Chargé d'accompagnement aux pratiques digitales (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O006240514000370
Publiée le 14/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CADAM, Nice (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
15/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de la politique numérique du département, la Direction des services numériques accompagne les directions dans le développement, la mise en oeuvre et l'usage de nouveaux outils digitaux en soutien direct de leurs missions, facilitant l'innovation et participant à la simplification et l'amélioration continue de la relation avec les usagers, en lien avec la direction de la transformation numérique et de la relation usagers. Dans cette mission support, la direction procède à l'acquisition et à la location des équipements informatiques, de leurs applicatifs et des moyens de communication. Elle assure leur maintien en conditions opérationnelles. Elle veille à la cohérence et à la sécurité du système d'information départemental.
Missions / conditions d'exercice
- Vous accompagnez au quotidien l'ensemble des services départementaux dans leurs pratiques digitales différenciées au sein du tiers-lieu Smart Corner, ainsi qu'à une modernisation numérique du travail des collaborateurs ;
- Vous contribuez au développement de l'offre formative digitale du Smart Corner en adéquation avec les besoins des utilisateurs sous le pilotage du responsable smart corner et du directeur des services numériques ;
- Vous assurez la bonne appropriation des pratiques numériques par les services (utilisateurs, administrateurs fonctionnels et managers), dans le cadre d'actions de formation et de communication menées en Smart Corner, ou Smart Tour auprès des territoires ;
- Vous vous inscrivez dans les démarches engagées et à venir autour des enjeux du développement durable et du numérique responsable ;
- Vous promouvez l'animation de la communauté des ambassadeurs numériques, référents dans les services (clubs ambassadeurs, animation en ligne, formation) permettant leur montée en compétence numérique et leur donnant les clés pour apporter une assistance fonctionnelle auprès des utilisateurs ;
- Vous diffusez de manière pédagogique auprès de l'ensemble de la collectivité, les changements numériques initiés (supports de communication) et ainsi obtenir une adhésion ;
- Vous assurez la production d'indicateurs permettant de suivre l'audience et la fréquentation du tiers-lieu, ainsi que l'évolution de la progression des compétences numériques des agents départementaux, via des tableaux de bord de suivi. Vous apportez une aide à la décision au responsable quant à leurs interprétations et ajustement en conséquence de l'offre.
Le succès de l'espace dépend étroitement d'une offre formative adaptée et l'ambition posée du Smart Corner. Sur ce volet, vous contribuez activement en toute transversalité, en cohérence avec la gouvernance et en lien étroit avec le responsable du Smart Corner, à la définition de l'offre.
Ces actions doivent permettre une hausse de la fréquentation et une bonne appropriation pratiques numériques par les agents départementaux. A ce titre, les activités sont définies ainsi :
- La contribution à l'élaboration de la stratégie de l'offre formative du Smart Corner, en lien avec le responsable :
- L'adéquation des actions de formation au besoin exprimé des utilisateurs ;
- La capacité à faire des propositions auprès du responsable, des instances de pilotage dans les orientations à prendre selon l'évolution des indicateurs ;
- La participation à l'animation de l'offre formative du Smart Corner, auprès des différents publics ;
- La contribution à l'animation d'évènements, et leur promotion auprès des agents départementaux ;
- La participation, avec le responsable, au développement de nouvelles formations (format phygital et gamifié) ;
- L'établissement de reportings d'activités auprès du responsable du Smart Corner.
- Vous contribuez au développement de l'offre formative digitale du Smart Corner en adéquation avec les besoins des utilisateurs sous le pilotage du responsable smart corner et du directeur des services numériques ;
- Vous assurez la bonne appropriation des pratiques numériques par les services (utilisateurs, administrateurs fonctionnels et managers), dans le cadre d'actions de formation et de communication menées en Smart Corner, ou Smart Tour auprès des territoires ;
- Vous vous inscrivez dans les démarches engagées et à venir autour des enjeux du développement durable et du numérique responsable ;
- Vous promouvez l'animation de la communauté des ambassadeurs numériques, référents dans les services (clubs ambassadeurs, animation en ligne, formation) permettant leur montée en compétence numérique et leur donnant les clés pour apporter une assistance fonctionnelle auprès des utilisateurs ;
- Vous diffusez de manière pédagogique auprès de l'ensemble de la collectivité, les changements numériques initiés (supports de communication) et ainsi obtenir une adhésion ;
- Vous assurez la production d'indicateurs permettant de suivre l'audience et la fréquentation du tiers-lieu, ainsi que l'évolution de la progression des compétences numériques des agents départementaux, via des tableaux de bord de suivi. Vous apportez une aide à la décision au responsable quant à leurs interprétations et ajustement en conséquence de l'offre.
Le succès de l'espace dépend étroitement d'une offre formative adaptée et l'ambition posée du Smart Corner. Sur ce volet, vous contribuez activement en toute transversalité, en cohérence avec la gouvernance et en lien étroit avec le responsable du Smart Corner, à la définition de l'offre.
Ces actions doivent permettre une hausse de la fréquentation et une bonne appropriation pratiques numériques par les agents départementaux. A ce titre, les activités sont définies ainsi :
- La contribution à l'élaboration de la stratégie de l'offre formative du Smart Corner, en lien avec le responsable :
- L'adéquation des actions de formation au besoin exprimé des utilisateurs ;
- La capacité à faire des propositions auprès du responsable, des instances de pilotage dans les orientations à prendre selon l'évolution des indicateurs ;
- La participation à l'animation de l'offre formative du Smart Corner, auprès des différents publics ;
- La contribution à l'animation d'évènements, et leur promotion auprès des agents départementaux ;
- La participation, avec le responsable, au développement de nouvelles formations (format phygital et gamifié) ;
- L'établissement de reportings d'activités auprès du responsable du Smart Corner.
Profils recherchés
- Diplôme attendu : Bac + 3 ;
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et le bouquet des applications collaboratives Office 365 ;
- Vous avez une expérience éprouvée en qualité de formateur ;
- Vous avez une forte appétence pour les nouvelles technologies, une bonne maîtrise de l'ingénierie pédagogique ;
- Vous maitrisez l'ensemble des outils de PAO CAO DAO et MAO (adobe créative suite) et techniques de tournages (lumières, son, prise de vue) ;
- Vous saurez vous montrer rigoureux, innovant et créatif dans vos propositions et dans les actions de formation du Smart Corner ;
- Vous êtes reconnu pour vos excellentes qualités d'animation qui sauront faire la différence et savez adapter votre posture ;
- Vous avez une aisance relationnelle et votre sens du service seront de réels atouts pour la bonne collaboration avec l'ensemble des acteurs intervenants ;
- Vous avez le Permis B.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et le bouquet des applications collaboratives Office 365 ;
- Vous avez une expérience éprouvée en qualité de formateur ;
- Vous avez une forte appétence pour les nouvelles technologies, une bonne maîtrise de l'ingénierie pédagogique ;
- Vous maitrisez l'ensemble des outils de PAO CAO DAO et MAO (adobe créative suite) et techniques de tournages (lumières, son, prise de vue) ;
- Vous saurez vous montrer rigoureux, innovant et créatif dans vos propositions et dans les actions de formation du Smart Corner ;
- Vous êtes reconnu pour vos excellentes qualités d'animation qui sauront faire la différence et savez adapter votre posture ;
- Vous avez une aisance relationnelle et votre sens du service seront de réels atouts pour la bonne collaboration avec l'ensemble des acteurs intervenants ;
- Vous avez le Permis B.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Si vous êtes intéressé(e), merci de déposer votre dossier de candidature (lettre de motivation, curriculum vitae et dernier arrêté de promotion d'échelon le cas échéant) sur :
recrutements@departement06.fr
Retrouvez nos annonces sur notre site : www.departement06.fr
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Adresse de l'employeur
Département des Alpes-Maritimes
>CADAM
06200 NICE
>CADAM
06200 NICE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.