Responsable de l'Administration Générale
Offre n° O002260402000604
Publiée le 03/04/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
4 bis avenue Gustave Eiffel, Château-Thierry (Aisne (02))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
02/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L’Union des Services d’Eau du Sud de l’Aisne est compétente en eau potable. Son territoire s’étend sur 113 communes pour 84 000 habitants. Le siège de la collectivité est situé à Château-Thierry, terre de Jean de la Fontaine, et niché au cœur des vignobles de champagne, à 1 h de Paris et 40 minutes de Reims. La mission principale de la collectivité est d’assurer la production, la distribution de l’eau potable et de préserver ses ressources sur l’ensemble de son territoire. L’exploitation de ses ouvrages et de son réseau a été déléguée à une entreprise privée. Fort d’un schéma directeur et d’un programme de travaux important sur plusieurs années, l’USESA est une collectivité active et dynamique où les projets sont nombreux. Pour de plus amples informations sur la collectivité, vous pouvez vous renseigner sur notre site internet http://www.usesa.fr
Rattaché-e au directeur, votre mission sera d’être responsable de l’administration générale comprenant la gestion des actes administratifs et des ressources humaines.
Rattaché-e au directeur, votre mission sera d’être responsable de l’administration générale comprenant la gestion des actes administratifs et des ressources humaines.
Missions / conditions d'exercice
ADMINISTRATION GENERALE
- Encadrement d’une équipe de deux agents, planifier et organiser le travail du service (ressources humaines, accueil)
- Conduire l’administration générale du syndicat (ressources humaines, assurances, archives, solidarité eau, protection des données, patrimoine, marchés de service)
- Préparation, suivi et participation aux réunions de bureau et du comité syndical avec une veille juridique pour l’élaboration des délibérations et actes administratifs
- Encadrement d’une équipe de deux agents, planifier et organiser le travail du service (ressources humaines, accueil)
- Conduire l’administration générale du syndicat (ressources humaines, assurances, archives, solidarité eau, protection des données, patrimoine, marchés de service)
- Préparation, suivi et participation aux réunions de bureau et du comité syndical avec une veille juridique pour l’élaboration des délibérations et actes administratifs
Profils recherchés
- Expérience sur un poste similaire souhaitée
- Niveau de formation : Bac à Bac +5
- Connaissance des pratiques RH et juridiques
- Connaissance de l’environnement et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Maîtrise des outils bureautiques
- Bonnes qualités relationnelles, travail en équipe et en transversalité.
- Rigueur, sens de l’organisation et de la méthode
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
- Niveau de formation : Bac à Bac +5
- Connaissance des pratiques RH et juridiques
- Connaissance de l’environnement et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Maîtrise des outils bureautiques
- Bonnes qualités relationnelles, travail en équipe et en transversalité.
- Rigueur, sens de l’organisation et de la méthode
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Contact et modalités de candidature
Contact
0323710280
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + carte ticket restaurant + CNAS
Les candidatures avec lettre de motivation et CV sont à adresser :
• par courrier : à Monsieur le Président de l’USESA:
4, bis avenue Gustave Eiffel 02400 CHATEAU-THIERRY
• par mail : contact.eau@usesa.fr
Les candidatures avec lettre de motivation et CV sont à adresser :
• par courrier : à Monsieur le Président de l’USESA:
4, bis avenue Gustave Eiffel 02400 CHATEAU-THIERRY
• par mail : contact.eau@usesa.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.