Responsable Espaces verts et Environnement
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O089210700356227
Publiée le 30/08/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MONETEAU
Poste à pourvoir le
01/01/2022
Date limite de candidature
30/09/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Gestion de l'ingénierie écologique
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Ville de MONETEAU
Yonne - 4200 habitants
(proche Auxerre)
recrute un responsable Espaces Verts et Environnement (à temps complet)
cadre d'emplois des Techniciens territoriaux.
Placé sous la responsabilité de la Directrice des services techniques, vous serez chargé de :
Yonne - 4200 habitants
(proche Auxerre)
recrute un responsable Espaces Verts et Environnement (à temps complet)
cadre d'emplois des Techniciens territoriaux.
Placé sous la responsabilité de la Directrice des services techniques, vous serez chargé de :
Missions / conditions d'exercice
Garantir les opérations d'aménagement des espaces verts et de l'entretien en régie :
- Définition et mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'espaces verts : analyse des besoins, diagnostic environnemental, validation des choix techniques et esthétiques, mise en œuvre par la régie,
- Planification, suivi et coordination de l'entretien courant et curatif
- Mise en place de la gestion différenciée et des pratiques zéro phyto sur l'intégralité des espaces
- Elaboration des plans de fleurissement
- Mise en place d'un plan de gestion du patrimoine arboré
- Tenue des tableaux de bord de l'activité du service
Assurer le pilotage, la réalisation et le suivi des projets d'aménagement en espaces verts avec entreprises
- Suivi contractuel et comptable des opérations
- Proposition de projet et participation au montage des budgets annuels avec la direction
- Gestion des contrôles des aires de jeux (parcs et écoles)
Assurer le management et l'encadrement du service
- Planifier et contrôler les actions de son équipe
- Dynamiser les missions des agents par des points réguliers et les accompagner vers une efficacité collective
- Anticiper les conflits et en aviser son supérieur hiérarchique
- Développer les compétences des agents en leur assurant son appui technique
- Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité
- Evaluer son équipe sur la base des objectifs fixés et des résultats attendus
Missions ponctuelles
- Remplacement des responsables d'autres secteurs pendant les congés et en cas d'évènements particuliers
- Participation éventuelle à des réunions et des activités exceptionnelles en dehors des horaires normaux de travail
- Assurer le suivi administratif et le tutorat des apprentis et des stagiaires
- Définition et mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'espaces verts : analyse des besoins, diagnostic environnemental, validation des choix techniques et esthétiques, mise en œuvre par la régie,
- Planification, suivi et coordination de l'entretien courant et curatif
- Mise en place de la gestion différenciée et des pratiques zéro phyto sur l'intégralité des espaces
- Elaboration des plans de fleurissement
- Mise en place d'un plan de gestion du patrimoine arboré
- Tenue des tableaux de bord de l'activité du service
Assurer le pilotage, la réalisation et le suivi des projets d'aménagement en espaces verts avec entreprises
- Suivi contractuel et comptable des opérations
- Proposition de projet et participation au montage des budgets annuels avec la direction
- Gestion des contrôles des aires de jeux (parcs et écoles)
Assurer le management et l'encadrement du service
- Planifier et contrôler les actions de son équipe
- Dynamiser les missions des agents par des points réguliers et les accompagner vers une efficacité collective
- Anticiper les conflits et en aviser son supérieur hiérarchique
- Développer les compétences des agents en leur assurant son appui technique
- Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité
- Evaluer son équipe sur la base des objectifs fixés et des résultats attendus
Missions ponctuelles
- Remplacement des responsables d'autres secteurs pendant les congés et en cas d'évènements particuliers
- Participation éventuelle à des réunions et des activités exceptionnelles en dehors des horaires normaux de travail
- Assurer le suivi administratif et le tutorat des apprentis et des stagiaires
Profils recherchés
- Expérience souhaitée sur un poste similaire
- titulaire d'un BTS en aménagement de l'espace / travaux paysagers
- Capacité d'encadrement, d'animation et de mobilisation
- Qualités relationnelles et dynamisme
- Sens de l'organisation - Sens de l'observation - Sens du service public
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Autonomie
- Permis B indispensable
- titulaire AIPR
- titulaire d'un BTS en aménagement de l'espace / travaux paysagers
- Capacité d'encadrement, d'animation et de mobilisation
- Qualités relationnelles et dynamisme
- Sens de l'organisation - Sens de l'observation - Sens du service public
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Autonomie
- Permis B indispensable
- titulaire AIPR
Contact
Informations complémentaires
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + CNAS + tickets restaurant + participation mutuelle
Merci d'adresser votre candidature (lettre manuscrite + CV + arrêté dernière situation administrative) à Madame le Maire Hôtel de Ville Service du Personnel- place de la Mairie 89470 MONETEAU
Merci d'adresser votre candidature (lettre manuscrite + CV + arrêté dernière situation administrative) à Madame le Maire Hôtel de Ville Service du Personnel- place de la Mairie 89470 MONETEAU
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.