AGENT EN CHARGE DES CONTRÔLES ASSAINISSEMENT NON COLLECTIF (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O085220700699373
Publiée le 01/07/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
CHALLANS - COMMUNAUTE DE COMMUNES CHALLANS GOIS COMMUNAUTE
16 rue du parc de Pont-Habert
85300 Sallertaine
16 rue du parc de Pont-Habert
85300 Sallertaine
Lieu de travail
Challans cedex
Poste à pourvoir le
01/09/2022
Date limite de candidature
31/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
8 h 30 à 12 h 30 et 13 h 30 à 17 h 30 du lundi au vendredi dans la limite de 39h par semaine
Missions / conditions d'exercice
En lien avec le chargé de mission Environnement, vérifier le fonctionnement des dispositifs d'assainissement non collectif (ANC) en binôme avec l'autre agent ANC.
1. Activités techniques
Une partie des contrôles de bon fonctionnement est en régie, l'autre partie externalisée
* Contrôles (exécution et gestion administrative)
- Assurer les contrôles périodiques de bon fonctionnement en régie
- Appui/remplacement de l'autre agent ANC en contrôle de conception et de réalisation des dispositifs d'assainissement non collectif neufs et contrôle lors de vente
- Échanges avec le prestataire externe de contrôle de bon fonctionnement
- Assurer la mise à jour des bases de données informatiques, utilisation du logiciel
- Rédiger les rapports de contrôles à adresser aux administrés
* Participation et mise en place du programme de relance des contrôles (suite à absence de filière, refus de visite, filière inadaptée,...)
* Assistance et conseil auprès des administrés
* Participation selon besoin au montage du futur service assainissement collectif (transfert de la compétence en cours)
2. Activités administratives
* Accueil physique et téléphonique des usagers
* Préparation de courriers et documents de communication
* Participation à l'élaboration de calendrier d'intervention hebdomadaire
* Participation au programme de subvention de réhabilitation des installations d'assainissement non collectif en cas de mise en place
1. Activités techniques
Une partie des contrôles de bon fonctionnement est en régie, l'autre partie externalisée
* Contrôles (exécution et gestion administrative)
- Assurer les contrôles périodiques de bon fonctionnement en régie
- Appui/remplacement de l'autre agent ANC en contrôle de conception et de réalisation des dispositifs d'assainissement non collectif neufs et contrôle lors de vente
- Échanges avec le prestataire externe de contrôle de bon fonctionnement
- Assurer la mise à jour des bases de données informatiques, utilisation du logiciel
- Rédiger les rapports de contrôles à adresser aux administrés
* Participation et mise en place du programme de relance des contrôles (suite à absence de filière, refus de visite, filière inadaptée,...)
* Assistance et conseil auprès des administrés
* Participation selon besoin au montage du futur service assainissement collectif (transfert de la compétence en cours)
2. Activités administratives
* Accueil physique et téléphonique des usagers
* Préparation de courriers et documents de communication
* Participation à l'élaboration de calendrier d'intervention hebdomadaire
* Participation au programme de subvention de réhabilitation des installations d'assainissement non collectif en cas de mise en place
Profils recherchés
Techniques :
o Connaissance de l'environnement de l'assainissement non collectif
o Conseil techniques aux usagers, élus et professionnels de l'ANC
o Cadre technique et juridique propre aux domaines d'activités
o Techniques de communication et de négociation
o Maîtrise des logiciels informatiques utilisés
o Notions de pédologie, caractérisation des sols, urbanisme et hydraulique
o Veille réglementaire liée au domaine d'activité
o Capacité rédactionnelle
Relationnelles :
o Sens du relationnel et du travail partagé
o Travail en équipe
Savoir être :
o Qualité d'écoute
o Sens de l'organisation
o Connaissance de l'environnement de l'assainissement non collectif
o Conseil techniques aux usagers, élus et professionnels de l'ANC
o Cadre technique et juridique propre aux domaines d'activités
o Techniques de communication et de négociation
o Maîtrise des logiciels informatiques utilisés
o Notions de pédologie, caractérisation des sols, urbanisme et hydraulique
o Veille réglementaire liée au domaine d'activité
o Capacité rédactionnelle
Relationnelles :
o Sens du relationnel et du travail partagé
o Travail en équipe
Savoir être :
o Qualité d'écoute
o Sens de l'organisation
Contact
Informations complémentaires
rh@challansgois.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.