Accompagnateur(trice) transport scolaire (h/f)
Offre n° O005260803000485
Publiée le 03/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MAIRIE HOTEL DE VILLE 05100 CERVIERES, Cervières (Hautes-Alpes (05))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Gestion des transports
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
7h40 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Maire, vous assurez l'encadrement des enfants lors de leurs trajets quotidiens en transport scolaire. Vous veillez à leur sécurité, à leur bien-être et au respect des règles de vie à bord du véhicule.
7heures 40 hebdomadaires annualisées
7heures 40 hebdomadaires annualisées
Missions / conditions d'exercice
Poste d’agent de surveillance accompagnateur(trice) de bus scolaire en tant qu’adjoint d’animation à temps non complet pour une durée hebdomadaire de 7h40, le matin et le soir durant la période scolaire
L’agent doit assurer l’encadrement et la sécurité des élèves de maternelle et de l’élémentaire durant toute la durée du transport scolaire et cela même en cas de panne ou d’accident
Contrôler les effectifs
Aider les enfants au moment des arrêts à monter et à descendre du véhicule en toute sécurité
Assurer la surveillance à l’intérieur du bus et faire appliquer les règles de sécurité selon le code de la route et notamment le port de la ceinture de sécurité
A la fin du trajet, l’agent doit s’assurer qu’il n’y a plus d’enfant
L’agent doit assurer l’encadrement et la sécurité des élèves de maternelle et de l’élémentaire durant toute la durée du transport scolaire et cela même en cas de panne ou d’accident
Contrôler les effectifs
Aider les enfants au moment des arrêts à monter et à descendre du véhicule en toute sécurité
Assurer la surveillance à l’intérieur du bus et faire appliquer les règles de sécurité selon le code de la route et notamment le port de la ceinture de sécurité
A la fin du trajet, l’agent doit s’assurer qu’il n’y a plus d’enfant
Profils recherchés
Connaissance des règles de sécurité
Compréhension des besoins développementaux des enfants de 3 à 6 ans
Connaissance des règlementations locales concernant le transport des enfants
Capacité à gérer des groupes d’enfants de différents âges
Compétences en communication pour interagir efficacement avec les enfants les parents et autres professionnels
Sens des responsabilités et vigilance accrue pour assurer la sécurité des enfants
Capacité à rester calme et réactifs en cas d’urgence
Dynamisme et enthousiasme pour créer run environnement positif et rassurant pour les enfants
Compréhension des besoins développementaux des enfants de 3 à 6 ans
Connaissance des règlementations locales concernant le transport des enfants
Capacité à gérer des groupes d’enfants de différents âges
Compétences en communication pour interagir efficacement avec les enfants les parents et autres professionnels
Sens des responsabilités et vigilance accrue pour assurer la sécurité des enfants
Capacité à rester calme et réactifs en cas d’urgence
Dynamisme et enthousiasme pour créer run environnement positif et rassurant pour les enfants
Contact et modalités de candidature
Contact
0492204242
Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV par mail à l'adresse secretariat@cervieres.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.