Responsable du service Administration générale - Pôle Culture
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Offre n° O092220700703625
Publiée le 21/09/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Située dans le département des Hauts-de-Seine en Île-de-France, la ville de Boulogne-Billancourt compte 120 071 habitants. 1e ville de la région Île-de-France après Paris et 36e ville de France, elle bénéficie d'un patrimoine architectural et urbain d'une exceptionnelle diversité.
Boulogne-Billancourt jouit d'un dynamisme lié à la pluralité de ses fonctions urbaines : 2e pôle d'emploi du département des Hauts-de-Seine, parc résidentiel, armature commerciale équilibrée dont l'attractivité dépasse largement les limites du territoire communal ainsi que d'équipements de proximité adaptés aux besoins de la population.
Une ville d'exception pour son cadre de vie, son rayonnement culturel ainsi que son attractivité économique.
Boulogne-Billancourt jouit d'un dynamisme lié à la pluralité de ses fonctions urbaines : 2e pôle d'emploi du département des Hauts-de-Seine, parc résidentiel, armature commerciale équilibrée dont l'attractivité dépasse largement les limites du territoire communal ainsi que d'équipements de proximité adaptés aux besoins de la population.
Une ville d'exception pour son cadre de vie, son rayonnement culturel ainsi que son attractivité économique.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BOULOGNE BILLANCOURT CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
19/11/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint et du Directeur de la Culture, vous êtes chargé d'assurer la coordination générale du Pôle Culture.
Missions / conditions d'exercice
- Coordination générale du Pôle Culture : Musées municipaux, Carré Belle Feuille, Réseau des médiathèques, Archives, Programmation culturelle et Ateliers d'arts plastiques,
- Suivi des ressources humaines du Pôle (recrutements, carrières, formations, instances paritaires...) en étroite collaboration avec la Direction des Ressources Humaines,
- Construction et exécution budgétaire et évaluation financière des politiques publiques culturelles en lien avec la Direction des Affaires Financières,
- Suivi des travaux d'aménagement des établissements culturels en collaboration avec la Direction des Bâtiments,
- Gestion de la vie associative culturelle (+ de 100 associations) : relations avec les associations, demandes de subvention, aide à l'organisation de manifestations, demandes de mise à disposition de salles municipales, sollicitations diverses...
- Soutien aux événements culturels,
- Pilotage ou accompagnement de projets structurants,
- Pilotage des procédures administratives (commande publique, assurances, juridiques) en lien avec les directions supports,
- Relations avec le délégataire du Cinéma Landowski et le suivi de la DSP s'y afférent,
- Préparation des conseils municipaux,
- Rédaction de notes et d'éléments d'aide à la décision.
- Suivi des ressources humaines du Pôle (recrutements, carrières, formations, instances paritaires...) en étroite collaboration avec la Direction des Ressources Humaines,
- Construction et exécution budgétaire et évaluation financière des politiques publiques culturelles en lien avec la Direction des Affaires Financières,
- Suivi des travaux d'aménagement des établissements culturels en collaboration avec la Direction des Bâtiments,
- Gestion de la vie associative culturelle (+ de 100 associations) : relations avec les associations, demandes de subvention, aide à l'organisation de manifestations, demandes de mise à disposition de salles municipales, sollicitations diverses...
- Soutien aux événements culturels,
- Pilotage ou accompagnement de projets structurants,
- Pilotage des procédures administratives (commande publique, assurances, juridiques) en lien avec les directions supports,
- Relations avec le délégataire du Cinéma Landowski et le suivi de la DSP s'y afférent,
- Préparation des conseils municipaux,
- Rédaction de notes et d'éléments d'aide à la décision.
Profils recherchés
Titulaire d'un diplôme de formation supérieure de type bac + 3 en gestion/finances/comptabilité, vous justifiez d'une expérience confirmée dans des fonctions similaires au sein d'une collectivité territoriale.
Rigoureux, organisé et méthodique, doté d'un bon relationnel, vous avez une capacité d'analyse et de synthèse. Vous avez une bonne connaissance des procédures et règles comptables et budgétaires, des nomenclatures comptables, des procédures d'engagement, de liquidation, et de mandatement comptables. Vous avez une bonne connaissance du code des marchés publics, du cadre juridique et réglementaire de la commande publique. Vous êtes à l'aise avec les procédures administratives.
Vous avez des qualités rédactionnelles et êtes en mesure de rédiger des documents liés à votre secteur d'activité.
Vous avez le sens du service public.
Rigoureux, organisé et méthodique, doté d'un bon relationnel, vous avez une capacité d'analyse et de synthèse. Vous avez une bonne connaissance des procédures et règles comptables et budgétaires, des nomenclatures comptables, des procédures d'engagement, de liquidation, et de mandatement comptables. Vous avez une bonne connaissance du code des marchés publics, du cadre juridique et réglementaire de la commande publique. Vous êtes à l'aise avec les procédures administratives.
Vous avez des qualités rédactionnelles et êtes en mesure de rédiger des documents liés à votre secteur d'activité.
Vous avez le sens du service public.
Contact
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 26 avenue André Morizet
92104 BOULOGNE BILLANCOURT CEDEX
Ou par mail : recrut@mairie-boulogne-billancourt.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 26 avenue André Morizet
92104 BOULOGNE BILLANCOURT CEDEX
Ou par mail : recrut@mairie-boulogne-billancourt.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.