Professeur de théâtre
Offre n° O002250521000619
Publiée le 21/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de l'Hôtel de Ville, Saint-Quentin (Aisne)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
20/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
selon grille indiciaire
Descriptif de l'emploi
DESCRIPTION DE LA MISSION PRINCIPALE
Enseignement du théâtre dans le cadre du projet d’établissement.
Mission de coordination et de suivi de projets collectifs sur l’ensemble des actions du conservatoire
Enseignement du théâtre dans le cadre du projet d’établissement.
Mission de coordination et de suivi de projets collectifs sur l’ensemble des actions du conservatoire
Missions / conditions d'exercice
DESCRIPTION DES MISSIONS
Organisation et suivi des études des élèves au sein de l’établissement et dans le cadre des CHAT.
En lien avec la Direction, coordination des projets artistiques et pédagogiques, veille à la cohérence des actions de diffusion du conservatoire, travail en lien avec les partenaires du territoire.
Organisation et suivi des études des élèves au sein de l’établissement et dans le cadre des CHAT.
En lien avec la Direction, coordination des projets artistiques et pédagogiques, veille à la cohérence des actions de diffusion du conservatoire, travail en lien avec les partenaires du territoire.
Profils recherchés
Compétences relationnelles
- Capacités à transmettre. Adapter sa pédagogie en fonction des publics concernés.
- Savoir mettre en place des dispositifs pédagogiques d’apprentissage individuel et collectif
- Sens du travail en équipe
- Capacité à accompagner enseignants et élèves dans l’élaboration de projets scéniques
Compétences professionnelles et techniques
- Très bonne connaissance des domaines artistiques liés au théâtre et à la musique
- Ouverture, goût pour la recherche de répertoires et savoir-faire pédagogiques
- Méthodologie pour le travail en équipe
- Force de proposition dans une pédagogie par projet : conception, création, réalisation
- Capacité à élaborer une réflexion à partir de bilans et dans le cadre du projet d’établissement
Capacité d’expertise (missions spécifiques)
- Connaissance des lieux de diffusion
-Aisance avec les outils informatiques
-Connaissance de l’actualité artistique
- Capacités à transmettre. Adapter sa pédagogie en fonction des publics concernés.
- Savoir mettre en place des dispositifs pédagogiques d’apprentissage individuel et collectif
- Sens du travail en équipe
- Capacité à accompagner enseignants et élèves dans l’élaboration de projets scéniques
Compétences professionnelles et techniques
- Très bonne connaissance des domaines artistiques liés au théâtre et à la musique
- Ouverture, goût pour la recherche de répertoires et savoir-faire pédagogiques
- Méthodologie pour le travail en équipe
- Force de proposition dans une pédagogie par projet : conception, création, réalisation
- Capacité à élaborer une réflexion à partir de bilans et dans le cadre du projet d’établissement
Capacité d’expertise (missions spécifiques)
- Connaissance des lieux de diffusion
-Aisance avec les outils informatiques
-Connaissance de l’actualité artistique
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle
candidature à envoyer sur recrutement.agglo@casq.fr
candidature à envoyer sur recrutement.agglo@casq.fr
Adresse de l'employeur
SAINT-QUENTIN
>Place de l'Hôtel de Ville
02107 SAINT-QUENTIN
>Place de l'Hôtel de Ville
02107 SAINT-QUENTIN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.