Gardien de mairie logé
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Offre n° O069230100901446
Publiée le 04/01/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 place du Petit Collège, Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/03/2023
Date limite de candidature
07/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants-es) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels.
Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l'équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l'écoute de ses habitants-es.
Pour accompagner ce projet, la Ville de Lyon bénéficie d'un budget de 800 millions d'euros et de l'engagement d'une administration municipale forte de près de 8 500 agents-es présents-es au quotidien auprès des Lyonnaises et des Lyonnais.
La Délégation Générale Proximité et Relations aux Habitants est la porte d'entrée des habitants et usagers pour toutes leurs démarches (accueil physique et à distance). Elle participe avec les Mairies d'arrondissement à la définition des parcours usager et œuvre à plus de participation et de concertation du public. A ce titre, la Délégation pilote la plateforme de concertation citoyenne et le premier budget participatif de la Ville de Lyon.
Le 5ème arrondissement compte une population de 49 409 habitants-es et dispose d'une équipe composée de 30 agents-es dont la mission première est de développer et faciliter les démarches de service aux habitants-es.
Un accueil physique personnalisé est ainsi proposé aux lyonnais-es 6 jours sur 7.
Les prestations proposées recouvrent 3 grands thèmes :
- l'identité et la citoyenneté ( titres d'identités, élections, état civil, recensement, stationnement),
- la famille (petite enfance, scolaire, logement social, seniors),
- la vie locale (conseil de quartier, vie associative, espace public, urbanisme).
L'organisation est scindée en 3 services : pôle accueil, affaires publiques, et vie locale.
La mairie gère, en outre, plusieurs équipements de proximité dont 2 mairies, 1 salle des fêtes et des familles, 7 équipements sportifs (gymnases et stades), des locaux associatifs, et assume le budget de 3 crèches municipales.
Au coeur du Vieux Lyon, le bâtiment du petit collège qui compte 8 étages, abrite la mairie annexe du 5ème art, les Grands Concerts, l'Ecole nationale supérieure des beaux-arts, une crèche municipale et un foyer restaurant.
Des salles de réunions et d'expositions sont également disponibles et un tiers-lieu dédié à la transition professionnelle et écologique y verra prochainement le jour.
Vous souhaitez rejoindre la mairie du 5ème arrondissement et mettre à disposition vos compétences au service de l'intérêt général.
Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l'équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l'écoute de ses habitants-es.
Pour accompagner ce projet, la Ville de Lyon bénéficie d'un budget de 800 millions d'euros et de l'engagement d'une administration municipale forte de près de 8 500 agents-es présents-es au quotidien auprès des Lyonnaises et des Lyonnais.
La Délégation Générale Proximité et Relations aux Habitants est la porte d'entrée des habitants et usagers pour toutes leurs démarches (accueil physique et à distance). Elle participe avec les Mairies d'arrondissement à la définition des parcours usager et œuvre à plus de participation et de concertation du public. A ce titre, la Délégation pilote la plateforme de concertation citoyenne et le premier budget participatif de la Ville de Lyon.
Le 5ème arrondissement compte une population de 49 409 habitants-es et dispose d'une équipe composée de 30 agents-es dont la mission première est de développer et faciliter les démarches de service aux habitants-es.
Un accueil physique personnalisé est ainsi proposé aux lyonnais-es 6 jours sur 7.
Les prestations proposées recouvrent 3 grands thèmes :
- l'identité et la citoyenneté ( titres d'identités, élections, état civil, recensement, stationnement),
- la famille (petite enfance, scolaire, logement social, seniors),
- la vie locale (conseil de quartier, vie associative, espace public, urbanisme).
L'organisation est scindée en 3 services : pôle accueil, affaires publiques, et vie locale.
La mairie gère, en outre, plusieurs équipements de proximité dont 2 mairies, 1 salle des fêtes et des familles, 7 équipements sportifs (gymnases et stades), des locaux associatifs, et assume le budget de 3 crèches municipales.
Au coeur du Vieux Lyon, le bâtiment du petit collège qui compte 8 étages, abrite la mairie annexe du 5ème art, les Grands Concerts, l'Ecole nationale supérieure des beaux-arts, une crèche municipale et un foyer restaurant.
Des salles de réunions et d'expositions sont également disponibles et un tiers-lieu dédié à la transition professionnelle et écologique y verra prochainement le jour.
Vous souhaitez rejoindre la mairie du 5ème arrondissement et mettre à disposition vos compétences au service de l'intérêt général.
Missions / conditions d'exercice
Missions : Sous l'autorité de la Responsable des Moyens Généraux, vous assurez le gardiennage, l'entretien et le nettoyage de la mairie annexe du 5ème arrondissement.
Vous faites respecter le règlement intérieur du bâtiment, les consignes de sécurité et maintient l'ordre dans l'enceinte du bâtiment. Vous adoptez en toute circonstances une attitude ferme mais courtoise envers les usagers.
Activités principales :
1-Relation aux usagers
- Assurer le bon fonctionnement du site et des activités qu'il accueille et participer à la valorisation du site par vos actions
- Assurer le lien avec les réservataires des salles et les occupants du bâtiment
- Accueillir les entreprises et les différents intervenants
Activités spécifiques :
1-Entretien et maintenance
- Assurer l'entretien, le nettoyage des communs et du matériel mis à disposition (part importante du poste)
- Assurer le suivi des stocks de matériel et des produits d'entretien
- Assurer le suivi technique, les petits travaux de maintenance, réparations et petits aménagements et signaler toutes anomalies à la direction
- Relever des incidents, dysfonctionnements et transmission à la direction
2-Manifestation et logistique
- Mettre en place les salles de réunions (agencement, matériel informatique, signalétique, buffet)
- Rendre différents services pour les manifestations et cérémonies organisées par la Mairie
3-Sécurité
- Faire respecter le règlement intérieur du bâtiment
- Veiller à la sécurité des biens et personnes en faisant notamment des rondes régulières
- Etre garant de la gestion des clés et de la tenue du registre des remises de clés
Vous faites respecter le règlement intérieur du bâtiment, les consignes de sécurité et maintient l'ordre dans l'enceinte du bâtiment. Vous adoptez en toute circonstances une attitude ferme mais courtoise envers les usagers.
Activités principales :
1-Relation aux usagers
- Assurer le bon fonctionnement du site et des activités qu'il accueille et participer à la valorisation du site par vos actions
- Assurer le lien avec les réservataires des salles et les occupants du bâtiment
- Accueillir les entreprises et les différents intervenants
Activités spécifiques :
1-Entretien et maintenance
- Assurer l'entretien, le nettoyage des communs et du matériel mis à disposition (part importante du poste)
- Assurer le suivi des stocks de matériel et des produits d'entretien
- Assurer le suivi technique, les petits travaux de maintenance, réparations et petits aménagements et signaler toutes anomalies à la direction
- Relever des incidents, dysfonctionnements et transmission à la direction
2-Manifestation et logistique
- Mettre en place les salles de réunions (agencement, matériel informatique, signalétique, buffet)
- Rendre différents services pour les manifestations et cérémonies organisées par la Mairie
3-Sécurité
- Faire respecter le règlement intérieur du bâtiment
- Veiller à la sécurité des biens et personnes en faisant notamment des rondes régulières
- Etre garant de la gestion des clés et de la tenue du registre des remises de clés
Profils recherchés
- Savoir-être / savoir-faire :
- Qualités relationnelles
- Rigueur
- Autonomie
- Prise d'initiative
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Connaissances :
- Expérience dans le domaine de la conciergerie, l'entretien des bâtiments, la maintenance et la sécurité
- Connaissances de base de l'outil informatique (Outlook, Word, Excel).
Conditions spécifiques d'exercice et / ou avantages du poste :
Avantages :
- Logement familial de fonction au cœur du Vieux Lyon
- Prime de fin d'année
- COS (Comité d'œuvres sociales)
- Mutuelle
Containtes :
- Port de charges
- Déplacements fréquents à vélo
- 37h30 hebdo par roulement / Astreinte de nuit et 1 week-end sur 2
Lieu de travail : Mairie annexe du Vieux Lyon - 5 place du Petit Collège 69005 Lyon
Horaires : 37h30 + 15 jours de RTT
Niveau d'étude : Niveau 3 - CAP BEP...
Niveau d'expérience : 0-2 ans
Avantages liés au poste : Logement de fonction pour nécessité de service
Niveau du poste : CG3
- Qualités relationnelles
- Rigueur
- Autonomie
- Prise d'initiative
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Connaissances :
- Expérience dans le domaine de la conciergerie, l'entretien des bâtiments, la maintenance et la sécurité
- Connaissances de base de l'outil informatique (Outlook, Word, Excel).
Conditions spécifiques d'exercice et / ou avantages du poste :
Avantages :
- Logement familial de fonction au cœur du Vieux Lyon
- Prime de fin d'année
- COS (Comité d'œuvres sociales)
- Mutuelle
Containtes :
- Port de charges
- Déplacements fréquents à vélo
- 37h30 hebdo par roulement / Astreinte de nuit et 1 week-end sur 2
Lieu de travail : Mairie annexe du Vieux Lyon - 5 place du Petit Collège 69005 Lyon
Horaires : 37h30 + 15 jours de RTT
Niveau d'étude : Niveau 3 - CAP BEP...
Niveau d'expérience : 0-2 ans
Avantages liés au poste : Logement de fonction pour nécessité de service
Niveau du poste : CG3
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.