Directeur du projet de rénovation urbaine
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O049221100848692
Publiée le 17/11/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
ANGERS CEDEX 02
Poste à pourvoir le
06/01/2023
Date limite de candidature
01/12/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Directeur du projet de rénovation urbaine
Missions / conditions d'exercice
Vous aurez en charge l'animation du dispositif de pilotage stratégique ainsi que la conduite opérationnelle de la rénovation urbaine de deux quartiers . En collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, vous impulserez une démarche partenariale et transversale auprès des parties prenantes et des prestataires mobilisés pour la réalisation d'une transformation territoriale ambitieuse et structurante
Profils recherchés
Doté d'une formation Ingénieur ou d'un cursus supérieur en Aménagement et Urbanisme ou maitrise d'ouvrage urbaine, vous disposez d'une expérience significative dans la maitrise d'ouvrage de projets d'aménagements complexes/projets urbains partenariaux.
Portant un intérêt pour les enjeux urbains d'une ville, vous maîtrisez les dispositifs de la politique de la ville, le règlement général de l'ANRU, la règlementation et la gouvernance du logement social.
Reconnu pour vos qualités personnelles, vos qualités de persuasion et de négociation, vous savez conforter des processus de décision et entrainer des partenaires en partageant un cap. Vos qualités de pédagogue et votre sens de la communication vous permette d'assurer la conduite des NPNRU et de créer un climat de confiance et de travail collaboratif. Vous savez manager un projet et fédérer une multiplicité d'acteurs pluridisciplinaires autour de celui-ci.
Persévérant et pragmatique dans vos actions, vous êtes en capacité d'appréhender plusieurs thématiques et de vous remettre en question dans vos pratiques au service d'une culture du résultat.
Portant un intérêt pour les enjeux urbains d'une ville, vous maîtrisez les dispositifs de la politique de la ville, le règlement général de l'ANRU, la règlementation et la gouvernance du logement social.
Reconnu pour vos qualités personnelles, vos qualités de persuasion et de négociation, vous savez conforter des processus de décision et entrainer des partenaires en partageant un cap. Vos qualités de pédagogue et votre sens de la communication vous permette d'assurer la conduite des NPNRU et de créer un climat de confiance et de travail collaboratif. Vous savez manager un projet et fédérer une multiplicité d'acteurs pluridisciplinaires autour de celui-ci.
Persévérant et pragmatique dans vos actions, vous êtes en capacité d'appréhender plusieurs thématiques et de vous remettre en question dans vos pratiques au service d'une culture du résultat.
Contact
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.