Attaché de presse (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O092230300978800
Publiée le 20/03/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au coeur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs.
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Site web de l'employeur
Lieu de travail
57 rue des Longues Raies, Nanterre (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du service presse du Pôle communication (service constitué d'1 chef de service, 2 attachés de presse et 1 assistante et 1 chargée de veille media), sous la responsabilité du chef du service Presse et de la Directrice du Pôle communication, vous concevez et organisez la diffusion d'informations ou autres opérations de communication auprès des différents organes de presse et valorisez les actions et événements engagés par le Département.
Missions / conditions d'exercice
1 Assurer la promotion des actions du Département auprès des journalistes
2 Recueillir, analyser et traiter des informations en vue de rédiger les supports de relations presse et de les diffuser : communiqués de presse et dossiers de presse
3 Organiser des conférences et entretiens presse : présence, préparation des éléments de langage, relances pour solliciter des articles
4 Gérer les sollicitations des journalistes : préparation des éléments de réponse et diffusion
5 Créer et mettre à jour des fichiers presse
Autres missions :
- Assurer le suivi et la veille des relations presse : réalisation d'une revue de presse quotidienne et hebdomadaire, veille print, audiovisuelle, web et réseaux sociaux
- Participer à la réalisation des cahiers des charges des marchés du service
2 Recueillir, analyser et traiter des informations en vue de rédiger les supports de relations presse et de les diffuser : communiqués de presse et dossiers de presse
3 Organiser des conférences et entretiens presse : présence, préparation des éléments de langage, relances pour solliciter des articles
4 Gérer les sollicitations des journalistes : préparation des éléments de réponse et diffusion
5 Créer et mettre à jour des fichiers presse
Autres missions :
- Assurer le suivi et la veille des relations presse : réalisation d'une revue de presse quotidienne et hebdomadaire, veille print, audiovisuelle, web et réseaux sociaux
- Participer à la réalisation des cahiers des charges des marchés du service
Profils recherchés
- Connaissance des outils de communication et de relations presse
- Connaissances des outils des technologies de l'information et de communication
- Connaissance de l'environnement territorial, des politiques menées par l'Etat et les collectivités
- Techniques rédactionnelles
- 3 ans d'expérience minimum souhaité
- Capacités rédactionnelles et relationnelles
- Bonne maitrise des réseaux sociaux
- Aisance dans l'expression orale et écrite
- Réactivité
- Disponibilité
- Force de proposition
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Connaissances des outils des technologies de l'information et de communication
- Connaissance de l'environnement territorial, des politiques menées par l'Etat et les collectivités
- Techniques rédactionnelles
- 3 ans d'expérience minimum souhaité
- Capacités rédactionnelles et relationnelles
- Bonne maitrise des réseaux sociaux
- Aisance dans l'expression orale et écrite
- Réactivité
- Disponibilité
- Force de proposition
- Capacité d'analyse et de synthèse
Contact et modalités de candidature
Contact
0806000092
Informations complémentaires
Postulez en ligne sur le site https://recrutement.hauts-de-seine.fr/
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.