Chargé de mission Projet Alimentaire Départemental
Offre n° O003260605001716
Publiée le 05/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 av victor hugo, Moulins (Allier (03))
Poste à pourvoir le
08/07/2026
Date limite de candidature
05/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Animer l'ensemble de la démarche Plan alimentaire départemental (PAD) avec l’objectif d’une candidature pour la reconnaissance de niveau 2 selon les nouveaux critères et prérequis fixés par l’Etat.
Coordonner les dynamiques départementales inter-PAT dans l’Allier.
Assurer le suivi de la mise en œuvre opérationnelle d'actions transversales, en lien avec l'ensemble des acteurs internes et des partenaires externes.
Coordination de la stratégie – 70 %
Pilotage des actions – 30 %
Coordonner les dynamiques départementales inter-PAT dans l’Allier.
Assurer le suivi de la mise en œuvre opérationnelle d'actions transversales, en lien avec l'ensemble des acteurs internes et des partenaires externes.
Coordination de la stratégie – 70 %
Pilotage des actions – 30 %
Missions / conditions d'exercice
Mettre en place un comité de suivi de la convention avec la DRAAF et si besoin l’ARS, la DREETS et ADEME.
Réactiver le comité de pilotage et comité technique du PAD, en reprécisant le rôle des instances et implication de chaque partenaire.
Préciser et organiser au sein de la collectivité l’implication des différents services.
Préciser et ajuster le plan d’action 2025/2030.
Assurer le caractère systémique du PAT, sur toutes les thématiques liées à l’alimentation, en lien avec la stratégie nationale pour l’alimentation, la nutrition et le climat (SNANC).
Impulser et développer les actions nouvelles, notamment en lien avec le service restauration des collèges et agrilocal03.
Promouvoir la loi Egalim et accompagner les collèges pour développer l’usage de la plateforme « Ma cantine » et des dispositifs de l’Etat en faveur de l’alimentation durable.
Coordonner et animer un réseau avec l’ensemble des PAT de l’Allier, notamment ceux pour lesquels les problématiques sont similaires.
Participer aux actions développées dans le cadre de l’interPAT et aux réseaux régionaux et nationaux.
Planifier, participer et animer les instances de gouvernance du PAT.
Mettre à jour le dossier de labellisation de niveau 2 et d’une façon générale rechercher tous financements possibles.
Réactiver le comité de pilotage et comité technique du PAD, en reprécisant le rôle des instances et implication de chaque partenaire.
Préciser et organiser au sein de la collectivité l’implication des différents services.
Préciser et ajuster le plan d’action 2025/2030.
Assurer le caractère systémique du PAT, sur toutes les thématiques liées à l’alimentation, en lien avec la stratégie nationale pour l’alimentation, la nutrition et le climat (SNANC).
Impulser et développer les actions nouvelles, notamment en lien avec le service restauration des collèges et agrilocal03.
Promouvoir la loi Egalim et accompagner les collèges pour développer l’usage de la plateforme « Ma cantine » et des dispositifs de l’Etat en faveur de l’alimentation durable.
Coordonner et animer un réseau avec l’ensemble des PAT de l’Allier, notamment ceux pour lesquels les problématiques sont similaires.
Participer aux actions développées dans le cadre de l’interPAT et aux réseaux régionaux et nationaux.
Planifier, participer et animer les instances de gouvernance du PAT.
Mettre à jour le dossier de labellisation de niveau 2 et d’une façon générale rechercher tous financements possibles.
Profils recherchés
Bac+5 en agronomie ou sciences humaines et sociale (par exemple) avec préférentiellement une spécialité "développement local" ou "agriculture/alimentation"
Contact et modalités de candidature
Contact
recrutement@allier.fr
Informations complémentaires
recrutement@allier.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.