chargé(e) de mission, basé(e) à Orléans, « Gestion quantitative de la ressource en eau – Analyse HMUC bassin du Cher »

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Offre n° O045211200488940
Publiée le 16/12/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
DDT Maine-et-Loire, 15bis rue Dupetit Thouars, Grangermont (Loiret)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L'Etablissement recrute pour 2 ans
un(e) chargé(e) de mission, basé(e) à Orléans,
" Gestion quantitative de la ressource en eau - Analyse HMUC bassin du Cher "
(Ingénieur en CDD ou par voie de détachement)

Contexte :
Dans le cadre de la mise en œuvre des SAGE Cher amont, Cher aval et Yèvre-Auron, les Commission Locale de l'Eau (CLE) ont inscrit dans leur feuille de route respective la réalisation d'une étude HMUC (Hydrologie, Milieux, Usages et Climat) visant à préciser et compléter les actions à mener en faveur d'une gestion durable de la ressource en eau à l'échelle du bassin du Cher.
Ce dernier d'une superficie de 13 800 km2 (sous-bassin de la Sauldre inclus) présente un déficit quantitatif se traduisant par un classement en ZRE (Zone de Répartition des Eaux), et l'inscription dans les dispositions 7B-2 et 7B-3 du Sdage Loire-Bretagne de plusieurs entités hydrographiques.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
Sous la responsabilité du directeur adjoint du développement et de la gestion territorialisée, l'agent sera chargé, en collaboration avec les animateurs/rices des 4 SAGE concernés de :
- Réaliser la phase préliminaire de l'étude en bancarisant l'ensemble des données nécessaires à la réalisation des volets Hydrologie, Milieux, Usages, Climat
- Rédiger les cahiers des charges techniques pour la réalisation de l'étude intégrant les manques identifiés en phase préliminaire
- Encadrer le travail des prestataires retenus dans le cadre de ces études
- Piloter et organiser le suivi et la concertation territoriale avec les animateurs des 4 SAGE
- Mener des actions de communication et de sensibilisation (valorisation de la démarche et vulgarisation des résultats)

Missions secondaires
- Suivre les réflexions relatives la gestion quantitative initiées par d'autres partenaires sur et à proximité du bassin du Cher
- Participer aux instances et à la vie des SAGE (Commission Locale de l'Eau, avis réglementaires, ...)
- Assurer le suivi administratif et financier avec le chargé d'opération administrative
- Contribuer au développement d'outils numériques mutualisés entre SAGE en lien avec le pôle géomatique

Profils recherchés
Compétences souhaitées et qualités requises :
- Formation supérieure bac +5 en hydrologie, hydrogéologie, hydrobiologie
- Connaissance du fonctionnement des hydrosystèmes continentaux, du petit cycle de l'eau, ainsi que des impacts du changement climatique sur l'eau
- Maîtrise indispensable des outils SIG (Qgis) et base de données (PostgreSQL)
- Capacité d'écoute et de médiation
- Autonomie, rigueur scientifique et esprit de synthèse
- Sens de l'organisation
- Permis B indispensable

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Rémunération : Recrutement pour 2 ans par le biais d'un CDD ou par voie de détachement (besoin des services) - Cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux + régime indemnitaire – CNAS

Durée de la mission et date de prise de fonction : 24 mois minimum à partir du 01/02/2022

Poste basé à : Orléans (45). Déplacements à prévoir principalement sur le territoire du bassin du Cher avec mise à disposition d'un véhicule de service

Renseignements complémentaires sur le poste :
M. Julien COLIN, animateur du SAGE Cher aval — julien.colin@eptb-loire.fr — 06.08.67.82.79
M. Laurent BOISGARD, directeur adjoint — laurent.boisgard@eptb-loire.fr — 06.30.38.59.29
Mme. Emmanuelle BRAIBANT - Chargée du personnel — emmanuelle.braibant@eptb-loire.fr — 02.46.47.03.11


Merci d'envoyer votre candidature (lettre de motivation et CV), avant le 9 janvier 2022, par voie électronique (claire.coudyser@eptb-loire.fr) au format NOM.prenom.CV et NOM.prenom. LM ou postale à Monsieur le Président de l'Etablissement public Loire, 2 quai du Fort Alleaume — CS 55708 — 45057 ORLEANS CEDEX.

Date prévisionnelle d'entretien : mi-janvier à Orléans
Adresse de l'employeur
EPTB LOIRE
>2 quai du fort d'Alleaume
45057 ORLEANS CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.