PROFESSEUR DE BASSON F/H
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O085220500630496
Publiée le 05/05/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
FONTENAY - COMMUNAUTE DE COMMUNES PAYS DE FONTENAY-VENDEE
16 allée de l'innovation - b.p 20359
85206 Fontenay le comte cedex
16 allée de l'innovation - b.p 20359
85206 Fontenay le comte cedex
La communauté de communes pays de Fontenay-Vendée , située à la porte sud du grand ouest, compte 25 communes membres pour 35 000 habitants
reliée aux villes de Nantes, Rennes, Angers, Niort, Bordeaux par les autoroutes A83 et A87 , le territoire offre un cadre de vie préservé à proximité des plages vendéennes, du marais poitevin et du plus vaste massif forestier de Vendée.
reliée aux villes de Nantes, Rennes, Angers, Niort, Bordeaux par les autoroutes A83 et A87 , le territoire offre un cadre de vie préservé à proximité des plages vendéennes, du marais poitevin et du plus vaste massif forestier de Vendée.
Lieu de travail
FONTENAY LE COMTE
Poste à pourvoir le
01/07/2022
Date limite de candidature
05/06/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
3h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de la politique culturelle, artistique et pédagogique définie par la collectivité, il enseigne des pratiques artistiques spécialisées, développe la curiosité et l'engagement artiste, transmet les répertoires les plus larges possible en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. Il peut être amené à encadrer des ensembles ou des ateliers. Il est force de proposition auprès de sa hiérarchie.
Missions / conditions d'exercice
- Enseignement du basson dans les différentes esthétiques musicales
- Organisation et suivi des études des élèves,
- Concertation pédagogique : suivi des élèves, organisation des plannings, répartitions des différentes prestations.
- Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet pédagogique.
- Participation au rayonnement de l'établissement et à l'animation de la vie culturelle locale.
- Assurer une veille artistique et mettre à niveau sa pratique.
Contraintes ou sujétions particulières :
- Pics d'activité liés aux périodes de début et de fin d'année ou en lien avec un événement artistique
- Disponibilité à l'égard des autres collègues, des parents et des élèves
- Relation de coopération avec le tissu culturel environnant
Horaires de travail principalement sur temps extra-scolaire.
Possibilité d'heures complémentaires en fonction du nombre d'inscrits.
Cours organisés principalement le soir, le mercredi et/ou le samedi
Déplacements possibles sur le territoire pour les besoins d'interventions ponctuelles
Activités ponctuelles le week-end
- Organisation et suivi des études des élèves,
- Concertation pédagogique : suivi des élèves, organisation des plannings, répartitions des différentes prestations.
- Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet pédagogique.
- Participation au rayonnement de l'établissement et à l'animation de la vie culturelle locale.
- Assurer une veille artistique et mettre à niveau sa pratique.
Contraintes ou sujétions particulières :
- Pics d'activité liés aux périodes de début et de fin d'année ou en lien avec un événement artistique
- Disponibilité à l'égard des autres collègues, des parents et des élèves
- Relation de coopération avec le tissu culturel environnant
Horaires de travail principalement sur temps extra-scolaire.
Possibilité d'heures complémentaires en fonction du nombre d'inscrits.
Cours organisés principalement le soir, le mercredi et/ou le samedi
Déplacements possibles sur le territoire pour les besoins d'interventions ponctuelles
Activités ponctuelles le week-end
Profils recherchés
Compétences requises :
Diplôme d'état de basson ou diplôme d'études musicales basson
Bonne connaissance des textes et de la législation en vigueur (schéma d'orientation pédagogique musique, charte de l'enseignement artistique spécialisé)
Bonnes connaissances des méthodes et répertoires pédagogiques
Culture générale des disciplines et pratiques enseignées
Savoir faire :
Capacité à susciter la motivation
Capacité à transmettre un langage musical de façon adaptée dans des styles et des esthétiques musicales variées (classique, contemporain, jazz, musique du monde, musiques actuelles)
Capacité de prise de parole
Capacité d'adaptation aux nouvelles pédagogies
Capacité à travailler en équipe
Diplôme d'état de basson ou diplôme d'études musicales basson
Bonne connaissance des textes et de la législation en vigueur (schéma d'orientation pédagogique musique, charte de l'enseignement artistique spécialisé)
Bonnes connaissances des méthodes et répertoires pédagogiques
Culture générale des disciplines et pratiques enseignées
Savoir faire :
Capacité à susciter la motivation
Capacité à transmettre un langage musical de façon adaptée dans des styles et des esthétiques musicales variées (classique, contemporain, jazz, musique du monde, musiques actuelles)
Capacité de prise de parole
Capacité d'adaptation aux nouvelles pédagogies
Capacité à travailler en équipe
Contact
Informations complémentaires
Adresser une lettre de motivation et un CV à l'attention du Président de la Communauté de communes Pays de Fontenay-Vendée, par mail (demander un accusé de réception) à l'adresse suivante : recrutements@fontenayvendee.
Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter : Mme Sandra GUIBLET, Directrice de l'EIMD 02.51.53.41.64 (s.guiblet@fontenayvendee.fr) ou Mme Fabienne DEMPURE, Gestion des recrutements (Tél. 02.51.53.11.94 ou par mail f.dempure@fontenayvendee.fr)
Pour les agents titulaires de la fonction publique, merci de fournir votre dernier arrêté de situation.
Avantages liés au poste : - Traitement indiciaire + régime indemnitaire + participation employeur prévoyance + CNAS + COS
Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter : Mme Sandra GUIBLET, Directrice de l'EIMD 02.51.53.41.64 (s.guiblet@fontenayvendee.fr) ou Mme Fabienne DEMPURE, Gestion des recrutements (Tél. 02.51.53.11.94 ou par mail f.dempure@fontenayvendee.fr)
Pour les agents titulaires de la fonction publique, merci de fournir votre dernier arrêté de situation.
Avantages liés au poste : - Traitement indiciaire + régime indemnitaire + participation employeur prévoyance + CNAS + COS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.