Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O002251101000008
Publiée le 01/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MAIRIE - 2, Rue de l'Eglise, Ressons-le-Long (Aisne)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
28/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
34h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
grille indiciaire
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Entretien des espaces verts :
- Tondre et débroussailler les surfaces engazonnées
- Entretenir les chemins de randonnée (balisage, taille, fauchage)
- Arroser les espaces verts et plantations
- Tailler et entretenir des haies
- Abattre et tailler des arbres occasionnellement
- Effectuer des plantations (arbustes, florales)
- Préparer, réaliser et entretenir une pelouse
- Nettoyer les différents sites communautaires (ramassage de feuilles, de détritus, désherbage vidage des poubelles)
- Évacuer et valoriser les déchets verts et ménagers
- Entretenir, nettoyer et tracer des espaces sportifs
- Réaliser et entretenir une clôture
- Petite maçonnerie d'espaces verts
- Poser, entretenir et réparer du mobilier urbain
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments :
- Identifier et signaler des dysfonctionnements dans un bâtiment
- Réaliser des petits travaux de peinture ou plomberie
Fêtes et Cérémonies :
- Gérer avec inventaire et état des lieux le prêt de matériel
- Manipuler, livrer et installer différents matériels selon un plan donné
- Entretenir le matériel
Autres missions diverses :
- Manutention de mobilier et matériel
- Entretien courant du matériel et engins
- Entretien de la voirie communale
- Tondre et débroussailler les surfaces engazonnées
- Entretenir les chemins de randonnée (balisage, taille, fauchage)
- Arroser les espaces verts et plantations
- Tailler et entretenir des haies
- Abattre et tailler des arbres occasionnellement
- Effectuer des plantations (arbustes, florales)
- Préparer, réaliser et entretenir une pelouse
- Nettoyer les différents sites communautaires (ramassage de feuilles, de détritus, désherbage vidage des poubelles)
- Évacuer et valoriser les déchets verts et ménagers
- Entretenir, nettoyer et tracer des espaces sportifs
- Réaliser et entretenir une clôture
- Petite maçonnerie d'espaces verts
- Poser, entretenir et réparer du mobilier urbain
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments :
- Identifier et signaler des dysfonctionnements dans un bâtiment
- Réaliser des petits travaux de peinture ou plomberie
Fêtes et Cérémonies :
- Gérer avec inventaire et état des lieux le prêt de matériel
- Manipuler, livrer et installer différents matériels selon un plan donné
- Entretenir le matériel
Autres missions diverses :
- Manutention de mobilier et matériel
- Entretien courant du matériel et engins
- Entretien de la voirie communale
Profils recherchés
Expérience significative en espaces verts et conduite d'engins
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseils départemental et régional, EPCI) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
Qualifications :
- Niveau BEP / CAP horticole / paysage minimum
- Permis B obligatoire
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseils départemental et régional, EPCI) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
Qualifications :
- Niveau BEP / CAP horticole / paysage minimum
- Permis B obligatoire
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.