Agent d'entretien polyvalent
Offre n° O003250710002198
Publiée le 14/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
LE BOURG, Hyds (Allier)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
20/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h20 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l'autorité du Maire, l'agent veille à l'ordre dans les locaux et au bon entretien du matériel mis à disposition dans le cadre de sa mission, il assure l'entretien et l'hygiène des locaux communaux (Mairie, école, salle des fêtes, église…).
Missions / conditions d'exercice
* Entretien des locaux (nettoyer l’ensemble des surfaces intérieures des locaux et veiller à conserver dans un état de propreté optimal les bâtiments communaux) :
- Nettoyer les surfaces (sols, murs, radiateurs, vitres & menuiseries, mobiliers, équipements...) des bâtiments communaux ; laver les chaises, les tables, les sanitaires et les points d'eau, les poignées de portes ; vider les poubelles et effectuer le tri sélectif ;
- Assurer l'entretien et le rangement, vérifier le bon état du matériel utilisé ;
- Contrôler l'état de propreté des locaux ;
- Utiliser les équipements et produits spécifiques de nettoyage et de désinfection ;
- Veiller à l'approvisionnement en matériel et produits du service ;
- Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie ;
- Effectuer toutes les tâches améliorant la propreté des locaux communaux ;
- Transmettre les informations et communiquer sur les réalisations ;
* Intervenir ponctuellement sur des missions dans le cadre de projets scolaires
* Assurer le transport scolaire dans le cadre du SIRP
* Encadrer la mise à disposition de la salle polyvalente
- Nettoyer les surfaces (sols, murs, radiateurs, vitres & menuiseries, mobiliers, équipements...) des bâtiments communaux ; laver les chaises, les tables, les sanitaires et les points d'eau, les poignées de portes ; vider les poubelles et effectuer le tri sélectif ;
- Assurer l'entretien et le rangement, vérifier le bon état du matériel utilisé ;
- Contrôler l'état de propreté des locaux ;
- Utiliser les équipements et produits spécifiques de nettoyage et de désinfection ;
- Veiller à l'approvisionnement en matériel et produits du service ;
- Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie ;
- Effectuer toutes les tâches améliorant la propreté des locaux communaux ;
- Transmettre les informations et communiquer sur les réalisations ;
* Intervenir ponctuellement sur des missions dans le cadre de projets scolaires
* Assurer le transport scolaire dans le cadre du SIRP
* Encadrer la mise à disposition de la salle polyvalente
Profils recherchés
Qualités relationnelles
- Être discret(e)
- Être courtois(e) et poli(e)
- Être efficace
- Être consciencieuse(e)
- Être rigoureuse(e)
- Savoir communiquer avec ses collègues
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
- Sens du service public
Savoirs et savoir-être
- Connaissance de l’utilisation des matériels et des produits de nettoyage
- Savoir prioriser des tâches
- Savoir organiser son travail
- Respecter la discrétion requise lors de l'accès dans les locaux
- Avoir le sens du service public
- Permis B requis pour le transport des élèves
- Être discret(e)
- Être courtois(e) et poli(e)
- Être efficace
- Être consciencieuse(e)
- Être rigoureuse(e)
- Savoir communiquer avec ses collègues
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
- Sens du service public
Savoirs et savoir-être
- Connaissance de l’utilisation des matériels et des produits de nettoyage
- Savoir prioriser des tâches
- Savoir organiser son travail
- Respecter la discrétion requise lors de l'accès dans les locaux
- Avoir le sens du service public
- Permis B requis pour le transport des élèves
Contact et modalités de candidature
Contact
0470643808
Informations complémentaires
Déposer CV et lettre de motivation à l'adresse :
Mairie de Hyds
Place de l'Eglise
03 600 HYDS
Mairie de Hyds
Place de l'Eglise
03 600 HYDS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.