Adjoint(e) au chef d service Espace Lumière
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O004240201369247
Publiée le 28/02/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
DIGNE LES BAINS
Poste à pourvoir le
01/04/2024
Date limite de candidature
31/03/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du chef du service Espace Lumière, l'adjoint au chef de service exerce, en complémentarité avec lui, les fonctions de pilotage du service dans ses composantes administratives, financières et managériales.
A ce titre, il doit :
* au côté du chef de service, animer et piloter le service, apporter un appui, voire une expertise, dans le portage et la gestion des syndicats mixtes en charge des domaines skiables de l'Espace Lumière et du Seignus ;
* assurer l'intérim du service ainsi que des syndicats mixtes en l'absence du chef de service.
A ce titre, il doit :
* au côté du chef de service, animer et piloter le service, apporter un appui, voire une expertise, dans le portage et la gestion des syndicats mixtes en charge des domaines skiables de l'Espace Lumière et du Seignus ;
* assurer l'intérim du service ainsi que des syndicats mixtes en l'absence du chef de service.
Missions / conditions d'exercice
- Management et encadrement des équipes,
- suppléance, le cas échéant, du chef de service dans des réunions de travail
- pilotage des dossiers juridiques et de contentieux des syndicats et, le cas échéant, soutien pour ceux des régies,
- participation à la préparation et au suivi du budget propre au service,
- portage des projets du service ou des projets transversaux, dont le management opérationnel et l'évaluation,
- participation à la recherche de financements extérieurs,
- participation à la vérification de la conformité des consultations engagées par les syndicats mixtes et les régies vis à vis du code de la commande publique,
Contexte d'exercice
- Mise à disposition auprès des syndicats mixtes,
- bureau, poste informatique, téléphone portable,
- poste pouvant amener à des déplacements occasionnels
- suppléance, le cas échéant, du chef de service dans des réunions de travail
- pilotage des dossiers juridiques et de contentieux des syndicats et, le cas échéant, soutien pour ceux des régies,
- participation à la préparation et au suivi du budget propre au service,
- portage des projets du service ou des projets transversaux, dont le management opérationnel et l'évaluation,
- participation à la recherche de financements extérieurs,
- participation à la vérification de la conformité des consultations engagées par les syndicats mixtes et les régies vis à vis du code de la commande publique,
Contexte d'exercice
- Mise à disposition auprès des syndicats mixtes,
- bureau, poste informatique, téléphone portable,
- poste pouvant amener à des déplacements occasionnels
Profils recherchés
* Formation supérieure juridique ;
* Appétence pour les dossiers juridiques et de contentieux ;
* Connaissance des règles de la commande publique ;
* Capacités de management, d'écoute et de rendre compte ;
* Connaissance souhaitée du fonctionnement public en général et des collectivités territoriales en particulier ;
* Connaissances souhaitée de la comptabilité publique ;
* Capacités d'animation, d'analyse, de synthèse et rédactionnelles ;
* Pratique des outils informatiques : word, excel, powerpoint, ... ;
* Permis B valide.
* Appétence pour les dossiers juridiques et de contentieux ;
* Connaissance des règles de la commande publique ;
* Capacités de management, d'écoute et de rendre compte ;
* Connaissance souhaitée du fonctionnement public en général et des collectivités territoriales en particulier ;
* Connaissances souhaitée de la comptabilité publique ;
* Capacités d'animation, d'analyse, de synthèse et rédactionnelles ;
* Pratique des outils informatiques : word, excel, powerpoint, ... ;
* Permis B valide.
Contact
Contact
0492300679
Lien de candidature
Informations complémentaires
Lettre de motivation, CV et dernier arrêté le cas échéant par mail :
recrutement-drh@le04.fr
Rémunération
- Attachés territoriaux = statutaire + RIFSEEP (groupe 4)
- Ingénieur territoriaux = statutaire + RIFSEEP (groupe 3)
- CNAS, mutuelle, prévoyance et tickets restaurant
Environnement du poste
Relations transversales avec les directions et services métiers du Département,
les élus des syndicats mixtes,
les directions des exploitants de l'Espace Lumière et du Seignus,
les EPCI et communes supports des stations de l'Espace Lumière et du Seignus,
les services de l'Etat et de la Région,
les différents prestataires.
Nature du poste
Poste permanent à temps complet
Résidence administrative : Digne-les-Bains
Le recours à un contractuel est possible sous réserve du constat infructueux du recrutement d'un fonctionnaire. Dans ce cas, l'agent recruté est engagé par un contrat à durée déterminée de 1 à 3 ans.
recrutement-drh@le04.fr
Rémunération
- Attachés territoriaux = statutaire + RIFSEEP (groupe 4)
- Ingénieur territoriaux = statutaire + RIFSEEP (groupe 3)
- CNAS, mutuelle, prévoyance et tickets restaurant
Environnement du poste
Relations transversales avec les directions et services métiers du Département,
les élus des syndicats mixtes,
les directions des exploitants de l'Espace Lumière et du Seignus,
les EPCI et communes supports des stations de l'Espace Lumière et du Seignus,
les services de l'Etat et de la Région,
les différents prestataires.
Nature du poste
Poste permanent à temps complet
Résidence administrative : Digne-les-Bains
Le recours à un contractuel est possible sous réserve du constat infructueux du recrutement d'un fonctionnaire. Dans ce cas, l'agent recruté est engagé par un contrat à durée déterminée de 1 à 3 ans.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.