Agent des services techniques

Offre n° O003250710000956
Publiée le 11/07/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
31, rue de la Mairie, Chareil-Cintrat (Allier)
Poste à pourvoir le
18/08/2025
Date limite de candidature
11/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 4h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la direction des élus, l'agent aura en charge la propreté des locaux communaux
Missions / conditions d'exercice
Maintient de la propreté des locaux communaux
Travail en autonomie
Heures complémentaires
Horaires à définir en commun
Profils recherchés
Maitrise des procédures de nettoyage et de désinfection
Rigueur et discrétion
Autonomie, sens pratique et capacité d'adaptation

Contact et modalités de candidature

Contact
0470569187
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.