RESPONSABLE DE RELAIS PETITE ENFANCE

Offre n° O061211100461191
Publiée le 24/11/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
Communauté Urbaine d'Alençon
Place foch - cs 50362
61014 Alencon cedex
Département de travail
Orne
Poste à pourvoir le
17/01/2022
Date limite de candidature
14/12/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires (Art. 3-2 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Métier(s)
Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
Descriptif de l'emploi
Contribuer au bon fonctionnement du Relais des Assistantes Maternelles (RAM)
Missions
Accueillir, informer, orienter les parents et les professionnels de la petite enfance,
- Organiser des temps et des projets collectifs pour les professionnels
- Organiser des temps d'activités et d'animations pour les enfants accompagnés de leur assistante maternelle ou leur garde à domicile,
- Faciliter l'accès aux différents services d'accueil du jeune enfant existants,
- Participer à l'observation des conditions locales d'accueil du jeune enfant,
- Participer au réseau des RAM,
- Participer à la définition des orientations du RAM : élaborer le projet de fonctionnement, assurer son suivi, évaluer les actions du RAM, assurer la promotion des actions du RAM ...),
- Animer l'équipe du relais : organiser le planning de l'équipe, assurer l'interface entre le gestionnaire et l'équipe, suivre l'activité de l'équipe,
- Définir une stratégie de communication et concevoir des supports pour le RAM,
- Assurer la gestion administrative et financière du RAM,
- Assurer la gestion de l'équipement (veiller à la sécurité des personnes et au bon fonctionnement des équipements),
- Accueillir et accompagner les stagiaires des écoles professionnelles,
- Rechercher et actualiser des ressources documentaires et divers.
Rattachement hiérarchique : Rattaché au coordinateur du Service Petite Enfance
Contraintes particulières liées au poste : La fonction de responsable de relais assistants maternels s'exerce dans tous les lieux définis dans le projet de fonctionnement. A ce titre, cette fonction peut nécessiter des déplacements et une disponibilité en termes d'horaires adaptée aux besoins des usagers.
Profils recherchés
Formation :
Diplôme d'état d'Educateur de jeunes enfants
Permis B

Compétences techniques :
Bonne connaissance des missions et du fonctionnement du RAM et de la législation et règlementation des partenaires (CAF, PMI, DIRRECTE), Connaissance des orientations politiques et stratégiques du territoire ( CTG, CEJ), implantation des modes d'accueil Connaissance des acteurs de la petite enfance sur le territoire,
Bonne connaissance du cadre règlementaire relatif à la relation employeur /salarié,
Connaissance des modalités d'activités des professionnels de l'accueil individuel,
Connaissance du développement du jeune enfant et de ses besoins,
Connaissances budgétaires et statistiques.
Aptitudes personnelles :
Adaptabilité - Autonomie - Qualités d'observation - Pédagogie - Gestion de projet - Technique d'entretien - Veille informative -maitrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableurs, logiciels professionnels ...)- Faire preuve d'un esprit d'analyse, de synthèse -Avoir le sens de l'initiative et être force de proposition.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
02 33 32 41 20
Informations complémentaires
Les candidatures accompagnées, d’une lettre de motivation et d’un CV, sont à adresser au plus tard le : 14 décembre 2021
Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l’offre d’emploi suivante : 168/2021.

Soit par courrier à l’attention de :
Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d’Alençon
Direction des Ressources Humaines
CS 50362 – Place Foch
61014 Alençon Cedex
Soit par mail à l’attention de :
courrier@ville-alencon.fr

Pour tout renseignement contacter le service Recrutement & Formation au 02.33.32.41.20.

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Retour en haut de page