Chargé(e) de Coopération Convention Territoriale Globale

Offre n° O059220400602497
Publiée le 27/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE FACHES-THUMESNIL
- 50 rue Jean Jaurès
59155 FACHES-THUMESNIL
Lieu de travail
FACHES-THUMESNIL
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
26/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Cadre de santé
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le poste de chargé de coopération territoriale est lié à la signature d'une Convention Territoriale Globale (Ctg) entre la collectivité et la Caf. Cette contractualisation s'établit à partir de la co-construction d'un projet de territoire qui définit les ambitions partagées de l'ensemble des acteurs.
Le projet de territoire se construit de préférence par une approche dite " orientée changement ".
Missions / conditions d'exercice
Les missions attendues :
1 - Assistance et conseil auprès des élus et des comités de pilotage :
* Établir un état des lieux des dispositifs et acteurs,
* Identifier des tendances et facteurs d'évolution,
* Repérer les leviers d'intervention possibles de la collectivité,
* Traduire les orientations politiques en plans d'action,
* Proposer les modalités de mise en œuvre des projets locaux et des programmes d'actions.

2 - Accompagnement de la réalisation des objectifs prioritaires du projet de territoire :
* Contribuer à la construction d'une stratégie de développement territorial (concevoir, formaliser, conduire des programmes, contrats, procédures ou des projets opérationnels),
* Poursuivre le maillage territorial, l'accessibilité et la qualité des services (petite enfance, enfance, jeunesse, parentalité, accès aux droits, aide à domicile, animation de la vie sociale, logement, etc.)

3 - Développement et animation de la contractualisation, des partenariats et des réseaux professionnels
* Synthétiser les attentes et besoins des partenaires,
* Mobiliser les acteurs locaux et notamment animer les réseaux d'acteurs,
* Organiser et animer des comités de pilotage, des groupes techniques, des commissions thématiques et territoriales,
* Organiser l'information des partenaires sur les engagements et les dispositifs de la collectivité.

Les activités :

- Co-écriture du projet de territoire ;
- Organisation et animation des temps de réunion ;
- Suivi de la mise en œuvre du projet de territoire ;
- Suivi des échéances ;
- Facilite la communication entre les acteurs locaux, les institutions, les élus et les habitants du territoire (partage d'informations, outils de communication, etc.)

Profils recherchés
Les Savoirs généraux :

- Méthodes d'ingénierie du projet,
- Techniques de travail coopératif,
- Techniques de communication,
- Élaboration d'outils de pilotage (suivi plan d'action, tableaux de bord...)

Les Savoirs socioprofessionnels :

1 - Cadre réglementaire des politiques et connaissance de l'environnement territorial :
Orientation, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques de développement territorial,
Rôles et attributions des acteurs et partenaires institutionnels

2 - Méthodologie de projet / ingénierie de projet territorial local :
Méthodes d'analyse et de diagnostic des territoires,
Dispositifs d'appui (financier, ingénierie de conseil et d'étude) aux projets,
Outils et méthodes du développement local

3 - Méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques

4 - Connaissances des acteurs :
Réseaux associatifs (fédération nationale et locale) et acteurs du territoire

5 - Participation des habitants :
Principes et techniques de la participation des habitants

Contact

Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser :
VILLE DE FACHES THUMESNIL
Monsieur le Maire
50 rue Jean Jaurès
59155 FACHES THUMESNIL
Ou par mail : service.courrier@ville-fachesthumesnil.fr


Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.