Chargé(e) de la propreté des locaux (environ 25h) et Entretien des espaces verts et petits travaux (environ 10h)
Offre n° O002240401379531
Publiée le 17/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CHAUNY
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
17/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
ENTRETIEN MENAGE DES LOCAUX > 2/3 du temps de travail (environ 25h)
ENTRETIEN DES ESPACES EXTERIEURS DU CENTRE DE GESTION (espaces verts et petites tailles, petits travaux) > 1/3 du temps de travail (environ 10h)
ENTRETIEN DES ESPACES EXTERIEURS DU CENTRE DE GESTION (espaces verts et petites tailles, petits travaux) > 1/3 du temps de travail (environ 10h)
Missions / conditions d'exercice
ENTRETENIR LES LOCAUX
Contrôler l'état de propreté des locaux
Dépoussiérer et nettoyer le mobilier
Laver, aspirer les surfaces
Nettoyer et désinfecter les sanitaires
Ramasser les déchets, vider les poubelles
Nettoyer par balayage manuel ou mécanisé
Nettoyer les vitrages et les fenêtres
et toutes tâches liées à l'entretien et à la propreté des locaux
ENTRETENIR ET METTRE EN VALEUR LES ESPACES VERTS ET NATURELS
Entretenir les pelouses, le bassin d'orage et les allées (tondre, engazonner, ramasser les feuilles, branchages, fleurs fanées...)
Entretenir les massifs et jardinières (planter, désherber, arroser.....)
Entretenir les arbustes (tailler, débroussailler, élaguer...)
Entretenir, nettoyer et réaliser le suivi des équipements et du matériel
Nettoyer, désherber, saler, déneiger les voies de circulation et les trottoirs
Entretenir les matériels
REALISER DES PETITS TRAVAUX ET L'ENTRETIEN COURANT DES EQUIPEMENTS
Identifier, signaler et/ou résoudre les dysfonctionnements dans le bâtiment
Effectuer des travaux courants d'entretien des bâtiments (propreté extérieure, peinture, électricité, petits travaux de plomberie, réparations diverses...)
Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des matériels et produits
Détecter et alerter sur les dysfonctionnements du matériel
Entretien des véhicules de service (aspirer et nettoyer l'intérieur, nettoyage extérieur, pression des pneus, faire le plein en carburant, assurer le déplacement pour l'entretien en garage)
AUTRES ACTIVITES
Réceptionner et ranger les livraisons
Mettre à disposition le papier pour les photocopieurs
Préparer les salles de réunion et les remettre en état à l'issue
Installer et mettre en place des tables et chaises lors d'évènements
Assurer la préparation des réunions (tasses, café...) et le service
Vérifier le bon fonctionnement des moyens de chauffage et intervention de premier niveau
Faire la vaisselle
Effectuer les différentes courses pour de petites fournitures
Assurer le transport de dossiers et/ou de petits matériels
Contrôler l'état de propreté des locaux
Dépoussiérer et nettoyer le mobilier
Laver, aspirer les surfaces
Nettoyer et désinfecter les sanitaires
Ramasser les déchets, vider les poubelles
Nettoyer par balayage manuel ou mécanisé
Nettoyer les vitrages et les fenêtres
et toutes tâches liées à l'entretien et à la propreté des locaux
ENTRETENIR ET METTRE EN VALEUR LES ESPACES VERTS ET NATURELS
Entretenir les pelouses, le bassin d'orage et les allées (tondre, engazonner, ramasser les feuilles, branchages, fleurs fanées...)
Entretenir les massifs et jardinières (planter, désherber, arroser.....)
Entretenir les arbustes (tailler, débroussailler, élaguer...)
Entretenir, nettoyer et réaliser le suivi des équipements et du matériel
Nettoyer, désherber, saler, déneiger les voies de circulation et les trottoirs
Entretenir les matériels
REALISER DES PETITS TRAVAUX ET L'ENTRETIEN COURANT DES EQUIPEMENTS
Identifier, signaler et/ou résoudre les dysfonctionnements dans le bâtiment
Effectuer des travaux courants d'entretien des bâtiments (propreté extérieure, peinture, électricité, petits travaux de plomberie, réparations diverses...)
Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des matériels et produits
Détecter et alerter sur les dysfonctionnements du matériel
Entretien des véhicules de service (aspirer et nettoyer l'intérieur, nettoyage extérieur, pression des pneus, faire le plein en carburant, assurer le déplacement pour l'entretien en garage)
AUTRES ACTIVITES
Réceptionner et ranger les livraisons
Mettre à disposition le papier pour les photocopieurs
Préparer les salles de réunion et les remettre en état à l'issue
Installer et mettre en place des tables et chaises lors d'évènements
Assurer la préparation des réunions (tasses, café...) et le service
Vérifier le bon fonctionnement des moyens de chauffage et intervention de premier niveau
Faire la vaisselle
Effectuer les différentes courses pour de petites fournitures
Assurer le transport de dossiers et/ou de petits matériels
Profils recherchés
Respect des délais
Assiduité et ponctualité
Capacité à gérer les moyens mis à disposition
Sens de l'organisation et de la méthode
Capacité d'anticipation et d'innovation
Entretien et développement des compétences
Réactivité et adaptabilité
Autonomie
Titulaire du permis B obligatoire
Assiduité et ponctualité
Capacité à gérer les moyens mis à disposition
Sens de l'organisation et de la méthode
Capacité d'anticipation et d'innovation
Entretien et développement des compétences
Réactivité et adaptabilité
Autonomie
Titulaire du permis B obligatoire
Contact
Contact
communication@cdg02.fr
Informations complémentaires
Candidatures (lettre de motivation et CV) à adresser à Monsieur le Président du Centre de Gestion 14 Rue Lucien Quittelier 02300 CHAUNY
Par mail à l'adresse communication@cdg02.fr
Poste à temps complet 35 heures du Lundi au Vendredi
Par mail à l'adresse communication@cdg02.fr
Poste à temps complet 35 heures du Lundi au Vendredi
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.