Directeur général adjoint ressources
Offre n° O001240201350018
Publiée le 20/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
St genis pouilly
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
19/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Ville en développement urbain et démographique, Saint-Genis-Pouilly est engagée dans une ambitieuse politique de développement de ses infrastructures et de ses services à la population, tout en veillant à la qualité et à la durabilité des équipements publics et des aménagements urbains.
DIRECTEUR GENERAL ADJOINT RESSOURCES (H/F)
Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Générale des Services vous apportez une vision stratégique et vous participez au pilotage de la stratégie financière et fiscale de la commune et impulsez la conduite du changement et la modernisation des services publics.
En tant que membre de la direction générale, vous assistez et suppléez la Directrice Générale des Services dans l’ensemble de ses missions.
Inscrit.e dans une dynamique de mandat et en relation constante avec les élu.e.s, vous apportez une vision stratégique et vous êtes force de propositions. Vous assurez la direction, le pilotage, l’animation et le management des services placés sous votre responsabilité, à savoir : le service finances, le service de la commande publique, le service informatique et le service accueil-population :
DIRECTEUR GENERAL ADJOINT RESSOURCES (H/F)
Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Générale des Services vous apportez une vision stratégique et vous participez au pilotage de la stratégie financière et fiscale de la commune et impulsez la conduite du changement et la modernisation des services publics.
En tant que membre de la direction générale, vous assistez et suppléez la Directrice Générale des Services dans l’ensemble de ses missions.
Inscrit.e dans une dynamique de mandat et en relation constante avec les élu.e.s, vous apportez une vision stratégique et vous êtes force de propositions. Vous assurez la direction, le pilotage, l’animation et le management des services placés sous votre responsabilité, à savoir : le service finances, le service de la commande publique, le service informatique et le service accueil-population :
Missions / conditions d'exercice
- Contribution à la mise en œuvre des politiques publiques sectorielles
- Participation à la définition de la politique fiscale de la collectivité
- Pilotage de la stratégie financière de la collectivité, réalisation d’analyses financières rétrospectives et proposition de stratégies
- Participation aux évolutions organisationnelles et managériales
- Structuration du processus de la commande publique, sécurisation de la commande publique sur les plans techniques et juridique
- Suivi et animation des dossiers transversaux relevant des questions intercommunales et transfrontalières
- Préparation, articulation et formalisation des orientations et décisions de l’exécutif municipal et contrôle de leur application
- Veille stratégique réglementaire, juridique, financière et prospective
Attentif.ve aux sujets structurants, vous vous assurez de la réactivité et de l’agilité des services. Vous développez des relations constructives et vous vous attachez à mettre les usagers au cœur des choix d’organisation.
Vos tâches sont variées et demandent polyvalence, prise d'initiatives, disponibilité, capacité d’analyse, rigueur et autonomie.
- Participation à la définition de la politique fiscale de la collectivité
- Pilotage de la stratégie financière de la collectivité, réalisation d’analyses financières rétrospectives et proposition de stratégies
- Participation aux évolutions organisationnelles et managériales
- Structuration du processus de la commande publique, sécurisation de la commande publique sur les plans techniques et juridique
- Suivi et animation des dossiers transversaux relevant des questions intercommunales et transfrontalières
- Préparation, articulation et formalisation des orientations et décisions de l’exécutif municipal et contrôle de leur application
- Veille stratégique réglementaire, juridique, financière et prospective
Attentif.ve aux sujets structurants, vous vous assurez de la réactivité et de l’agilité des services. Vous développez des relations constructives et vous vous attachez à mettre les usagers au cœur des choix d’organisation.
Vos tâches sont variées et demandent polyvalence, prise d'initiatives, disponibilité, capacité d’analyse, rigueur et autonomie.
Profils recherchés
De formation supérieure en droit public, finances ou management des organisations publiques (Master 1/2)
Expérience indispensable d’encadrement et de management
Compétences en procédures administratives et financières
Connaissances confirmées en finances locales et commande publique
Bonnes connaissances réglementaires, juridiques, financières, maîtrise de l’environnement des collectivités territoriales
Sensibilité aux outils numériques et systèmes d’information
Expérience indispensable d’encadrement et de management
Compétences en procédures administratives et financières
Connaissances confirmées en finances locales et commande publique
Bonnes connaissances réglementaires, juridiques, financières, maîtrise de l’environnement des collectivités territoriales
Sensibilité aux outils numériques et systèmes d’information
Contact
Contact
0450205250
Informations complémentaires
Conditions de travail :
Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations
Réunions en soirée
Conditions de recrutement :
Fonctionnaire ou contractuel
Catégorie A : Attaché territorial
Temps complet (36 heures 30 hebdomadaires)
Poste à pourvoir dès que possible
Permis B exigé.
Fonction : Directeur Général Adjoint Ressources
Rémunération :
Statutaire, IFSE, chèques déjeuner, prime annuelle, indemnité de résidence, participation à la mutuelle et prévoyance maintien de salaire.
Envoyez vos candidatures à l’attention de Monsieur Le Maire par mail ou par courrier :
Mail : service.personnel@saint-genis-pouilly.fr
Courrier : Mairie de Saint Genis Pouilly – Monsieur Le Maire – 94 avenue de la République – 01630 Saint Genis Pouilly
Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations
Réunions en soirée
Conditions de recrutement :
Fonctionnaire ou contractuel
Catégorie A : Attaché territorial
Temps complet (36 heures 30 hebdomadaires)
Poste à pourvoir dès que possible
Permis B exigé.
Fonction : Directeur Général Adjoint Ressources
Rémunération :
Statutaire, IFSE, chèques déjeuner, prime annuelle, indemnité de résidence, participation à la mutuelle et prévoyance maintien de salaire.
Envoyez vos candidatures à l’attention de Monsieur Le Maire par mail ou par courrier :
Mail : service.personnel@saint-genis-pouilly.fr
Courrier : Mairie de Saint Genis Pouilly – Monsieur Le Maire – 94 avenue de la République – 01630 Saint Genis Pouilly
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.