Chargé de mission développement économique
Offre n° O004260716002344
Publiée le 16/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de l'hôtel de ville, Manosque (Alpes-de-Hte-Provence (04))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
17/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Mission générale:
Mettre en œuvre des actions favorisant la création et le développement d'activités commerciales sur le territoire.
Mettre en œuvre des actions favorisant la création et le développement d'activités commerciales sur le territoire.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
*Animation Economique du territoire DLVA
-Instruire et accompagner les projets d'entreprise (création, implantation, transmission/reprise, développement) ;
-Initier et suivre des actions en matière d'animation économique ;
-Mettre en œuvre les actions qui découlent du nouveau schéma de développement économique ;
-Développer, animer des partenariats et des réseaux professionnels
-Participer aux différentes actions d'animation mises en œuvre par le service développement économique
* Activités liées à l'animation et la gestion des parcs d'activités :
-Commercialiser les terrains situés en zone d'activités
-Coordonner et animer les échanges entre élus, les associations de zones d'activités et les autres acteurs du développement économique
-Identifier les besoins des chefs d'entreprise
-Identifier des espaces et locaux vacants, organiser des visites et assurer le lien avec les acteurs de l'immobilier d'entreprise
-Participer aux réflexions pour la mise en place de nouveaux dispositifs visant à répondre aux problématiques de rareté foncière
-Suivre les travaux de requalification, des opérations d'extension et de création de parc d'activités en lien avec les services techniques de la DLVA.
-Gérer des bases de données
-Suivre le opérations d'entretien des parc d'activités
-Suivre le budget des parcs d'activités
*Activités liées à la gestion d'un observatoire économique :
-Suivre un outils d'observatoire économique
-Contacter les entreprises pour mise à jour, veille sur les indicateurs économiques et reporting régulier auprès des communes
-Effectuer une veille sur les articles presse
*Activités complémentaires :
-Organiser des visites d'entreprises
-Participation à la gestion administrative globale du service
Conditions de travail
*Quotité du poste: 100%
*Relations fonctionnelles
-Internes: services internes de la collectivité, et élus du territoire
-Externes: chambres consulaires, entreprises, communes, acteurs de la création et de la reprise d'entreprise, Pôle Emploi, Mission Locale, associations de zone d'activités, Etat, Conseil Régional
*Déplacements: Occasionnels, Permis B
*Animation Economique du territoire DLVA
-Instruire et accompagner les projets d'entreprise (création, implantation, transmission/reprise, développement) ;
-Initier et suivre des actions en matière d'animation économique ;
-Mettre en œuvre les actions qui découlent du nouveau schéma de développement économique ;
-Développer, animer des partenariats et des réseaux professionnels
-Participer aux différentes actions d'animation mises en œuvre par le service développement économique
* Activités liées à l'animation et la gestion des parcs d'activités :
-Commercialiser les terrains situés en zone d'activités
-Coordonner et animer les échanges entre élus, les associations de zones d'activités et les autres acteurs du développement économique
-Identifier les besoins des chefs d'entreprise
-Identifier des espaces et locaux vacants, organiser des visites et assurer le lien avec les acteurs de l'immobilier d'entreprise
-Participer aux réflexions pour la mise en place de nouveaux dispositifs visant à répondre aux problématiques de rareté foncière
-Suivre les travaux de requalification, des opérations d'extension et de création de parc d'activités en lien avec les services techniques de la DLVA.
-Gérer des bases de données
-Suivre le opérations d'entretien des parc d'activités
-Suivre le budget des parcs d'activités
*Activités liées à la gestion d'un observatoire économique :
-Suivre un outils d'observatoire économique
-Contacter les entreprises pour mise à jour, veille sur les indicateurs économiques et reporting régulier auprès des communes
-Effectuer une veille sur les articles presse
*Activités complémentaires :
-Organiser des visites d'entreprises
-Participation à la gestion administrative globale du service
Conditions de travail
*Quotité du poste: 100%
*Relations fonctionnelles
-Internes: services internes de la collectivité, et élus du territoire
-Externes: chambres consulaires, entreprises, communes, acteurs de la création et de la reprise d'entreprise, Pôle Emploi, Mission Locale, associations de zone d'activités, Etat, Conseil Régional
*Déplacements: Occasionnels, Permis B
Profils recherchés
Compétences requises:
* Savoir
-Connaissance en aménagement opérationnel
-Connaissance du monde de l'entreprise et des acteurs publics
*Savoir faire
-Gestion et conduite de projets
-Sens de l'initiative
-Sens de la négociation
-Autonomie
-Compétence en économie et développement local
-SIG
*Savoir être
-Aisance relationnelle
-Esprit d'équipe
-Polyvalence
Diplômes / Qualifications requises
*Niveau : Bac + 3 ou BAC+5 développement territorial/développement économique
*Formations et qualifications nécessaires : Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire
* Savoir
-Connaissance en aménagement opérationnel
-Connaissance du monde de l'entreprise et des acteurs publics
*Savoir faire
-Gestion et conduite de projets
-Sens de l'initiative
-Sens de la négociation
-Autonomie
-Compétence en économie et développement local
-SIG
*Savoir être
-Aisance relationnelle
-Esprit d'équipe
-Polyvalence
Diplômes / Qualifications requises
*Niveau : Bac + 3 ou BAC+5 développement territorial/développement économique
*Formations et qualifications nécessaires : Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire
Contact et modalités de candidature
Contact
merario@dlva.fr
Informations complémentaires
Si le poste vous intéresse, merci de bien vouloir candidater à l'adresse mail suivante : rh@dlva.fr, en précisant en objet l'intitulé du poste et en nous communiquant :
- CV
- Lettre de motivation
- Diplômes
- Dernier arrêté de situation administrative
- Dernière évaluation professionnelle
- Habilitations, permis
Nous attirons votre attention sur le fait que tout dossier incomplet ne pourra être étudié.
- CV
- Lettre de motivation
- Diplômes
- Dernier arrêté de situation administrative
- Dernière évaluation professionnelle
- Habilitations, permis
Nous attirons votre attention sur le fait que tout dossier incomplet ne pourra être étudié.
Adresse de l'employeur
DLVAgglo
>Mairie place de l'hôtel de ville
04100 Manosque
>Mairie place de l'hôtel de ville
04100 Manosque
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.