Directeur / Directrice de Cabinet
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O072221000822388
Publiée le 20/10/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Au carrefour des axes Le Mans / Angers et Tours / Laval, la Ville de LA FLECHE accueille une population d'environ 15 000 habitants. Au cœur de la vallée du Loir, le territoire offre un cadre de vie et un niveau d'équipement de qualité. Collectivité à taille humaine, l’ensemble des agents y ont à cœur d’exercer leurs missions dans un esprit constructif et collaboratif afin de mettre en œuvre la politique dynamique portée par les élus.
Lieu de travail
Mairie - espace mendès france -, La Flèche (Sarthe)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Située au Sud Sarthe, ville sous-préfecture, La Flèche compte environ 15000 habitants et présente un tissu économique, associatif et touristique remarquable, au carrefour des axes Le Mans - Angers et Tours - Laval
Sous l'autorité de Madame la Maire, le directeur de cabinet met en œuvre le projet politique de la ville, en relation permanente avec les élus et la direction générale des services. Doté d'un sens développé des relations publiques, le directeur de cabinet contribue à la qualité des relations entre les élus, l'exécutif, les habitants, les médias et les partenaires individuels.
Sous l'autorité de Madame la Maire, le directeur de cabinet met en œuvre le projet politique de la ville, en relation permanente avec les élus et la direction générale des services. Doté d'un sens développé des relations publiques, le directeur de cabinet contribue à la qualité des relations entre les élus, l'exécutif, les habitants, les médias et les partenaires individuels.
Missions / conditions d'exercice
* Missions :
1. S'assurer de la réalisation du programme politique de l'équipe municipale
2. Assurer le lien entre les élus, la direction générale, les partenaires extérieurs, les services municipaux, les acteurs économiques et associatifs, les habitants.
3. Animation et coordination du groupe majoritaire élu et non élu (groupe de travail, formation)
4. Suivre les dossiers et projets à fort enjeu politique
5. Assurer un rôle d'expertise et de conseil dans les choix et les orientations politiques de l'exécutif élu
6. Rédiger des notes et des argumentaires à la demande des élus sur des dossiers spécifiques
7. Veiller à la représentation de la Ville dans les réunions et les instances extérieures
8. Veiller à l'organisation des cérémonies protocolaires et des représentations publiques
9. Assurer la communication politique de la Maire et de la Ville (réseaux sociaux, médias) en lien avec la directrice de la communication
10. Préparer les réunions publiques et manifestations dans lesquelles les élus et la Maire sont présents.
11. Préparer les interventions écrites et orales de la Maire et des adjoints
12. Accompagner les élus sur le terrain
13. Superviser la gestion de l'agenda de la Maire
1. S'assurer de la réalisation du programme politique de l'équipe municipale
2. Assurer le lien entre les élus, la direction générale, les partenaires extérieurs, les services municipaux, les acteurs économiques et associatifs, les habitants.
3. Animation et coordination du groupe majoritaire élu et non élu (groupe de travail, formation)
4. Suivre les dossiers et projets à fort enjeu politique
5. Assurer un rôle d'expertise et de conseil dans les choix et les orientations politiques de l'exécutif élu
6. Rédiger des notes et des argumentaires à la demande des élus sur des dossiers spécifiques
7. Veiller à la représentation de la Ville dans les réunions et les instances extérieures
8. Veiller à l'organisation des cérémonies protocolaires et des représentations publiques
9. Assurer la communication politique de la Maire et de la Ville (réseaux sociaux, médias) en lien avec la directrice de la communication
10. Préparer les réunions publiques et manifestations dans lesquelles les élus et la Maire sont présents.
11. Préparer les interventions écrites et orales de la Maire et des adjoints
12. Accompagner les élus sur le terrain
13. Superviser la gestion de l'agenda de la Maire
Profils recherchés
* Profils demandés :
Le (la) candidat (e) devra être doté(e) d'une culture générale de bon niveau, d'une bonne connaissance du fonctionnement administratif et politique d'une collectivité, du rôle et du fonctionnement des partenaires extérieurs et institutionnels, vous possédez des capacités rédactionnelles, de synthèse, de rigueur et de clarté.
Responsable, discret (e), organisé(e), autonome, méthodique, vous maitrisez la communication notamment informatique et les principaux outils de gestion.
Flexible dans les horaires et les conditions de travail (bureau, réunion, déplacements, week-end,...), vous faites preuve d'une grande loyauté, de dynamisme, de réactivité et d'initiative.
Grade(s) : Attaché
Le (la) candidat (e) devra être doté(e) d'une culture générale de bon niveau, d'une bonne connaissance du fonctionnement administratif et politique d'une collectivité, du rôle et du fonctionnement des partenaires extérieurs et institutionnels, vous possédez des capacités rédactionnelles, de synthèse, de rigueur et de clarté.
Responsable, discret (e), organisé(e), autonome, méthodique, vous maitrisez la communication notamment informatique et les principaux outils de gestion.
Flexible dans les horaires et les conditions de travail (bureau, réunion, déplacements, week-end,...), vous faites preuve d'une grande loyauté, de dynamisme, de réactivité et d'initiative.
Grade(s) : Attaché
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Poste à pourvoir dès que possible
Les candidatures sont à adresser à Madame La Maire Direction des Ressources Humaines - Centre Administratif Jean Virlogeux - Espace Pierre Mendès France - 72200 LA FLECHE avant le 20 novembre 2022.
Les candidatures sont à adresser à Madame La Maire Direction des Ressources Humaines - Centre Administratif Jean Virlogeux - Espace Pierre Mendès France - 72200 LA FLECHE avant le 20 novembre 2022.
Adresse de l'employeur
MAIRIE LA FLÈCHE
>Mairie - Espace Pierre Mendès France
72200 LA FLECHE
>Mairie - Espace Pierre Mendès France
72200 LA FLECHE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.