Un Animateur référent jeunesse (H/F)

Offre n° O078221000828089
Publiée le 22/11/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie SAINT-GERMAIN-EN-LAYE
86 rue Léon Désoyer
78100 ST GERMAIN EN LAYE
Saint-Germain-en-Laye est située dans le département des Yvelines en région Ile-de-France et compte 46 570 habitants. Située à l’ouest de Paris et dans le nord-est du département, elle se caractérise par sa forêt domaniale, une grande partie d’une boucle de la Seine et un patrimoine historique exceptionnel.

La ville est membre de la communauté d’agglomération Saint Germain Boucles de Seine/CASGBS.
Depuis le 1er janvier 2019, elle a le statut de commune nouvelle à la suite de sa fusion avec Fourqueux.
Saint-Germain-en-Laye a une ambition municipale forte - avec des projets et des réalisations en résonance avec les enjeux du territoire - dans la poursuite des grands projets d’investissement entrepris autour de quatre axes majeurs :

la nature et la ville : faire de Saint-Germain-en-Laye un territoire durable et ambitieux ;
une priorité éducative avec une dimension internationale pour une réussite pour tous ;
une mobilité pensée et traitée dans toutes ses fonctionnalités : un territoire favorable aux déplacements doux, à pied, à vélo, en transports collectifs avec une réduction des nuisances sonores ;
les associations, piliers du vivre-ensemble.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ST GERMAIN EN LAYE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
21/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Animateur principal de 2ème classe
Animateur
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Métier(s)
Animateur ou animatrice éducatif accompagnement périscolaire,
Animateur ou animatrice enfance-jeunesse
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Complet, 1607h / an
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de la Jeunesse, des Sports et de la Vie Associative, sous la responsabilité de la cheffe du service jeunesse, vous êtes en charge de l'organisation et de l'animation d'événements et d'activités de loisirs, culturelles et sportives à destination du jeune public de 11 à 25 ans afin de favoriser leur apprentissage à la citoyenneté.
Missions et conditions d'exercice


- Concevoir, organiser et animer les actions à destination du public jeune ;
- Participer à l'animation et veiller à la bonne tenue des élections des 3 conseils municipaux : des jeunes (CMJ), des collégiens (CMC) et des lycéens (CML) ;
- Orienter et assurer le lien entre les jeunes et les différents partenaires (emploi, santé, logement, accès aux droits) ;
- Mettre en place des actions de sensibilisation, de formation ou d'intégration et accompagner les jeunes dans leurs projets ;
- Participer à la gestion administrative des activités du service jeunesse.
Profils recherchés
Issu-e d'une formation aux métiers de l'animation et de l'encadrement en accueil de jeunes (BAFD, BPJEPS), vous avez une parfaite connaissance du milieu jeunesse 11/25 ans et de ses partenaires ainsi que des compétences en techniques d'animation.

Reconnu-e pour vos capacités relationnelles et en gestion de conflits, vous êtes force de proposition et vous connaissez le fonctionnement d'une collectivité territoriale.

Rigoureux-se et organisé-e, vous maîtrisez les outils bureautiques.

Permis B obligatoire.

Disponibilité en soirée et les week-end en fonction des animations

Contact

Informations complémentaires
Postuler en joignant cv et lettre de motivation par le lien spécifique.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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