INFIRMIER(ERE)
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Offre n° O059221000832614
Publiée le 28/10/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
22 rue de Cassel , Marquette-lez-Lille (Nord)
Poste à pourvoir le
01/01/2023
Date limite de candidature
11/12/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur de l'EHPAD et en respectant les préconisations, les procédures et les protocoles élaborés , vous serez chargé(e) de maintenir l'autonomie de la Personne Agée le plus longtemps possible, d'assurer son bien-être physique et moral et de contribuer à une prise en charge globale grâce à un environnement compétent.
Vous exercerez des fonctions comportant des responsabilités particulières et dispenserez des soins de votre propre initiative (soins d'entretien) ou sur prescription médicale (perfusion, injection,...)
Vous exercerez des fonctions comportant des responsabilités particulières et dispenserez des soins de votre propre initiative (soins d'entretien) ou sur prescription médicale (perfusion, injection,...)
Missions / conditions d'exercice
- Assurer les soins techniques, relationnels et éducatifs à visée préventive, curative ou palliative :
* Prélèvements sanguins
* Préparation et suivi des ordonnances,
* Pansements divers
* Distribution des médicaments aux quatre étages de la résidence
* Gérer les urgences en collaboration avec le médecin traitant ou le SAMU et
assurer le transfert vers les hôpitaux
* Appliquer les protocoles de soins,
- Garant(e) de l'accueil des nouveaux salariés et de la transmission relative à l'organisation des soins et des différents savoirs
- Garant(e) de la qualité de l'accueil et du suivi des étudiants infirmiers
- Assurer le suivi du résidents
* Accueil du résident et de sa famille
* S'assurer de la visite mensuelle du médecin traitant
* Informer le résident et sa famille du suivi des soins et proposer des entretiens si nécessaire,
* Travail avec les différentes équipes soignantes pour un suivi logique des soins,
- Réaliser diverses tâches administratives
* Gérer les dossiers de soins, mise à jour des documents nécessaires en cas d'hospitalisation,
* Suivi informatisé des dossiers des résidents,
* Gestion du planning par délégation de l'infirmier coordinateur ou de la directrice,
* Veiller à la répartition des agents pour les soins et les activités d'entretien,
* Assurer les transmissions d'une équipe d'aide-soignante à l'autre,
* Développer et mettre en oeuvre l'Humanitude,
- Etre garant(e) du respect du secret professionnel
- Participer
* Aux différentes réunions de synergie ou de synthèse dans le cadre de la démarche Qualité
* A l'élaboration des Projets d'Accompagnement Personnalisés
* Prélèvements sanguins
* Préparation et suivi des ordonnances,
* Pansements divers
* Distribution des médicaments aux quatre étages de la résidence
* Gérer les urgences en collaboration avec le médecin traitant ou le SAMU et
assurer le transfert vers les hôpitaux
* Appliquer les protocoles de soins,
- Garant(e) de l'accueil des nouveaux salariés et de la transmission relative à l'organisation des soins et des différents savoirs
- Garant(e) de la qualité de l'accueil et du suivi des étudiants infirmiers
- Assurer le suivi du résidents
* Accueil du résident et de sa famille
* S'assurer de la visite mensuelle du médecin traitant
* Informer le résident et sa famille du suivi des soins et proposer des entretiens si nécessaire,
* Travail avec les différentes équipes soignantes pour un suivi logique des soins,
- Réaliser diverses tâches administratives
* Gérer les dossiers de soins, mise à jour des documents nécessaires en cas d'hospitalisation,
* Suivi informatisé des dossiers des résidents,
* Gestion du planning par délégation de l'infirmier coordinateur ou de la directrice,
* Veiller à la répartition des agents pour les soins et les activités d'entretien,
* Assurer les transmissions d'une équipe d'aide-soignante à l'autre,
* Développer et mettre en oeuvre l'Humanitude,
- Etre garant(e) du respect du secret professionnel
- Participer
* Aux différentes réunions de synergie ou de synthèse dans le cadre de la démarche Qualité
* A l'élaboration des Projets d'Accompagnement Personnalisés
Profils recherchés
Compétences:
- Connaissance des actes techniques spécifiques.
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
- S'engager dans la Démarche de Qualité de la structure
- Sens de l'urgence et des responsabilités
- Sens de l'initiative.
- Sens de l'écoute.
- Etre animé(e) d'un état d'esprit de service
- Aptitude relationnelle avec les séniors.
- Aptitude à travailler en équipe.
- Aptitude à encadrer une petite équipe.
Qualités recherchées:
- Discrétion / Confidentialité.
- Vigilance.
- Maîtrise de soi et équilibre émotionnel.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Connaissance des actes techniques spécifiques.
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
- S'engager dans la Démarche de Qualité de la structure
- Sens de l'urgence et des responsabilités
- Sens de l'initiative.
- Sens de l'écoute.
- Etre animé(e) d'un état d'esprit de service
- Aptitude relationnelle avec les séniors.
- Aptitude à travailler en équipe.
- Aptitude à encadrer une petite équipe.
Qualités recherchées:
- Discrétion / Confidentialité.
- Vigilance.
- Maîtrise de soi et équilibre émotionnel.
- Rigueur et sens de l'organisation.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Fabienne HANCQ
Directrice
EHPAD Georges Delfosse
Directrice
EHPAD Georges Delfosse
Adresse de l'employeur
S.I.V.O.M. ALLIANCE NORD OUEST
>187 rue de Menin - 68
59520 MARQUETTE-LEZ-LILLE
>187 rue de Menin - 68
59520 MARQUETTE-LEZ-LILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.