Agent technique des aires des gens du voyage
Offre n° O001261008000110
Publiée le 08/10/2026
Synthèse de l'offre
La Communauté de communes de la Plaine de l’Ain dont le siège est situé dans le cadre agréable du Château de Chazey-sur-Ain, est proche des infrastructures routières, ferroviaires et aéroportuaires, à la croisée de la Plaine de l’Ain, de la Dombes et du Bugey, emploie 95 agents.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
143 rue du Château, Chazey-sur-Ain (Ain (01))
Poste à pourvoir le
08/12/2026
Date limite de candidature
30/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
En région Auvergne Rhône-Alpes, dans l’Ain, la Communauté de communes de la Plaine de l’Ain couvre un vaste territoire de 53 communes comptant plus de 81 000 habitants sur 712 km², dans un contexte rural et périurbain et d’entités naturelles variées : Plaine de l’Ain, Dombes et Bugey.
Dans le cadre de sa compétence en matière d’accueil des gens du voyage, la collectivité assure la gestion et l’entretien de ses aires d’accueil afin de garantir des conditions d’accueil conformes à la réglementation et respectueuses du cadre de vie.
Au sein des services techniques et sous l’autorité du responsable du service Gens du Voyage, la CCPA recrute un agent technique afin d’assurer la gestion, l’entretien et le bon fonctionnement des aires d’accueil des gens du voyage. Ce recrutement intervient dans le cadre du remplacement d’un agent partant à la retraite en août 2027, avec une prise de poste prévue en décembre 2026 afin de permettre une période de transmission et d’accompagnement.
Dans le cadre de sa compétence en matière d’accueil des gens du voyage, la collectivité assure la gestion et l’entretien de ses aires d’accueil afin de garantir des conditions d’accueil conformes à la réglementation et respectueuses du cadre de vie.
Au sein des services techniques et sous l’autorité du responsable du service Gens du Voyage, la CCPA recrute un agent technique afin d’assurer la gestion, l’entretien et le bon fonctionnement des aires d’accueil des gens du voyage. Ce recrutement intervient dans le cadre du remplacement d’un agent partant à la retraite en août 2027, avec une prise de poste prévue en décembre 2026 afin de permettre une période de transmission et d’accompagnement.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du responsable des services techniques, vous intervenez sur les différentes aires d’accueil du territoire.
Missions principales :
Nettoyage des voiries, emplacements et abords.
Nettoyage des locaux sanitaires (WC / coffrets usagers).
Nettoyage des containers et zones déchets.
Entretien courant des espaces verts (désherbage, petite taille).
Petites réparations de premier niveau (plomberie, électricité).
Vérification visuelle des équipements et signalement des dysfonctionnements.
Participation aux états des lieux.
Relevé des compteurs de fluides (eau et électricité).
Participation à la gestion quotidienne des aires d’accueil et aux relations avec les usagers.
Veiller au respect du règlement intérieur et signaler les éventuelles difficultés au responsable du service.
Missions complémentaires :
Exécuter des tâches diverses au sein de la CCPA (siège et communes).
Missions principales :
Nettoyage des voiries, emplacements et abords.
Nettoyage des locaux sanitaires (WC / coffrets usagers).
Nettoyage des containers et zones déchets.
Entretien courant des espaces verts (désherbage, petite taille).
Petites réparations de premier niveau (plomberie, électricité).
Vérification visuelle des équipements et signalement des dysfonctionnements.
Participation aux états des lieux.
Relevé des compteurs de fluides (eau et électricité).
Participation à la gestion quotidienne des aires d’accueil et aux relations avec les usagers.
Veiller au respect du règlement intérieur et signaler les éventuelles difficultés au responsable du service.
Missions complémentaires :
Exécuter des tâches diverses au sein de la CCPA (siège et communes).
Profils recherchés
Le profil que nous recherchons est le suivant :
Compétences
• Connaissances techniques de base en bâtiment (plomberie, électricité).
• Capacité à assurer l’entretien courant d’un équipement.
• Aptitude à travailler en autonomie.
• Capacité à rendre compte de son activité et à signaler les dysfonctionnements.
• Permis B obligatoire.
Qualités requises
• Rigueur et sens de l’organisation.
• Sens du service public et bonnes qualités relationnelles.
• Maîtrise de soi face à des situations parfois sensibles.
• Esprit d’équipe et respect de la hiérarchie.
Compétences
• Connaissances techniques de base en bâtiment (plomberie, électricité).
• Capacité à assurer l’entretien courant d’un équipement.
• Aptitude à travailler en autonomie.
• Capacité à rendre compte de son activité et à signaler les dysfonctionnements.
• Permis B obligatoire.
Qualités requises
• Rigueur et sens de l’organisation.
• Sens du service public et bonnes qualités relationnelles.
• Maîtrise de soi face à des situations parfois sensibles.
• Esprit d’équipe et respect de la hiérarchie.
Contact et modalités de candidature
Contact
0474619640
Informations complémentaires
Adressez nous votre candidature avec CV et lettre de motivation à l’attention de Monsieur le Président de la Communauté de communes de la Plaine de l’Ain : CCPA – 143 rue du Château – 01150 CHAZEY SUR AIN. Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser par courriel à recrutement@cc-plainedelain.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.