Responsable des services techniques (h/f)
Offre n° O001260323000897
Publiée le 23/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
120 rue du paget, Replonges (Ain (01))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
30/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
A compter du 1er septembre 2026, en binôme avec le directeur des services techniques qui sera en retraite progressive jusqu’à son départ au 1er décembre 2026.
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Située au cœur du Val de Saône, la commune de REPLONGES allie charme et dynamisme. Engagée dans une démarche de développement durable et d'amélioration des services publics, elle recherche un(e) professionnel(le) expérimenté(e) pour diriger ses services techniques.
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Située au cœur du Val de Saône, la commune de REPLONGES allie charme et dynamisme. Engagée dans une démarche de développement durable et d'amélioration des services publics, elle recherche un(e) professionnel(le) expérimenté(e) pour diriger ses services techniques.
Missions / conditions d'exercice
• Encadrer et gérer une équipe composée de 5 agents techniques.
• Superviser et coordonner l’ensemble des activités liées aux travaux publics, à
l’entretien des bâtiments communaux, à l’aménagement urbain et aux espaces verts.
• Assurer la planification, la gestion et le suivi des projets d’infrastructure.
• Conseiller la municipalité sur les choix techniques
• Assister les élus dans l’instruction des dossiers d’urbanismes, la collectivité étant
service instructeur
• Préparer les cahiers des charges en matière de travaux d’entretien en collaboration
avec le service administratif,
• Suivi des opérations de construction ou de réhabilitation et participation aux réunions
de chantier
• Interface entre les élus, les entreprises et les administrés sur des problématiques
techniques
• Veiller au respect des normes de sécurité, d’hygiène et de qualité
• Passation des commandes et suivi du budget alloué
• Gestion du Domaine Public communal
• Superviser et coordonner l’ensemble des activités liées aux travaux publics, à
l’entretien des bâtiments communaux, à l’aménagement urbain et aux espaces verts.
• Assurer la planification, la gestion et le suivi des projets d’infrastructure.
• Conseiller la municipalité sur les choix techniques
• Assister les élus dans l’instruction des dossiers d’urbanismes, la collectivité étant
service instructeur
• Préparer les cahiers des charges en matière de travaux d’entretien en collaboration
avec le service administratif,
• Suivi des opérations de construction ou de réhabilitation et participation aux réunions
de chantier
• Interface entre les élus, les entreprises et les administrés sur des problématiques
techniques
• Veiller au respect des normes de sécurité, d’hygiène et de qualité
• Passation des commandes et suivi du budget alloué
• Gestion du Domaine Public communal
Profils recherchés
Profil recherché :
• Expérience significative dans un poste similaire, idéalement en collectivité ou dans le
secteur public.
• Bonne connaissance du cadre réglementaire et administratif des collectivités
territoriales.
• Capacité à piloter des projets, à manager une équipe et à gérer un budget.
• Sens du service public, rigueur, autonomie, esprit d’initiative, disponibilité et
polyvalence.
▪ Connaissance des outils informatiques
▪ Permis B
• Expérience significative dans un poste similaire, idéalement en collectivité ou dans le
secteur public.
• Bonne connaissance du cadre réglementaire et administratif des collectivités
territoriales.
• Capacité à piloter des projets, à manager une équipe et à gérer un budget.
• Sens du service public, rigueur, autonomie, esprit d’initiative, disponibilité et
polyvalence.
▪ Connaissance des outils informatiques
▪ Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0385311818
Informations complémentaires
• Titulaire de la Fonction publique territoriale / Cadre d’emploie des Ingénieurs ou
Techniciens Territoriaux ou contractuel
• Rémunération : rémunération selon grille indiciaire + régime indemnitaire et
avantages spécifiques à la collectivité : CNAS, participation à la mutuelle santé et la mutuelle prévoyance.
Techniciens Territoriaux ou contractuel
• Rémunération : rémunération selon grille indiciaire + régime indemnitaire et
avantages spécifiques à la collectivité : CNAS, participation à la mutuelle santé et la mutuelle prévoyance.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.