Directeur de Maison Départementale des Solidarités H/F

Offre n° O077220500645623
Publiée le 19/05/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
MELUN Conseil Départemental_secteur 7
12 rue des ST Pères
77000 MELUN
Département de travail
Seine-et-Marne
Secteur du lieu de travail
Provins
Poste à pourvoir le
01/07/2022
Date limite de candidature
01/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Inclusion sociale > Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Métier(s)
Directeur ou directrice de l'action sociale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Descriptif de l'emploi
Environnement de travail

La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS), traite de toutes les questions allant de la protection maternelle et infantile, protection de l'enfance, aide aux personnes âgées et handicapées en passant par l'emploi et la santé. A travers ces différentes missions, elle œuvre au quotidien pour faire du Département un territoire de la solidarité et de lutte contre les inégalités.
Missions
Vos missions

Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint de la Solidarité, vous etes associé à la préparation des politiques sociales et médico-sociales départementales, ainsi qu'à la définition des moyens nécessaires à leur mise en oeuvre locale.
En étroite collaboration avec les Directions-Missions et les services appui-ressources de la DGAS, vous etes chargé de cette mise en oeuvre et participe à son évaluation. Vous garantissez la continuité et la qualité du service rendu par les services de la MDS. Vous développez et coordonnez un travail partenarial avec les acteurs locaux et représente le Département auprès d'eux.

A ce titre, vous exercez les missions suivantes :

- Porter et décliner le projet départemental en territoire :Dans le cadre des objectifs fixés par le schéma des solidarités 2019-2024 et les conclusions de l'auto-évaluation de 2019, vous contribuez à l'observation et à l'analyse des besoins sur le territoire de la MDS. Vous participez à l'évaluation de l'activité et des dispositifs et propose tous moyens, méthodes et animations nécessaires à l'atteinte des objectifs. Vous avez un rôle d'animation sur le territoire de la MDS qui consiste à favoriser la connaissance des besoins de la population et l'expression des projets des usagers.
- Assurer l'encadrement des travailleurs sociaux et médico-sociaux et l'encadrement des agents administratifs : Vous avez une fonction de garant de la mise en oeuvre de la politique départementale d'action sociale et assurez l'organisation de l'activité de la MDS ainsi que la qualité du service au public et garantit sa continuité.
- Assurer la sécurité des agents en qualité de responsable de sites.
- Jouer un rôle de contributeur, animateur et manager au sein du collectif des cadres de la DGAS, en participant activement à sa gouvernance et en assurant dans le cadre posé les actions de valorisation interne des actions ainsi menées.
- Jouer un rôle d'information, de relais, d'alerte, de veille, de proposition et de pilotage des actions, projets et politiques publiques qui lui seront confiées.
Profils recherchés
Profil recherché :

Savoir :
- Connaître les politiques sociales et médico-sociales, les politiques de l'emploi et de la ville,
-Connaître les structures administratives de l'Etat, des collectivités territoriales et des intercommunalités,
- Connaître les statuts de la fonction publique, les métiers des professionnels sociaux et médico-sociaux
- Connaître l'ensemble des services et prestations de la Maison Départementale des Solidarités,
- Connaître les règles de gestion d'un établissement,
- Connaître les techniques de management fonctionnel et hiérarchique,

Savoir faire
- Mener son action en lien avec les directions missions,
- Définir, garantir, rendre lisible l'organisation de la Maison Départementale des Solidarités et gérer les échéances,
- Elaborer un diagnostic territorial, le plan d'actions qui en découle et l'évaluer,
- Coordonner les activités de la Maison Départementale des Solidarités,
- Développer un réseau de partenariat,
- Respecter les objectifs et les orientations,
- Connaître les concepts, les outils et les méthodes d'une démarche de projet,
- Représenter et valoriser l'institution et la Maison Départementale des Solidarités

Savoir relationnel
- Etre porteur d'une vision sociale et donner le sens de l'action
- Capacité à la conduite du changement,
- Avoir le sens de l'écoute et des relations humaines,
- Savoir gérer les conflits,
- Savoir se positionner dans la relation avec les élus,
- Savoir valoriser les agents et les initiatives locales

Eléments complémentaires :

Nous avons à trois postes à pourvoir (Basé sur Coulommier, Noisiel et Provins)

Dans le cadre de sa politique d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, le Conseil Département de Seine-et-Marne facilite leur accès aux emplois territoriaux.

Venez rejoindre un Département dynamique et innovant, vous y exercerez un métier passionnant !
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Elise LANDOUR
Chargée de Recrutement
recrutement-DGAR@departement77.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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