Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)

Offre n° O001260326000894
Publiée le 26/03/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
10 place de la mairie, Ozan (Ain (01))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
25/05/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
3 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet, 12h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Selon grille indiciaire
Descriptif de l'emploi
Aide à l’agent titulaire pour l’entretien des bâtiments publics en cas de pluie ou de besoin ponctuel.
Entretien des espaces verts.
Pendant les congés annuels de l’agent technique ou en cas d’absence prolongée : surveillance du système d’assainissement collectif (relevé des compteurs et vidage des dégrilleurs)
Missions / conditions d'exercice
• Espaces verts :
Arrosage, désherbage, suppression des fleurs fanées, tonte, conduite de véhicules et d’engins (tracteur, tondeuse autoportée…)

• Station d’épuration :
Pendant les congés annuels de l’agent technique, surveillance des postes de relevage et de la lagune ; relevé des compteurs et vidage des dégrilleurs si besoin
Profils recherchés
Connaissances théoriques et savoir faire

• Connaissance du fonctionnement du matériel spécifique pour les espaces verts
• Détecter les dysfonctionnements d’un équipement, d’une machine
• Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité…
• Appliquer les règles de sécurité du travail

Savoir Être : comportement, attitudes, qualités humaines

• Sens de l’écoute et de l’observation
• Être autonome au quotidien dans l’organisation du travail mais savoir se référer à l’autorité
• Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales
• Être capable de s’adapter à des situations de travail différentes et effectuer les meilleurs choix pour l’intervention
• Rigueur et discrétion
• Dynamisme et réactivité
• Bonne résistance physique
• Esprit d’équipe

Contact et modalités de candidature

Contact
0385364774
Informations complémentaires
Cv et lettre de motivation à adresser à Madame le Maire par courrier ou par mail

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.