T15163 Agent polyvalent d'entretien et de restauration H/F au collège Camille Desmoulins de GUISE

Offre n° O002260130001242
Publiée le 30/01/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Rue Jules Ferry, Guise (Aisne (02))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
• Assurer l’entretien courant de la restauration
• Travaux en plonge-batterie
• Tutorat d’élèves stagiaires
• Remplacement ponctuel en cas d’absence de collègues
• Réception des marchandises
Missions / conditions d'exercice
Principales
• Nettoyage de la restauration/plonge
• Entretien courant et rangement du matériel utilisé
• Tutorat de stagiaire mis à disposition
• Travaux de plonge batterie

Spécifiques

• Gestion administrative en cas d’absences

Conditions d’exercice et sujétions particulières :
Accueil et tutorat des stagiaires
Profils recherchés
SAVOIRS
Principes de nettoyage et de désinfection
Connaître le dosage et l’utilisation des produits d’entretien
Connaître les procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre du PMS
Règles d’utilisation des machines industrielles de nettoyage
Règles d’hygiène spécifiques aux locaux
Techniques d’entretien, sécurité des matériels et des locaux
Gestes et postures de la manutention manuelle

SAVOIRS-FAIRE
Appliquer des procédures d’entretien du plan de nettoyage et de désinfection
Nettoyer et entretenir les outils et équipements à disposition
Repérer les dysfonctionnements et les signaler
Assurer l’entretien avec les outils et produits adaptés des différents types de sol
Appliquer les techniques de décapage et cirage des sols
Veiller aux règles de sécurité

SAVOIR ETRE (qualités)
Sens de l’organisation, être méthodique et autonome, savoir rendre compte
Qualités relationnelles et sens du service public

Contact et modalités de candidature

Contact
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Informations complémentaires
Vous pouvez transmettre votre lettre de motivation (adressée à Monsieur le Président du Conseil départemental) accompagnée d'un CV, en précisant la référence de l'annonce :
- de préférence par mail : emploi@aisne.fr
- ou par voie postale à l'adresse suivante :
Conseil départemental de l'Aisne
Direction des Ressources Humaines
Rue Paul Doumer
02013 LAON CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.