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Intitulé du poste Collectivité Grade(s) Publication
1
C
Emploi temporaire O033251120000218
Agent recenseur (h/f)
Employeur : MAIRIE DE HAUX Gironde
Grade(s) : Emploi contractuel de cat. C
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Emploi temporaire O033251120000218
Agent recenseur (h/f)
MAIRIE DE HAUX
Gironde
C
Emploi contractuel de cat. C
2
A Administrative
Emploi permanent O974251119000007
Chargé(e) de missions
Employeur : COMMUNE DE LE PORT La Réunion
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O974251119000007
Chargé(e) de missions
COMMUNE DE LE PORT
La Réunion
A Administrative
Attaché
3
A Administrative
Emploi permanent O978251118000001
Responsable du Service Dynamisation Bassins de Vie - Secteur Sud (H/F)
Employeur : COMMUNE DE SAINT PAUL La Réunion
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O978251118000001
Responsable du Service Dynamisation Bassins de Vie - Secteur Sud (H/F)
COMMUNE DE SAINT PAUL
La Réunion
A Administrative
Attaché
4
A Administrative
Emploi permanent O974251116000009
Chargé de coopération de la Convention Territoriale Globale et du Bonus Territoire (CTG)
Employeur : COMMUNE DE SAINT BENOIT Ile de la Réunion La Réunion
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O974251116000009
Chargé de coopération de la Convention Territoriale Globale et du Bonus Territoire (CTG)
COMMUNE DE SAINT BENOIT Ile de la Réunion
La Réunion
A Administrative
Attaché
5
Stage O046251119001569
Stagiaire Réalisation d’un diagnostic de précarité alimentaire
Employeur : COMMUNAUTE DE COMMUNES DU GRAND FIGEAC Lot
Grade(s) : Stage étudiant
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Stage O046251119001569
Stagiaire Réalisation d’un diagnostic de précarité alimentaire
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU GRAND FIGEAC
Lot
Stage étudiant
6
Stage O046251119001567
Stagiaire Amélioration de la visibilité des producteurs locaux sur les marchés de plein vent
Employeur : COMMUNAUTE DE COMMUNES DU GRAND FIGEAC Lot
Grade(s) : Stage étudiant
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Stage O046251119001567
Stagiaire Amélioration de la visibilité des producteurs locaux sur les marchés de plein vent
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU GRAND FIGEAC
Lot
Stage étudiant
7
B Technique
Emploi permanent O074251119001422
Chargé de projet technique
Employeur : MAIRIE DE FAVERGES-SEYTHENEX Haute-Savoie
Grade(s) : Technicien
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Emploi permanent O074251119001422
Chargé de projet technique
MAIRIE DE FAVERGES-SEYTHENEX
Haute-Savoie
B Technique
Technicien
8
A Administrative
Contrat de projet O054251119001295
Chef de projet renouvellement urbain « Restructuration secteur Centre commercial et d’affaires des Nations »
Employeur : Métropole du Grand Nancy Meurthe-et-Moselle
Grade(s) : Attaché
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Contrat de projet O054251119001295
Chef de projet renouvellement urbain « Restructuration secteur Centre commercial et d’affaires des Nations »
Métropole du Grand Nancy
Meurthe-et-Moselle
A Administrative
Attaché
9
A Administrative
Contrat de projet O027251119001013
Chargé de coopération Convention Territorial Globale
Employeur : Louviers Eure
Grade(s) : Attaché
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Contrat de projet O027251119001013
Chargé de coopération Convention Territorial Globale
Louviers
Eure
A Administrative
Attaché
10
B Administrative
Emploi permanent O092251119000658
Agent de développement social - référent familles (h/f)
Employeur : Malakoff Hauts-de-Seine
Grade(s) : Rédacteur
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Emploi permanent O092251119000658
Agent de développement social - référent familles (h/f)
Malakoff
Hauts-de-Seine
B Administrative
Rédacteur
11
A Administrative
Contrat de projet O002251119000612
Chef de projet petite ville de demain
Employeur : CTE CMNES DU VAL DE L'AISNE Aisne
Grade(s) : Attaché
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Contrat de projet O002251119000612
Chef de projet petite ville de demain
CTE CMNES DU VAL DE L'AISNE
Aisne
A Administrative
Attaché
12
A Administrative
Emploi permanent O059251114000203
Responsable du Service des Politiques Contractuelles (h/f)
Employeur : MAIRIE DE WATTRELOS Nord
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O059251114000203
Responsable du Service des Politiques Contractuelles (h/f)
MAIRIE DE WATTRELOS
Nord
A Administrative
Attaché
13
A Administrative
Emploi permanent O035251118000311
RESPONSABLE POLITIQUE DE LA VILLE F/H
Employeur : Saint Malo Agglomération Ille-et-Vilaine
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O035251118000311
RESPONSABLE POLITIQUE DE LA VILLE F/H
Saint Malo Agglomération
Ille-et-Vilaine
A Administrative
Attaché
14
A B Administrative
Emploi permanent O091251118001607
Chef de Projets & Marchés Publics (H/F)
Employeur : Mairie de MILLY-LA-FORET Essonne
Grade(s) : Rédacteur
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Emploi permanent O091251118001607
Chef de Projets & Marchés Publics (H/F)
Mairie de MILLY-LA-FORET
Essonne
A B Administrative
Rédacteur
15
A Administrative
Contrat de projet O033251118001376
Responsable de projet territoire d'industrie
Employeur : BORDEAUX METROPOLE Gironde
Grade(s) : Attaché
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Contrat de projet O033251118001376
Responsable de projet territoire d'industrie
BORDEAUX METROPOLE
Gironde
A Administrative
Attaché
16
B Administrative
Emploi permanent O042251118001169
Technicien.nne habitat études et observatoire
Employeur : COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION LOIRE FOREZ Loire
Grade(s) : Rédacteur
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Emploi permanent O042251118001169
Technicien.nne habitat études et observatoire
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION LOIRE FOREZ
Loire
B Administrative
Rédacteur
17
A Administrative
Emploi permanent O093251118000411
Chargé de démocratie participative (h/f)
Employeur : Montreuil Seine-Saint-Denis
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O093251118000411
Chargé de démocratie participative (h/f)
Montreuil
Seine-Saint-Denis
A Administrative
Attaché
18
A Technique
Emploi permanent O059251118000345
Chef de projet Eco Initiative
Employeur : COMMUNAUTE URBAINE DE DUNKERQUE Nord
Grade(s) : Ingénieur
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Emploi permanent O059251118000345
Chef de projet Eco Initiative
COMMUNAUTE URBAINE DE DUNKERQUE
Nord
A Technique
Ingénieur
19
A Administrative
Emploi permanent O034251107001328
(h/f)Coordonnateur du pôle promotion - relations extérieures
Employeur : HERAULT CULTURE Hérault
Grade(s) : Attaché
Voir le détail
Emploi permanent O034251107001328
(h/f)Coordonnateur du pôle promotion - relations extérieures
HERAULT CULTURE
Hérault
A Administrative
Attaché
20
A Technique
Emploi permanent O088250728000919
Chef de projet revitalisation bourgs-centres
Employeur : VITTEL Vosges
Grade(s) : Ingénieur
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Emploi permanent O088250728000919
Chef de projet revitalisation bourgs-centres
VITTEL
Vosges
A Technique
Ingénieur
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