Directeur de crèche (h/f)
            
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    Offre n° OFPC-2020-12-199648
            Publiée le 21/11/2023
        Synthèse de l'offre
Employeur
                                                    
                        
                    Site web de l'employeur
                            
                        Lieu de travail
                            
                                                                    
                                        Mairie de FRESNES, Fresnes                                                                                                                        (Val-de-Marne)
                                                                                                    
                        Poste à pourvoir le
                        
                                                            Dès que possible
                                                    
                    Type d'emploi
                            Emploi permanent - vacance d'emploi
                        Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
                            
                                                                    Enfance, famille >
                                                                                                    Petite enfance
                                                            
                        Grade(s) recherché(s)
                                
                                    Infirmier en soins généraux
                                    
Educateur de jeunes enfants
                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                    
                            Educateur de jeunes enfants
Temps de travail
                                Temps complet                                
                            Descriptif de l'emploi
Service : Petite enfance
                Missions / conditions d'exercice
Médiateur(rice) qui coordonne tous les partenaires d'une structure de 20 places, au service du bien-être de l'enfant et de sa famille.
Activités et responsabilités :
- Travail en collaboration avec l'adjointe afin que celle-ci assure la continuité du service de la crèche en son absence
Responsable de la mise en oeuvre du projet pédagogique de la crèche :
- Réunion d'équipes d'encadrement
- Réflexion et élaboration des actions à mener (coordinatrice, psychologue, médecin)
- Direction, animation, soutien et contrôle du personnel
- Elaboration des plannings
- Evaluation du personnel
- Conduite de réunions d'équipe de crèche
Soutien à la parentalité :
- Réunions de parents et entretiens individuels
Rôle de prévention :
- Présentation de l'enfant et de sa famille en crèche
- Suivi et observation des enfants (dépistage des troubles et des carences chez l'enfant)
- Animation des temps collectifs
- Sécurité et aménagement de l'espace (personnel des crèches)
- Gérer les urgences
- Organisation des remplacements pendant les absences (enfants, personnel des crèches)
- Organisation des regroupements de crèche
- Mise en place et organisation des temps festifs et de sorties
- Gestion administrative de la structure
- Elaboration des contrats avec les familles
- Déclarations prévisionnelles et réelles des activités auprès de la CAF
- Suivi du budget et gestion des stocks
- Participation aux entretiens pour le recrutement
                Activités et responsabilités :
- Travail en collaboration avec l'adjointe afin que celle-ci assure la continuité du service de la crèche en son absence
Responsable de la mise en oeuvre du projet pédagogique de la crèche :
- Réunion d'équipes d'encadrement
- Réflexion et élaboration des actions à mener (coordinatrice, psychologue, médecin)
- Direction, animation, soutien et contrôle du personnel
- Elaboration des plannings
- Evaluation du personnel
- Conduite de réunions d'équipe de crèche
Soutien à la parentalité :
- Réunions de parents et entretiens individuels
Rôle de prévention :
- Présentation de l'enfant et de sa famille en crèche
- Suivi et observation des enfants (dépistage des troubles et des carences chez l'enfant)
- Animation des temps collectifs
- Sécurité et aménagement de l'espace (personnel des crèches)
- Gérer les urgences
- Organisation des remplacements pendant les absences (enfants, personnel des crèches)
- Organisation des regroupements de crèche
- Mise en place et organisation des temps festifs et de sorties
- Gestion administrative de la structure
- Elaboration des contrats avec les familles
- Déclarations prévisionnelles et réelles des activités auprès de la CAF
- Suivi du budget et gestion des stocks
- Participation aux entretiens pour le recrutement
Profils recherchés
Qualité requise :
- Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants ou infirmier(ère) puériculture,
- 3 ans d'expérience minimum
- Sensibilisation aux gestes d'urgence
- Connaissance de la réglementation en matière de modes de garde
- Disponibilité, discrétion, dynamisme, capacité à la médiation
                - Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants ou infirmier(ère) puériculture,
- 3 ans d'expérience minimum
- Sensibilisation aux gestes d'urgence
- Connaissance de la réglementation en matière de modes de garde
- Disponibilité, discrétion, dynamisme, capacité à la médiation
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
                            Envoyer CV et lettre de motivation
Madame la Maire
Mairie, 1 place Pierre et Marie Curie
94260 FRESNES
Moyens matériels :
- Logiciel Concerto Opus
- Logiciel Civil Net Finances
- Portail CAF partenaires
Conditions particulières
- Horaires variables
- Réunions diverses
- Travail en section auprès des enfants
- Vacances en fonction des nécessités de service
- Fermeture entre Noël et le jour de l'An ainsi que 4 semaines en Août
- Astreintes et gardes
- Remplacement du personnel absent en cas d'extrême nécessité
                        Madame la Maire
Mairie, 1 place Pierre et Marie Curie
94260 FRESNES
Moyens matériels :
- Logiciel Concerto Opus
- Logiciel Civil Net Finances
- Portail CAF partenaires
Conditions particulières
- Horaires variables
- Réunions diverses
- Travail en section auprès des enfants
- Vacances en fonction des nécessités de service
- Fermeture entre Noël et le jour de l'An ainsi que 4 semaines en Août
- Astreintes et gardes
- Remplacement du personnel absent en cas d'extrême nécessité
Adresse de l'employeur
                            Fresnes
>Mairie, 1 place Pierre et Marie Curie
94260 FRESNES
                        >Mairie, 1 place Pierre et Marie Curie
94260 FRESNES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
