Chargé-e de mission excellence environnementale des projets de renouvellement urbains de renouvellement

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O059220800759798
Publiée le 16/11/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE LILLE
Place Augustin Laurent
59800 LILLE
Site web de l'employeur
Lieu de travail
LILLE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
17/12/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi

Les projets de rénovation urbaine à Lille sont des laboratoires pour la transformation du territoire dans le contexte de la transition climatique et dans le souci du bien-être des habitants.

Ainsi, deux démarches d'innovation sur les secteurs Concorde (quartier d'habitat social) et Iéna Mexico (quartier d'habitat privé ancien dégradé) ont été retenues comme laboratoire d'expérimentation, de démonstration et de massification des bonnes pratiques. Elles bénéficient de financement dans le cadre des Programmes d'investissement d'avenir (PIA 2 et PIA 4).

Le chargé(e) de mission excellence environnementale a vocation à piloter en mode projet ces démarches.

La mission doit être menée de façon transversale avec les partenaires opérationnels et institutionnels de la rénovation urbaine
Missions / conditions d'exercice
Sous le pilotage du chef de projet Innovation et agriculture urbaine, le chargé de mission excellence environnementale assure les missions suivantes :



A Concorde, il/elle pilote le projet d'innovation contractualisé avec le PIA et l'ANRU :

- Pilotage en mode projet de la mise en place d'une centrale photovoltaïque en autoconsommation collective, avec l'appui des experts énergie au sein de la ville et d'une mission d'assistance à maitrise d'ouvrage.

- Accompagnement de la mise en œuvre des objectifs d'excellence air et bruit dans les opérations pilotes à travers les missions d'AMO financées : équipements publics et restructuration d'une résidence sociale

- Mise en place et animation du processus de capitalisation et d'évaluation de la démarche " Quartier à santé positive ", avec l'appui d'une mission externalisée.

- En lien avec l'équipe de la Maison du projet, mobilisation et implication habitante dans ces transformation et dynamiques : organisation d'ateliers, accompagnement et mobilisation associations autour des projets...

- Veille à la bonne coordination de ces missions avec l'élaboration du projet de renouvellement urbain : reporting, animation de groupes de travail, organisation des interfaces et gestion de l'information... ;

- Assure la gestion administrative et financière de la convention PIA VDS :rédaction des documents de contractualisation, suivi financier



En Quartiers anciens, il/elle participe à la mise en place de la démarche d'innovation :

Représentation de la Ville de Lille dans les instances de travail partenariales du Démonstrateur et partage d'information au sein de la ville ;
Mobilisation transversale des services de la ville concernés ;
Reporting technique et politique de la démarche.


Missions transversales :

- Alimente la stratégie d'excellence environnementale portée dans les projets de rénovation urbaine lillois au sein de la collectivité, notamment en développant les outils de pilotage et d'évaluation ;



- Se mobilise dans les réseaux de l'innovation locaux et nationaux, notamment en renouvellement urbain (ANRU +...), pour faire connaitre et enrichir les pratiques et les projets ;



- Participe à la communication des projets d'innovation



- coordonne dans les projets de rénovation urbaine de nouveaux axes de travail en lien avec les équipes de la Mission Transition écologique et résilience :

prise en compte des émissions de GES pour éclairer les futurs choix d'aménagement sur Concorde (expérimentation E+C- Ademe) ;
économie circulaire et réemploi dans la gestion des chantiers : mobilisation des bailleurs du GIE la Meta et de NéoEco
...
- Participe aux recherches de financements complémentaires (fonds structurel européen, etc.), en lien avec les directions compétentes de la Ville et les démarches métropolitaines
Profils recherchés
Compétences métier
Autonome, méthodique et rigoureux, vous avez un esprit d'analyse, de synthèse et le sens de l'organisation. Vous êtes reconnu pour votre capacité de pilotage de projet complexe et à animer un travail d'équipe.



Formation supérieure (bac+5), dans l'un des domaines suivants :

- Sciences politiques et développement local ;

- santé environnementale, santé publique ;

- sciences de la terre, du vivant et de l'environnement.



Expérience professionnelle de 3 à 5 ans minima de conduite de projet complexe, dans le secteur public, privé, mixte ou associatif.



Connaissances :

- Pilotage de projet complexe et/ou d'innovation

- Action publique dans le champ des politiques environnementales et urbaines

- Notions en urbanisme, environnement/énergie, santé environnementale et développement durable

- Environnement administratif et institutionnel local





Savoir-faire :

- Rigueur et aisance pour la gestion, la coordination, l'organisation et l'animation

- Autonomie et capacité à assurer un reporting de qualité

- Capacité à travailler dans une logique résolument transversale et dans un contexte de cultures professionnelles multiples ;

- Capacités d'analyse, de synthèse et de vulgarisation ;

- Réelles capacités rédactionnelles et de montage de dossiers ;

- Prise de parole en public

- Maîtriser les logiciels Bureautique

- Maitrise de l'anglais

Compétences comportementales
Qualités d'écoute et de négociation, capacité à convaincre
Aisance relationnelle et diplomatie
Dynamisme, enthousiasme, et curiosité intellectuelle
Anticipation, prise d'initiative

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.