Organise et coordonne l'activité administrative, technique et médicale d'une équipe
Participe et met en oeuvre une politique d'éducation à la santé et à la prévention
Engager le service et l'équipe dans une démarche qualité au travers des évaluations de pratiques professionnelles et/ou d'évaluation externe.
Assurer la gestion du matériel (fournitures papeterie, fournitures médicales, véhicules...)
Elaborer le rapport d'activité, le registre médical et tout autre document réglementaire
Assurer le suivi des soins infirmers, réalisés par les infirmières libérales
Gérer tout le processus démarche qualité du SSIAD tant dans son évaluation interne que dans son évaluation externe, en collaboration avec toute l'équipe
Connaître, réaliser et faire vivre l'ensemble des documents internes du service en collaboration avec le personnel concerné (fiches techniques, protocoles...)
Participer à l'embauche et assurer l'intégration de tout nouveau salarié
Utiliser l'outil informatique afin de répondre aux obligations de fonctionnement (registre médical, indicateurs, bilan, planning etc...)
ACTIVITES MANAGERIALES
Organiser et animer différentes réunions d'information ou de service auprès des salariés
Fédérer son équipe et favoriser l'implication en créant une dynamique de groupe et en donnant du sens au travail
Adopter une posture managériales dynamique, équitable, participative, reconnaissante et informer l'équipe de la politique d'établissement
Repérer les compétences individuelles et collectives de l'équipe afin d'établir un portefeuille et l'enrichir par de nouvelles acquisitions (formations, partenariat...) dans l'optique d'améliorer la qualité des soins
Elaborer des modes opératoires, des procédures en respect du cadre législatif en vue de fournir des repères aux professionnels dans la construction de leurs compétences
Participer à l'évaluation annuelle du personnel
ACTIVITES TRANSVERSALES
Intervenir en qualité de jury pour des argumentaires de mémoire de fin d'études, pour les concours d'entrée en IFSI ou IFAS
Participer en qualité de référent sur des dispositifs nationaux tels que la pandémie grippale, la canicule...
Former l'équipe soignante sur des thématiques en lien avec l'activité de service ou les volontés politiques sanitaires (bientraitance, les compétences, la prévention des chutes...)
Participer à la mise en place de réseaux avec les différents partenaires de terrain tels que les CLIC, les équipes mobiles en soins palliatifs, gérontologiques, l'HAD, afin d'optimiser la prise en charge des usagers
Assurer l'encadrement de l'ensemble des étudiants en collaboration avec l'équipe de manière à favoriser la construction ou le développement des compétences lors des périodes de stage
EVALUATION ET CONTROLE DE LA QUALITE DES SOINS
Réaliser les protocoles de soins des patients
Veiller à la bonne tenue du dossier de soins infirmiers et de la qualité des transmissions écrites et orales
Vérifier la qualité des soins infirmiers délivrés en fonctions des protocoles d'hygiène et de sécurité
Coordonner la relation avec les patients
Apporter une aide technique en matière de soins infirmiers
Encadrer techniquement de jeunes professionnels
Assurer des évaluations de pratiques professionnelles en lien avec les recommandations des autorités sanitaires, en respect des personnes et élaborer les modes opératoires qui en découlent
Coordonner les activités du service en collaboration avec les multiples acteurs du domicile dans une volonté de transdiciplinarité, plaçant réellement l'usager au centre du dispositif
Participer à la définition et à la mise en oeuvre d'une politique territoriale de santé
Conduire un projet d'éducation à la santé