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Intitulé du poste Collectivité Grade(s) Publication
1
A B Administrative
Emploi permanent O093260422000963
Chargé de mission auprès du Directeur Général des Services (h/f)
Employeur : Aubervilliers Seine-Saint-Denis
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O093260422000963
Chargé de mission auprès du Directeur Général des Services (h/f)
Aubervilliers
Seine-Saint-Denis
A B Administrative
Attaché
2
A+ Administrative
Emploi permanent O031260402000305
Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Employeur : SYND DEPARTEMENTAL D'ENERGIE DE LA HAUTE-GARONNE Haute-Garonne
Grade(s) : Directeur gal. des services [A+]
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Emploi permanent O031260402000305
Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
SYND DEPARTEMENTAL D'ENERGIE DE LA HAUTE-GARONNE
Haute-Garonne
A+ Administrative
Directeur gal. des services [A+]
3
A Administrative
Emploi permanent O006260422000553
Directeur général adjoint des services (h/f)
Employeur : Commune de Villefranche sur Mer Alpes-Maritimes
Grade(s) : Directeur gal. adj. des services [A]
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Emploi permanent O006260422000553
Directeur général adjoint des services (h/f)
Commune de Villefranche sur Mer
Alpes-Maritimes
A Administrative
Directeur gal. adj. des services [A]
4
A Administrative
Emploi permanent O083260422000546
Directeur Général Adjoint organisation et pilotage (h/f)
Employeur : SANARY SUR MER Var
Grade(s) : Directeur gal. adj. des services [A]
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Emploi permanent O083260422000546
Directeur Général Adjoint organisation et pilotage (h/f)
SANARY SUR MER
Var
A Administrative
Directeur gal. adj. des services [A]
5
A Administrative
Emploi permanent O069260422000521
Direction Générale des Services
Employeur : COMMUNAUTE DE COMMUNES VALLEE DU GARON Rhône
Grade(s) : Directeur gal. des services [A]
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Emploi permanent O069260422000521
Direction Générale des Services
COMMUNAUTE DE COMMUNES VALLEE DU GARON
Rhône
A Administrative
Directeur gal. des services [A]
6
A Administrative
Emploi permanent O069260422000457
Chargé de mission Expert DATA RH et pilotage de la performance RH
Employeur : REGION AUVERGNE RHONE-ALPES Rhône
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O069260422000457
Chargé de mission Expert DATA RH et pilotage de la performance RH
REGION AUVERGNE RHONE-ALPES
Rhône
A Administrative
Attaché
7
A Administrative
Emploi permanent O094260422000453
Chargé de mission pilotage de la masse salariale et prospectives RH (h/f)
Employeur : Vincennes Val-de-Marne
Grade(s) : Attaché principal
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Emploi permanent O094260422000453
Chargé de mission pilotage de la masse salariale et prospectives RH (h/f)
Vincennes
Val-de-Marne
A Administrative
Attaché principal
8
A Administrative
Emploi permanent O059260422000291
Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Employeur : C.C.A.S. D'AULNOYE-AYMERIES Nord
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O059260422000291
Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
C.C.A.S. D'AULNOYE-AYMERIES
Nord
A Administrative
Attaché
9
C Animation
Emploi permanent O038260422000059
DIRECTEUR (TRICE) ADJOINT (E) D' UN ACCUEIL PERISCOLAIRE H/F
Employeur : MAIRIE DE ST-EGREVE Isère
Grade(s) : Adjoint d'animation
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Emploi permanent O038260422000059
DIRECTEUR (TRICE) ADJOINT (E) D' UN ACCUEIL PERISCOLAIRE H/F
MAIRIE DE ST-EGREVE
Isère
C Animation
Adjoint d'animation
10
A Technique
Emploi permanent O974260422000004
UN AGENT EN CHARGE DE LA MISE EN ŒUVRE DU SCHÉMA D’AMÉNAGEMENT RÉGIONAL (H/F)
Employeur : REGION ILE DE LA REUNION La Réunion
Grade(s) : Ingénieur
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Emploi permanent O974260422000004
UN AGENT EN CHARGE DE LA MISE EN ŒUVRE DU SCHÉMA D’AMÉNAGEMENT RÉGIONAL (H/F)
REGION ILE DE LA REUNION
La Réunion
A Technique
Ingénieur
11
A B Administrative
Emploi permanent O042260421000353
Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Employeur : Mairie de BALBIGNY Loire
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O042260421000353
Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Mairie de BALBIGNY
Loire
A B Administrative
Attaché
12
A Administrative
Emploi permanent O974260421000005
Directeur.trice général.e adjoint.e des finances, optimisation et contrôle
Employeur : COMMUNE DE SAINT LOUIS La Réunion
Grade(s) : Directeur gal. adj. des services [A]
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Emploi permanent O974260421000005
Directeur.trice général.e adjoint.e des finances, optimisation et contrôle
COMMUNE DE SAINT LOUIS
La Réunion
A Administrative
Directeur gal. adj. des services [A]
13
A Administrative
Emploi permanent O074260420000100
Chargé de missions / Participation citoyenne H/F
Employeur : MAIRIE DE CHAMONIX MONT BLANC Haute-Savoie
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O074260420000100
Chargé de missions / Participation citoyenne H/F
MAIRIE DE CHAMONIX MONT BLANC
Haute-Savoie
A Administrative
Attaché
14
A Administrative
Emploi permanent O070260330000282
Chargé de mission SCoT
Employeur : Pôle d'Équilibre Territorial et Rural du Pays Graylois Haute-Saône
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O070260330000282
Chargé de mission SCoT
Pôle d'Équilibre Territorial et Rural du Pays Graylois
Haute-Saône
A Administrative
Attaché
15
A
Emploi temporaire O074260303000887
CHARGÉ DE SUIVI DE PROJETS EAU POTABLE H/F
Employeur : Annemasse Agglo Haute-Savoie
Grade(s) : Emploi contractuel de cat. A
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Emploi temporaire O074260303000887
CHARGÉ DE SUIVI DE PROJETS EAU POTABLE H/F
Annemasse Agglo
Haute-Savoie
A
Emploi contractuel de cat. A
16
A Technique
Emploi permanent O071260213001061
Un Chargé de Mission- Suivi Délégation de Service Public-
Employeur : LE GRAND CHALON Saône-et-Loire
Grade(s) : Ingénieur
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Emploi permanent O071260213001061
Un Chargé de Mission- Suivi Délégation de Service Public-
LE GRAND CHALON
Saône-et-Loire
A Technique
Ingénieur
17
B C Administrative
Emploi permanent O002251209000514
Chargé d’études urbanisme et habitat
Employeur : CTE D AGGLOMERATION DE LA RÉGION DE CHÂTEAU-THIERRY Aisne
Grade(s) : Adjoint administratif
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Emploi permanent O002251209000514
Chargé d’études urbanisme et habitat
CTE D AGGLOMERATION DE LA RÉGION DE CHÂTEAU-THIERRY
Aisne
B C Administrative
Adjoint administratif
18
A Administrative
Emploi permanent O089250522001577
Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Employeur : COMMUNAUTE DE COMMUNES DU SEREIN Yonne
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O089250522001577
Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU SEREIN
Yonne
A Administrative
Attaché
19
A Administrative
Emploi permanent O078260421001380
CHARGE DE MISSION - CABINET DU MAIRE H/F
Employeur : Mairie SAINT-GERMAIN-EN-LAYE Yvelines
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O078260421001380
CHARGE DE MISSION - CABINET DU MAIRE H/F
Mairie SAINT-GERMAIN-EN-LAYE
Yvelines
A Administrative
Attaché
20
A+ Administrative
Emploi permanent O050260420001104
DGS
Employeur : COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION MONT-SAINT-MICHEL NORMANDIE Manche
Grade(s) : Administrateur
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Emploi permanent O050260420001104
DGS
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION MONT-SAINT-MICHEL NORMANDIE
Manche
A+ Administrative
Administrateur
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