Chargé(e) d'accueil social

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Offre n° O062230300977736
Publiée le 17/03/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
CCAS DE BRUAY-LA-BUISSIERE
93 rue du Commandant l'Herminier - BP 23
62701 BRUAY-LA-BUISSIERE
Lieu de travail
BRUAY-LA-BUISSIERE
Poste à pourvoir le
16/04/2023
Date limite de candidature
16/04/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Agent social principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le(la) chargé(e) d'accueil social accueille le public des services sociaux, accompagne la première demande au plan administratif, identifie et qualifie la demande sociale et oriente vers les services ou les professionnels concernés.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
- Accueil physique et téléphonique du public,
- Renseignement et orientation du public,
- Gestion et affichage d'informations,
- Identification et qualification des demandes sociales,
- Accompagnement dans les démarches administratives,
- Adaptation de l'accueil au public de l'action sociale.
Profils recherchés
Qualités relationnelles :
- Sens de l'écoute, de l'accueil, et du dialogue indispensable ;
- Qualités relationnelles ;
- Amabilité, patience et dynamisme ;
- Adaptabilité face aux différents publics ;
- Grandes qualités d'expression orale ;
- Sens du travail en équipe ;
- Devoir de confidentialité et de réserve ;
- Discrétion ;
- Rigueur ;
- Polyvalence ;
- Réactivité ;
- Rigueur et organisation.

Contact

Contact
0321645628
Informations complémentaires
Il s'agit d'un transfert de personnel entre la Ville et le CCAS de Bruay-La-Buissière.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.