A la croisée des vallées du Cens et de la Chézine, Sautron offre à ses 8500 habitants un cadre de vie privilégié au cœur de la métropole nantaise.
Forte d'un tissu économique et associatif particulièrement dynamique, la Ville de Sautron séduit par la qualité de ses équipements, de ses services, ses commerces de proximité et son environnement préservé. Ville " ludique et sportive ",
la municipalité a fait des activités culturelles et sportives des enfants une priorité qui se concrétise dans la mise à disposition d'équipements de qualité.
La ville recrute par voie statutaire ou contractuelle un Educateur de jeunes enfants à temps non complet pour son service du MultiAccueil.

Activités principales :
- PARTICIPATION À LA MISE EN ŒUVRE DU PROJET D'ÉTABLISSEMENT
- Participer au projet à différents niveaux (social, d'accueil, éducatif, pédagogique, santé...)
- Travailler en transversalité avec les équipes petite enfance, enfance, jeunesse en interne et avec les partenaires extérieurs (institutionnels, associatifs, médicaux,)
- Définir en concertation avec l'équipe, le projet éducatif de la structure, le mettre en œuvre et veiller à son application.
- Impulser des projets, des actions pédagogiques, être force de propositions
- Evaluer le déroulement et les effets des activités menées dans le cadre du projet éducatif
- GESTION DE L'ACCUEIL ET DE LA RELATION AVEC LE PUBLIC (ENFANTS ET PARENTS OU SUBSTITUTS) ET SOUTIEN À LA PARENTALITÉ
- Participer à l'organisation des conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille
- Veiller à l'adaptation de l'enfant en collectivité, accompagné par ses référentes (professionnelles de l'équipe)
- Prendre en compte la diversité culturelle des familles
- Organiser des réunions d'échanges et d'information, à destination des familles, notamment dans le cadre du soutien à la parentalité, en lien avec la responsable de la crèche et l'équipe
- Organiser et animer des actions ponctuelles afin d'associer les parents à la vie de la structure (goûters, accompagnement à des sorties ou spectacle,) en lien avec la responsable de la crèche et l'équipe
- Organiser l'accueil d'un enfant handicapé
- Soutenir, écouter, guider les parents, en créant un climat de confiance et d'échange
- ÉLABORATION ET MISE EN ŒUVRE DES ACTIONS ÉDUCATIVES
- Mener un travail d'observation quotidien
- Organiser et animer des ateliers éducatifs (activités manuelles, motrices, culturelles,)
- Établir des liens avec des intervenants extérieurs pour organiser des animations (bibliothèque, éveil musical, psychomotricité, spectacles, sorties,)
- Aménager les espaces de jeux en tenant compte de l'âge et des besoins de l'enfant
- Favoriser le développement de l'enfant, son autonomie, sa socialisation et son expression au sein du groupe, en fonction de ses capacités
- Identifier les besoins en matériels pédagogiques, en lien avec l'équipe, et assurer leur maintenance

- PARTICIPATION AUX SOINS D'HYGIÈNE, DE CONFORT ET DE BIEN-ÊTRE DE L'ENFANT
- Analyser les besoins affectifs et physiques de l'enfant et veiller à son développement psychomoteur
- Créer et mettre en place les conditions du bien-être et du confort individuel et collectif de l'enfant (aménagement des espaces de change et des chambres,)
- Établir des relations affectives et éducatives avec l'enfant et s'assurer de son bien-être
- Repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant et en informer les professionnel(les)s de la structure
- Prodiguer des soins à l'enfant (changes, toilette, soins médicaux en lien avec le référent " santé et accueil inclusif" et/ou les auxiliaires de puériculture)

* TUTORAT ET ENCADREMENT DES STAGIAIRES
- Accompagner les stagiaires dans l'élaboration de leur projet professionnel et les évaluer
- Transmettre et partager des connaissances avec les stagiaires
- Être capable de réflexivité et de remise en cause sur sa propre pratique pour savoir la transmettre aux stagiaires
- Leur donner la possibilité de se positionner en futurs professionnels en s'impliquant auprès des enfants, en participant aux tâches liées à leur prise en charge et aux activités et projets

Temps de travail hebdomadaire: 33h/semaine
Diplôme d'EJE exigé
Spécificité métier : manipulation d'enfants jusqu'à 15kg

Connaissances :
- Connaissances sur l'éducation et le développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant
- Connaissances en pédiatrie : alimentation, maladies infantiles, prise en charge et organisation des soins
- Connaissances de l'environnement territorial local, des instances et des processus de décision de la collectivité, de la législation relative au statut de la Fonction Publique et des droits et obligations des agents municipaux
- Connaissances des partenaires institutionnels de la structure et de leurs missions
- Notions en aménagement de l'espace
Savoir-faire
- Savoir accueillir, renseigner et orienter les familles
- Savoir adopter un langage adapté aux jeunes enfants
- Savoir s'exprimer oralement et par écrit
- Savoir écouter, observer et analyser
- Savoir se remettre en cause
- Savoir s'informer, se documenter
- Savoir faire preuve d'autonomie et d'esprit d'initiative
- Savoir communiquer, rendre compte et être force de propositions
- Savoir rédiger, mettre en œuvre un projet et suivre son exécution
- Savoir s'organiser et planifier
- Savoir être créatif
- Savoir travailler en équipe et y instaurer une bonne cohésion
- Savoir anticiper, prévoir, prendre des décisions
- Savoir utiliser les logiciels informatiques courants
Aptitudes transversales ou spécifiques / Savoir-être
- Avoir le sens des responsabilités
- Avoir un bon relationnel
- Être empathique, bienveillante et diplomate
- Avoir la capacité à partager et transmettre ses connaissances
- Être disponible, dynamique et rigoureux
- Être réactif de manière pertinente et adaptée
- Être patient, calme en toutes circonstances
- Savoir être ferme et faire preuve d'autorité
- Avoir un bon esprit d'équipe et le sens du travail en équipe
- Savoir faire preuve de discrétion professionnelle