UN ENSEIGNANT ARTISTIQUE : ÉVEIL MUSICAL, CHARGÉ D'ACCUEIL INCLUSION (H/F)
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Offre n° O093211100464966
Publiée le 26/11/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Située dans le département de la Seine Saint Denis, la Ville de Villepinte, forte de ses 38 200 habitants, s'inscrit dans la dynamique de développement de la Métropole du Grand Paris, au sein de l'Etablissement Public Territorial Paris Terre d'Envol. Située au croisement des trois départements, Seine-Saint-Denis, Seine et Marne et Val d'Oise, notre collectivité est en pleine expansion économique autour de la zone Aérolians, du Parc International des Expositions de Villepinte et de l'aéroport international Roissy-Charles-de-Gaulle.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
VILLEPINTE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
25/01/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
3h50 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Au sein du conservatoire, vous intégrerez une équipe composée d'un directeur, d'une chargée des études, de 2 agents administratifs, d'un gardien médiateur référent conservatoire et de 35 enseignants dont 10 coordinateurs.
Sous l'autorité hiérarchique du directeur du conservatoire et en collaboration avec les coordinateurs des départements voix et formation musicale, vous aurez les missions suivantes :
- Assurer l'éveil musical à destination d'un public porteur de handicap
- Contribuer à un enseignement partagé de la musique
- Définir et prendre en charge des interventions musicales au sein du conservatoire et éventuellement à l'hôpital R. Ballanger
- Accompagner un projet musical cohérent des parcours artistiques musicaux des enfants en prenant en compte leur spécificité
- Référent handicap auprès de l'équipe pédagogique
Sous l'autorité hiérarchique du directeur du conservatoire et en collaboration avec les coordinateurs des départements voix et formation musicale, vous aurez les missions suivantes :
- Assurer l'éveil musical à destination d'un public porteur de handicap
- Contribuer à un enseignement partagé de la musique
- Définir et prendre en charge des interventions musicales au sein du conservatoire et éventuellement à l'hôpital R. Ballanger
- Accompagner un projet musical cohérent des parcours artistiques musicaux des enfants en prenant en compte leur spécificité
- Référent handicap auprès de l'équipe pédagogique
Missions / conditions d'exercice
En parallèle de ces missions, vous aurez également en charge la/le :
- Participation à la recherche pédagogique et à sa mise en œuvre
- Suivi des études et de l'orientation de l'élève
- Concertation pédagogique (enseignants, parents d'élèves, équipe médicale)
- Participation dans le cadre du projet d'établissement, à la mise en œuvre des actions s'inscrivant dans la vie culturelle locale.
- Contribution aux projets pédagogiques, artistiques et culturels
En tant qu'enseignant vous devez également assurez une veille artistique et une mise à niveau de votre pratique. Dans le cadre de stage ou de formations continues, vous vous formez de façon permanente.
- Participation à la recherche pédagogique et à sa mise en œuvre
- Suivi des études et de l'orientation de l'élève
- Concertation pédagogique (enseignants, parents d'élèves, équipe médicale)
- Participation dans le cadre du projet d'établissement, à la mise en œuvre des actions s'inscrivant dans la vie culturelle locale.
- Contribution aux projets pédagogiques, artistiques et culturels
En tant qu'enseignant vous devez également assurez une veille artistique et une mise à niveau de votre pratique. Dans le cadre de stage ou de formations continues, vous vous formez de façon permanente.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement artistique (DE, DUMI ou équivalent) et pouvez justifier d'une formation diplômante ou certifiante dans la prise en charge de publics en situation de handicap.
A partir de votre expertise artistique et pédagogique, vous êtes en capacité d'adapter votre enseignement aux spécificités et particularités des élèves.
Vous concevez et organisez aisément votre réflexion pédagogique et vous adaptez facilement votre projet aux différentes situations d'enseignement.
Vous savez accueillir, observer et mesurer les besoins, les attentes et les compétences de l'élève. Vous savez structurer des séances d'apprentissage et dispenser un enseignement qui s'inscrit dans la durée.
Vous donnez les moyens aux élèves de développer l'autonomie. Vous êtes en capacité de suivre et d'évaluer l'avancée des acquisitions des élèves.
Vous avez le goût du travail en équipe et vous investissez dans la conception et à la réalisation du projet pédagogique et d'établissement.
Organisé et méthodique, vous respectez consignes et procédures. Vous contribuez au respect du règlement intérieur et du règlement des études ainsi qu'au respect des règles d'hygiène et de sécurité de l'établissement.
Vous contribuez au respect du code de la propriété intellectuelle et des droits d'auteur.
Temps de face-à-face pédagogique hebdomadaire : 3h30 décomposées comme suit :
Enseignement dans le cadre du partenariat avec l'Hôpital R. Ballanger : 2h, Eveil musical personnalisé : 1h30
A partir de votre expertise artistique et pédagogique, vous êtes en capacité d'adapter votre enseignement aux spécificités et particularités des élèves.
Vous concevez et organisez aisément votre réflexion pédagogique et vous adaptez facilement votre projet aux différentes situations d'enseignement.
Vous savez accueillir, observer et mesurer les besoins, les attentes et les compétences de l'élève. Vous savez structurer des séances d'apprentissage et dispenser un enseignement qui s'inscrit dans la durée.
Vous donnez les moyens aux élèves de développer l'autonomie. Vous êtes en capacité de suivre et d'évaluer l'avancée des acquisitions des élèves.
Vous avez le goût du travail en équipe et vous investissez dans la conception et à la réalisation du projet pédagogique et d'établissement.
Organisé et méthodique, vous respectez consignes et procédures. Vous contribuez au respect du règlement intérieur et du règlement des études ainsi qu'au respect des règles d'hygiène et de sécurité de l'établissement.
Vous contribuez au respect du code de la propriété intellectuelle et des droits d'auteur.
Temps de face-à-face pédagogique hebdomadaire : 3h30 décomposées comme suit :
Enseignement dans le cadre du partenariat avec l'Hôpital R. Ballanger : 2h, Eveil musical personnalisé : 1h30
Contact
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Mairie, place de l'Hôtel de Ville
93420 VILLEPINTE
ou par courriel : courrier@ville-villepinte.fr
Rémunération statutaire, prime annuelle + indemnité de fonctions, de sujétions et d'expertise (IFSE) + complément indemnitaire annuel (CIA).
Madame le Maire
Mairie, place de l'Hôtel de Ville
93420 VILLEPINTE
ou par courriel : courrier@ville-villepinte.fr
Rémunération statutaire, prime annuelle + indemnité de fonctions, de sujétions et d'expertise (IFSE) + complément indemnitaire annuel (CIA).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.