AGENT POLYVALENT MAINTETANCE BATIMENTS COMMUNAUTAIRES
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O047221100862204
Publiée le 10/02/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Marmande cedex
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
16/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Val de Garonne Agglomération est une intercommunalité située en Lot et Garonne (43 communes, 62000 habitants) au coeur du Sud-Ouest, à Marmande, à mi-chemin entre Bordeaux et Toulouse.
Missions / conditions d'exercice
Missions Principales :
- Entretenir et assurer les opérations de maintenance des équipements, des bâtiments, ainsi que des réseaux associés.
- Suivi des interventions du prestataire concernant le marché d'entretien et
d'exploitation multi technique.
- Réaliser des interventions techniques sur l'ensemble du patrimoine bâti ainsi que tous les équipements de l'Agglomération.
Missions secondaires :
Polyvalence en particulier pour :
- Soutien lors des manifestations et évènements ponctuels
- Soutien ponctuel aux autres services (chapiteaux, espaces verts...)
- Gestion, nettoyage et entretien des équipements lors de diverses interventions.
- Entretien de l'outillage et du matériel
- Manutention (déménagement, ...)
- Travaux divers
- Entretenir et assurer les opérations de maintenance des équipements, des bâtiments, ainsi que des réseaux associés.
- Suivi des interventions du prestataire concernant le marché d'entretien et
d'exploitation multi technique.
- Réaliser des interventions techniques sur l'ensemble du patrimoine bâti ainsi que tous les équipements de l'Agglomération.
Missions secondaires :
Polyvalence en particulier pour :
- Soutien lors des manifestations et évènements ponctuels
- Soutien ponctuel aux autres services (chapiteaux, espaces verts...)
- Gestion, nettoyage et entretien des équipements lors de diverses interventions.
- Entretien de l'outillage et du matériel
- Manutention (déménagement, ...)
- Travaux divers
Profils recherchés
Les qualités essentielles et compétences principales :
- Méthodique et rigoureux dans son travail.
- Travail en équipe, bon esprit d'équipe
- Discrétion
- Dynamisme et réactivité, sens de l'initiative
- Suivre les consignes
Les diplômes et compétences particulières :
- Connaissances en maintenance des bâtiments, espaces verts ;
- Connaissance des règles d'hygiène et sécurité, connaissance des risques au travail,
- utilisation des Equipements de Protections Individuelles, appel des secours, prévention des incendies.
- Permis B, C
- Méthodique et rigoureux dans son travail.
- Travail en équipe, bon esprit d'équipe
- Discrétion
- Dynamisme et réactivité, sens de l'initiative
- Suivre les consignes
Les diplômes et compétences particulières :
- Connaissances en maintenance des bâtiments, espaces verts ;
- Connaissance des règles d'hygiène et sécurité, connaissance des risques au travail,
- utilisation des Equipements de Protections Individuelles, appel des secours, prévention des incendies.
- Permis B, C
Contact
Informations complémentaires
Particularités du poste
- Agent de catégorie C dans le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux.
- Horaires de travail : 35h
Mode de recrutement
- Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuel
Date limite de dépôt des candidatures : 16 févier 2022
Pour répondre à cette annonce :
Envoyez une Lettre de Motivation et un Curriculum Vitae à l'attention de
Monsieur Le Président de Val de Garonne Agglomération
De préférence par mail à :
David CECCON
Gestionnaire recrutements
Direction des Ressources Humaines Mutualisée
Coordonnées : 05 53 20 40 62 recrutement@vg-agglo.com
Ou par courrier à :
Monsieur le Président de Val de Garonne Agglomération
Maison du développement
Place du marché
47200 MARMANDE
- Agent de catégorie C dans le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux.
- Horaires de travail : 35h
Mode de recrutement
- Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuel
Date limite de dépôt des candidatures : 16 févier 2022
Pour répondre à cette annonce :
Envoyez une Lettre de Motivation et un Curriculum Vitae à l'attention de
Monsieur Le Président de Val de Garonne Agglomération
De préférence par mail à :
David CECCON
Gestionnaire recrutements
Direction des Ressources Humaines Mutualisée
Coordonnées : 05 53 20 40 62 recrutement@vg-agglo.com
Ou par courrier à :
Monsieur le Président de Val de Garonne Agglomération
Maison du développement
Place du marché
47200 MARMANDE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.