaillit sur tout le département.
Situé entre Saint-Étienne et Clermont Ferrand, le Puy en Velay, lieu de séjour et de congrès, au cœur d'un département aux paysages variés, ses richesses en font une base idéale pour découvrir une région offrant toute la panoplie de loisirs de pleine nature mais aussi une certaine idée de la qualité de la vie, à l'abri de la pollution.
La Communauté d'Agglomération du Puy en Velay emploie près de 650 agents et est composée de 72 communes.
scolaire, culturel et sportif important dont le dynamisme rejaillit sur tout le département.
Situé entre Saint-Étienne et Clermont Ferrand, le Puy en Velay, lieu de séjour et de congrès, au cœur d'un département aux paysages variés, ses richesses en font une base idéale pour découvrir une région offrant toute la panoplie de loisirs de pleine nature mais aussi une certaine idée de la qualité de la vie, à l'abri de la pollution.
La Communauté d'Agglomération du Puy en Velay emploie près de 650 agents et est composée de 72 communes.
Lieu de travail
Le puy en velay cedex
Poste à pourvoir le
19/09/2022
Date limite de candidature
01/09/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Développer la curiosité et l'engagement artistique, transmettre les répertoires les plus larges possibles en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement.
Missions / conditions d'exercice
* Élaborer le contenu et le déroulement de projets musicaux qui s'intègrent aux projets de classes et aux projets d'écoles conjointement avec les enseignants des écoles primaires.
* Apporter ses compétences de musicien et d'artiste à l'école et à la classe,
* Collaborer avec l'enseignant pour amener les élèves à développer une pratique artistique effective,
* Participer aux spectacles de fin d'année donnés par les écoles où se déroulent ses interventions et à ceux donnés dans le cadre du festival " Impolyssons " qui se déroule à l'auditorium du conservatoire fin juin,
* Assurer certains cours d'éveil musical donnés dans les locaux des ateliers des arts auprès de jeunes enfants âgés de 4/5 ans et de 5/6 ans inscrits au CRD,
* Interventions en milieux spécialisés et secteur petite enfance,
* Veille artistique et mise à niveau de sa pratique,
* Réaliser des spectacles et/ou des arrangements pour diverses formations instrumentales,
* Participer à des stages de formation continue en dehors ou en temps de cours.
* Participer aux échanges entre collègues (réunion de coordination, réunions thématiques) en lien avec la direction.
* Apporter ses compétences de musicien et d'artiste à l'école et à la classe,
* Collaborer avec l'enseignant pour amener les élèves à développer une pratique artistique effective,
* Participer aux spectacles de fin d'année donnés par les écoles où se déroulent ses interventions et à ceux donnés dans le cadre du festival " Impolyssons " qui se déroule à l'auditorium du conservatoire fin juin,
* Assurer certains cours d'éveil musical donnés dans les locaux des ateliers des arts auprès de jeunes enfants âgés de 4/5 ans et de 5/6 ans inscrits au CRD,
* Interventions en milieux spécialisés et secteur petite enfance,
* Veille artistique et mise à niveau de sa pratique,
* Réaliser des spectacles et/ou des arrangements pour diverses formations instrumentales,
* Participer à des stages de formation continue en dehors ou en temps de cours.
* Participer aux échanges entre collègues (réunion de coordination, réunions thématiques) en lien avec la direction.
Profils recherchés
Titulaire du D.U.M.I
Le lieu de travail se situe en dehors de la collectivité pour l'essentiel du temps de poste et au conservatoire pour les cours d'éveil musical. Nombreux déplacements d'une école à une autre avec transport d'instruments pédagogiques. Faire preuve d'adaptabilité pour travailler avec des enseignants bien souvent non musiciens et qui ont la responsabilité de leur classe.
Activité pédagogique soumise, au sein des établissements classés par l'état, au contrôle du ministère de la Culture et de la Communication. Activités définies et évaluées par le supérieur hiérarchique. Disponibilité et mobilité.
La possession du permis B est obligatoire ainsi que l'utilisation du véhicule personnel.
Lieux d'enseignement : Écoles primaires, institut spécialisé, crèches et CRD de la Communauté d'Agglomération du Puy en Velay.
Le lieu de travail se situe en dehors de la collectivité pour l'essentiel du temps de poste et au conservatoire pour les cours d'éveil musical. Nombreux déplacements d'une école à une autre avec transport d'instruments pédagogiques. Faire preuve d'adaptabilité pour travailler avec des enseignants bien souvent non musiciens et qui ont la responsabilité de leur classe.
Activité pédagogique soumise, au sein des établissements classés par l'état, au contrôle du ministère de la Culture et de la Communication. Activités définies et évaluées par le supérieur hiérarchique. Disponibilité et mobilité.
La possession du permis B est obligatoire ainsi que l'utilisation du véhicule personnel.
Lieux d'enseignement : Écoles primaires, institut spécialisé, crèches et CRD de la Communauté d'Agglomération du Puy en Velay.
Contact
Informations complémentaires
- Conditions de télétravail en fonction du métier (40 jours par an)
- Des avantages et prestations intéressantes (chèques vacances, participation financière aux activités sportives, à la billetterie, spectacle, cinéma, espaces culturels, réduction sur les séjours vacances, des tickets restaurant...
- Participation financière à votre mutuelle prévoyance
- Régime indemnitaire
- Aide au stationnement et aux transports publics
Les candidatures (lettre de motivation, curriculum vitae et dernier arrêté de situation administrative) sont à adresser avant le 1er septembre 2022, à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération du Puy-en-Velay
par courriel :
recrutement.rh@lepuyenvelay.fr
ou par voie postale :
Service des Ressources Humaines
16 place de la Libération
BP 50085
43003 LE PUY EN VELAY cedex
- Des avantages et prestations intéressantes (chèques vacances, participation financière aux activités sportives, à la billetterie, spectacle, cinéma, espaces culturels, réduction sur les séjours vacances, des tickets restaurant...
- Participation financière à votre mutuelle prévoyance
- Régime indemnitaire
- Aide au stationnement et aux transports publics
Les candidatures (lettre de motivation, curriculum vitae et dernier arrêté de situation administrative) sont à adresser avant le 1er septembre 2022, à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération du Puy-en-Velay
par courriel :
recrutement.rh@lepuyenvelay.fr
ou par voie postale :
Service des Ressources Humaines
16 place de la Libération
BP 50085
43003 LE PUY EN VELAY cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.