Responsable des services techniques (h/f)
Offre n° O004240424000896
Publiée le 24/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Canton et arrondissement
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Castellane
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
30/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération, avantages : grille statutaire catégorie B + régime indemnitaire lié au poste (RIFSEEP) + NBI lié au fonctions (polyvalence, encadrement…), astreintes, heures supplémentaires
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services, en lien direct avec le Maire et l’adjoint aux travaux, le Directeur des Services Techniques dirige, coordonne et anime l’ensemble des services techniques.
A ce titre, il assure le pilotage des projets techniques de la collectivité en lien avec le Maire et la DGS, en étant force de propositions et de conseils.
Secondé par un/une assistant (e), il prépare, suit et coordonne les travaux de la commune.
Il s’assure du suivi de la maintenance et de l’entretien des bâtiments communaux et des voiries.
Il manage et encadre une équipe d’une vingtaine d’agents.
A ce titre, il assure le pilotage des projets techniques de la collectivité en lien avec le Maire et la DGS, en étant force de propositions et de conseils.
Secondé par un/une assistant (e), il prépare, suit et coordonne les travaux de la commune.
Il s’assure du suivi de la maintenance et de l’entretien des bâtiments communaux et des voiries.
Il manage et encadre une équipe d’une vingtaine d’agents.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Gestion quotidienne des équipes
Organiser, superviser et assurer la programmation et le suivi des travaux
Elaboration et suivi du budget de fonctionnement et d’investissement du service
Garantir le contrôle et la mise aux normes des ERP communaux
Suivre les compétences eau et assainissement en lien avec les partenaires et les intervenants
CONTRAINTES DU POSTE
Grande disponibilité : présence indispensable lors de la saison estivale (période durant laquelle la population est multipliée par dix) ;
Travail en grande partie sur le terrain avec déplacements fréquents ;
Horaires avec amplitude et rythmes variables en fonction des obligations de service public ;
Représentation de la Commune lors de différentes réunions, manifestations, cérémonies.
Gestion quotidienne des équipes
Organiser, superviser et assurer la programmation et le suivi des travaux
Elaboration et suivi du budget de fonctionnement et d’investissement du service
Garantir le contrôle et la mise aux normes des ERP communaux
Suivre les compétences eau et assainissement en lien avec les partenaires et les intervenants
CONTRAINTES DU POSTE
Grande disponibilité : présence indispensable lors de la saison estivale (période durant laquelle la population est multipliée par dix) ;
Travail en grande partie sur le terrain avec déplacements fréquents ;
Horaires avec amplitude et rythmes variables en fonction des obligations de service public ;
Représentation de la Commune lors de différentes réunions, manifestations, cérémonies.
Profils recherchés
SAVOIR-FAIRE :
Maitrise des techniques de management et capacité à organiser et encadrer des services (20 personnes au moins) ;
Technique de conduite d’opérations et de projets ;
Excellentes connaissances techniques dans le domaine des bâtiments ainsi que le domaine public (VRD, voirie, réseaux divers) ;
Techniques d’ingénierie du bâtiment gros œuvre et second œuvre ;
Maitrise de la réglementation de sécurité et d’accessibilité dans les établissements recevant du public ;
Bonne connaissance des règles d’hygiène et de sécurité au travail ;
Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des services institutionnels ;
Connaissance des principes de passation des marchés publiques et de la comptabilité publique
Maitrise des outils informatiques, des logiciels tels que Atal, Word, Excel
SAVOIR ÊTRE
Qualités relationnelles et d’écoute ;
Qualité managériale ;
Rigueur et méthode ;
Esprit d’analyse et de synthèse ;FORMATION
Licence professionnelle exigée, ou 10 ans d’expérience dans les domaines techniques tels que travaux publics, VRD, Génie civil, aménagement du territoire, conduite de travaux.
EXPERIENCE PROFESSIONNELLE FORTEMENT SOUHAITEE
Au moins 3 ans en tant que responsable des Services techniques ou dans des fonctions similaires, au sein d’une commune de strate comparable (1600 habitants).
Ouvert à un candidat statutaire ayant une grande expérience dans la conduite des travaux
Maitrise des techniques de management et capacité à organiser et encadrer des services (20 personnes au moins) ;
Technique de conduite d’opérations et de projets ;
Excellentes connaissances techniques dans le domaine des bâtiments ainsi que le domaine public (VRD, voirie, réseaux divers) ;
Techniques d’ingénierie du bâtiment gros œuvre et second œuvre ;
Maitrise de la réglementation de sécurité et d’accessibilité dans les établissements recevant du public ;
Bonne connaissance des règles d’hygiène et de sécurité au travail ;
Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des services institutionnels ;
Connaissance des principes de passation des marchés publiques et de la comptabilité publique
Maitrise des outils informatiques, des logiciels tels que Atal, Word, Excel
SAVOIR ÊTRE
Qualités relationnelles et d’écoute ;
Qualité managériale ;
Rigueur et méthode ;
Esprit d’analyse et de synthèse ;FORMATION
Licence professionnelle exigée, ou 10 ans d’expérience dans les domaines techniques tels que travaux publics, VRD, Génie civil, aménagement du territoire, conduite de travaux.
EXPERIENCE PROFESSIONNELLE FORTEMENT SOUHAITEE
Au moins 3 ans en tant que responsable des Services techniques ou dans des fonctions similaires, au sein d’une commune de strate comparable (1600 habitants).
Ouvert à un candidat statutaire ayant une grande expérience dans la conduite des travaux
Contact
Contact
0492836007
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation
à l'attention de M. le Maire de Castellane
Mairie de Castellane
Place Marcel Sauvaire
04120 Castellane
ou à rh@mairie-castellane.fr
à l'attention de M. le Maire de Castellane
Mairie de Castellane
Place Marcel Sauvaire
04120 Castellane
ou à rh@mairie-castellane.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.