Directeur ou directrice Eau et Assainissement
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Offre n° O978210700352639
Publiée le 02/08/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Le tampon cedex
Poste à pourvoir le
15/09/2021
Date limite de candidature
02/09/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Participation à la définition des orientations stratégiques en matière d'eau potable et d'assainissement
- Organisation et mise en oeuvre d'une politique publique en matière d'eau potable et d'assainissement
- Assistance et conseil auprès des élus
- Veille scientifique, juridique, technologique et socio-économique
- Coordination, pilotage, évaluation des projets, gestion de la sous-traitance
- Gestion des ressources humaines, contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité
- Management opérationnel du service eau potable et assainissement
- Gestion budgétaire et gestion de la commande publique
- Gestion administrative et élaboration du rapport annuel sur le prix et la qualité de l'eau
- Évaluation de la politique en matière d'eau et assainissement
- Suivi du contrat de progrès et des orientations politiques
- proposition sur le mode de gestion des services publics
- Gérer les situations d'urgence
- Accueillir les abonnés et répondre à leurs demandes liées à l'eau potable ou l'assainissement collectif
- Supervision de la cohérence du grand cycle de l'eau sur le territoire
- Organisation et mise en oeuvre d'une politique publique en matière d'eau potable et d'assainissement
- Assistance et conseil auprès des élus
- Veille scientifique, juridique, technologique et socio-économique
- Coordination, pilotage, évaluation des projets, gestion de la sous-traitance
- Gestion des ressources humaines, contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité
- Management opérationnel du service eau potable et assainissement
- Gestion budgétaire et gestion de la commande publique
- Gestion administrative et élaboration du rapport annuel sur le prix et la qualité de l'eau
- Évaluation de la politique en matière d'eau et assainissement
- Suivi du contrat de progrès et des orientations politiques
- proposition sur le mode de gestion des services publics
- Gérer les situations d'urgence
- Accueillir les abonnés et répondre à leurs demandes liées à l'eau potable ou l'assainissement collectif
- Supervision de la cohérence du grand cycle de l'eau sur le territoire
Missions / conditions d'exercice
Représenter la CASud à des réunions ou missions relatives à l'alimentation en eau potable ou à l'assainissement collectif et être l'interlocuteur des institutions partenaires (communes, gestionnaires des réseaux, services de l'État, Département, Région, ...),
Participation à la définition des orientations stratégiques en matière d'eau potable et d'assainissement
- Organisation et mise en oeuvre d'une politique publique en matière d'eau potable et d'assainissement
- Assistance et conseil auprès des élus
- Veille scientifique, juridique, technologique et socio-économique
- Coordination, pilotage, évaluation des projets, gestion de la sous-traitance
- Gestion des ressources humaines, contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité
- Management opérationnel du service eau potable et assainissement
- Gestion budgétaire et gestion de la commande publique
- Gestion administrative et élaboration du rapport annuel sur le prix et la qualité de l'eau
- Évaluation de la politique en matière d'eau et assainissement
- Suivi du contrat de progrès et des orientations politiques
- proposition sur le mode de gestion des services publics
- Gérer les situations d'urgence
- Accueillir les abonnés et répondre à leurs demandes liées à l'eau potable ou l'assainissement collectif
- Supervision de la cohérence du grand cycle de l'eau sur le territoire
Participation à la définition des orientations stratégiques en matière d'eau potable et d'assainissement
- Organisation et mise en oeuvre d'une politique publique en matière d'eau potable et d'assainissement
- Assistance et conseil auprès des élus
- Veille scientifique, juridique, technologique et socio-économique
- Coordination, pilotage, évaluation des projets, gestion de la sous-traitance
- Gestion des ressources humaines, contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité
- Management opérationnel du service eau potable et assainissement
- Gestion budgétaire et gestion de la commande publique
- Gestion administrative et élaboration du rapport annuel sur le prix et la qualité de l'eau
- Évaluation de la politique en matière d'eau et assainissement
- Suivi du contrat de progrès et des orientations politiques
- proposition sur le mode de gestion des services publics
- Gérer les situations d'urgence
- Accueillir les abonnés et répondre à leurs demandes liées à l'eau potable ou l'assainissement collectif
- Supervision de la cohérence du grand cycle de l'eau sur le territoire
Profils recherchés
Management;
Esprit de synthèse;
Diplomatie;
Enjeux et évolution de la réglementation Techniques;
Planification prospective de la ressource;
Loi MOP.
Evolution du cadre réglementaire et des procédures liés à la recherche, l'exploitation et la gestion de la ressource en eau.
Gestion intégrée des ressources en eau;
Normes de potabilité et technique de potabilisation de l'eau;
Réglementation liée à la protection de la ressource en eau et aux pollutions des milieux récepteurs;
Connaissances en hydraulique, cartographie, fonctionnement du réseau;
Capacités d'animation et de programmation de travaux;
Connaissances techniques en infrastructures et urbanisme;
Connaissances en procédures environnementales et foncières;
Animation et coordination des intervenants;
Suivi financier;
Autonomie et prise de décision;
Disponibilité;
Animation et coordination;
"Être titulaire d'un diplôme Bac+5 (ou diplôme d'Ingénieur) dans le domaine de l'hydraulique urbaine, du
génie chimique ou du génie-civil, et justifiez d'une expérience significative en conception, construction et fonctionnement des ouvrages du génie de l'eau et de l'environnement".
Esprit de synthèse;
Diplomatie;
Enjeux et évolution de la réglementation Techniques;
Planification prospective de la ressource;
Loi MOP.
Evolution du cadre réglementaire et des procédures liés à la recherche, l'exploitation et la gestion de la ressource en eau.
Gestion intégrée des ressources en eau;
Normes de potabilité et technique de potabilisation de l'eau;
Réglementation liée à la protection de la ressource en eau et aux pollutions des milieux récepteurs;
Connaissances en hydraulique, cartographie, fonctionnement du réseau;
Capacités d'animation et de programmation de travaux;
Connaissances techniques en infrastructures et urbanisme;
Connaissances en procédures environnementales et foncières;
Animation et coordination des intervenants;
Suivi financier;
Autonomie et prise de décision;
Disponibilité;
Animation et coordination;
"Être titulaire d'un diplôme Bac+5 (ou diplôme d'Ingénieur) dans le domaine de l'hydraulique urbaine, du
génie chimique ou du génie-civil, et justifiez d'une expérience significative en conception, construction et fonctionnement des ouvrages du génie de l'eau et de l'environnement".
Contact
Informations complémentaires
Réception des candidatures (lettre de motivation +CV) par courrier ou mail à contat@casud.re
En cas de recherche infructueuse de candidats ne remplissant pas les conditions statutaires, le poste pourra être pourvu par un agent contractuel de droit public dans les conditions de l'article 3-2 et 3-3° de la loi du 26 janvier 1984
Art 3-2.
En cas de recherche infructueuse de candidats ne remplissant pas les conditions statutaires, le poste pourra être pourvu par un agent contractuel de droit public dans les conditions de l'article 3-2 et 3-3° de la loi du 26 janvier 1984
Art 3-2.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.