Chargé de l'urbanisme (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O061220100532547
Publiée le 31/01/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
26 avenue léopold barré - Juvigny sous andaine, Juvigny Val d'Andaine (Orne)
Poste à pourvoir le
01/04/2022
Date limite de candidature
14/03/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le chargé de mission urbanisme-aménagement du territoire-mobilité conduit les projets en matière de documents d'urbanisme et de mise en œuvre de la compétence mobilité sur le territoire de la collectivité.
Il organise et coordonne l'action des différents partenaires et veille à la cohérence des projets avec la politique développement de la collectivité.
Il organise et coordonne l'action des différents partenaires et veille à la cohérence des projets avec la politique développement de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
* Élaborer et suivre les documents d'urbanisme dont le PLUi.
* Mettre en œuvre et gérer les procédures de modification des documents d'urbanisme des communes membres
* Mettre en œuvre la compétence mobilité sur le territoire
* Superviser et gérer les contrats de territoire (CRTE)
* Développer et animer les partenariats.
* Mettre en œuvre et gérer les procédures de modification des documents d'urbanisme des communes membres
* Mettre en œuvre la compétence mobilité sur le territoire
* Superviser et gérer les contrats de territoire (CRTE)
* Développer et animer les partenariats.
Profils recherchés
- SAVOIRS :
* Connaître les instances et les processus de décision des collectivités.
* Maîtriser la réglementation de l'urbanisme réglementaire, opérationnel et foncier.
* Connaître l'environnement professionnel du secteur ainsi que les modes de conventionnement et de contractualisation des partenariats.
* Maîtriser les technologies de l'information et de la communication.
- SAVOIR FAIRE :
* Analyser les évolutions d'un territoire et les besoins en matière de développement urbain et de mobilité.
* Analyser la faisabilité des projets de création, implantation,
* Passer des marchés avec les bureaux d'études.
* Coordonner les diagnostics et études préalables à l'élaboration des documents d'urbanisme.
* Élaborer les documents administratifs, juridiques et techniques de cadrage.
* Mobiliser et coordonner des partenaires extérieurs.
* Conduire l'évaluation des projets.
* Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques.
* Développer une stratégie de communication institutionnelle autour des projets .
- SAVOIR ETRE :
* Etre autonome dans l'élaboration et la conduite du projet et l'organisation du travail.
* Savoir prendre des responsabilités et travailler en transvervalité.
* Disposer d'une aisance relationnelle et rédactionnelle.
* Savoir s'adapter aux interlocuteurs.
* Connaître les instances et les processus de décision des collectivités.
* Maîtriser la réglementation de l'urbanisme réglementaire, opérationnel et foncier.
* Connaître l'environnement professionnel du secteur ainsi que les modes de conventionnement et de contractualisation des partenariats.
* Maîtriser les technologies de l'information et de la communication.
- SAVOIR FAIRE :
* Analyser les évolutions d'un territoire et les besoins en matière de développement urbain et de mobilité.
* Analyser la faisabilité des projets de création, implantation,
* Passer des marchés avec les bureaux d'études.
* Coordonner les diagnostics et études préalables à l'élaboration des documents d'urbanisme.
* Élaborer les documents administratifs, juridiques et techniques de cadrage.
* Mobiliser et coordonner des partenaires extérieurs.
* Conduire l'évaluation des projets.
* Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques.
* Développer une stratégie de communication institutionnelle autour des projets .
- SAVOIR ETRE :
* Etre autonome dans l'élaboration et la conduite du projet et l'organisation du travail.
* Savoir prendre des responsabilités et travailler en transvervalité.
* Disposer d'une aisance relationnelle et rédactionnelle.
* Savoir s'adapter aux interlocuteurs.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Aicha LEBH
DGS
aicha.lebh@ccandainepassais.fr
DGS
aicha.lebh@ccandainepassais.fr
Adresse de l'employeur
CDC ANDAINE - PASSAIS
>26 avenue léopold barré - Juvigny sous andaine
61140 Juvigny val d'andaine
>26 avenue léopold barré - Juvigny sous andaine
61140 Juvigny val d'andaine
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.